職位描述

1、完成奶茶店的任務(wù)與指標(biāo),為奶茶店獲取足夠利益。
2、保障奶茶店的財產(chǎn)以及資金安全。
3、協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。
4、活動的執(zhí)行與實施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團隊落實于行動最終達成目標(biāo)。
5、商品的調(diào)配與管理,合理的配置資源。
6、處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意度。
7、根據(jù)市場變化,提出合適的策略與建議
8、對員工進行日常工作評估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進員工。
9、幫助員工提高工作效率,提供正面向,上的引導(dǎo),以及知識技能技巧的教授。
10、店鋪環(huán)境的維護營造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理,確保一切運轉(zhuǎn)正常。
11、即時解決工作問題不拖拉,完成員工提出的合理需求
12、督促員工工作和監(jiān)督活動流程,保證工作質(zhì)量以及活動的順利完成
13、定時做好奶茶店形象的宣傳活動,增強店鋪影響力,提升奶茶店形象。
14、先從儲備店長做起,考核通過后可去分店當(dāng)?shù)觊L。
職位招聘1人

上班地點

工作地址: 桂林市七星區(qū)穿山東路43號桂林高新萬達廣場室內(nèi)步行街4F層4022號商鋪 查看上班路線

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公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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