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職位描述

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好項目招商工作,協(xié)助完成銷售任務(wù),樹立良好的品牌信譽；

2、負責與招商相關(guān)活動的聯(lián)系、策劃和協(xié)調(diào)；

3、負責與招商相關(guān)的合同的起草和相關(guān)內(nèi)部工作；

4、負責招商流程、招商方案、招商策略等的制定、完成項目招商工作；

5、參與市場策略的制定及執(zhí)行,計劃、建立并維護良好的合作伙伴關(guān)系。

公司簡介

益多貝兒童促生長中心，創(chuàng)始于2008年，是廣西首家專業(yè)兒童推拿保健、益智機構(gòu)，創(chuàng)始于桂林，2015年正式落地廣西首府南寧南寧雅桂推拿店)，本著“專注、專業(yè)、愛心”的企業(yè)精神，用心挖掘“上醫(yī)治未病”“重在預(yù)防”的中醫(yī)傳統(tǒng)理念，努力弘揚“辯證論治”的中醫(yī)精神，積極傳播“健康、快樂和愛”的育兒理念。是廣西首家兒童推拿連鎖機構(gòu)，效果經(jīng)過了10年的實踐，已服務(wù)了8000名以上兒童，獲得了客戶的信賴。本中心是全國小兒推拿聯(lián)盟會員、中國醫(yī)院協(xié)會會員、先后榮獲《婦女健康事業(yè)兒科臨床診療示范基地》、《“十一五”婦幼健康事業(yè)杰出貢獻單位》、《全國小兒推拿聯(lián)盟先進單位》等榮譽。
 ? ? 在中醫(yī)基本理論指導(dǎo)下，根據(jù)小兒的生理病理特點，在其體表特定的穴位或部位施以手法推拿，以防病保健或助長益智為目的的保健方法。本中心所推崇綠色療法，在疾病未到來之前激發(fā)孩子自身的免疫系統(tǒng)，盡可能避免打針吃藥，沒有毒、副作用，也不需要醫(yī)療器械，手法簡單易用，運用自然、物理的兒童保健方式。小兒推拿具有非常豐富的經(jīng)絡(luò)、穴位以及手法，效果顯著、適應(yīng)范圍更廣，對兒童的健康和生長發(fā)育具有優(yōu)良的保健效果。

 ? ? 劉譯澤(女，生于【中醫(yī)嶺南派劉系】之家，自幼受父輩中醫(yī)文化熏陶，成年之后便沿襲家族中醫(yī)基礎(chǔ)，潛心挖掘研究小兒推拿古籍，立志于傳承小兒推拿保健事業(yè)、廣泛接觸患病病例并跟蹤分析，積累中醫(yī)臨床小兒推拿保健經(jīng)驗，將古醫(yī)家學(xué)與現(xiàn)代中醫(yī)學(xué)技術(shù)相結(jié)合獨創(chuàng)“嶺南流派”小兒推拿保健手法。創(chuàng)立益多貝快樂兒童推拿中心，歷時8年，幫助解決兒童身心健康問題，立足于廣西，面向全國，實現(xiàn)用愛傳遞健康。

??? 劉譯澤院長長期從事公益事業(yè)，08年以來，先后發(fā)起和參與了了超過100場的公益課堂，并創(chuàng)立了益幫等社會公益組織。

企業(yè)使命：傳承千年中醫(yī)古法兒推文化，分享小兒綠色身心健康之道。
企業(yè)愿景：創(chuàng)中國中醫(yī)保健兒童推拿行業(yè)連鎖直營領(lǐng)軍品牌。
企業(yè)理念：您身邊的兒童身心健康顧問，以仁慈博愛之心，廣施福澤，造福蒼生。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 售后經(jīng)理
4000-8000元

桂林-七星區(qū)-財富名城

中國人壽保險股份有限公司桂林市中山中路分公司

保險

1、為公司開拓市場業(yè)務(wù)，確立銷售計劃； 2、為公司拓展團隊規(guī)模，儲備發(fā)展人才； 3、向老客戶提供風(fēng)險保障建議及家庭財務(wù)規(guī)劃，提供高品質(zhì)、標準化的售后服務(wù)；

崔經(jīng)理

高級組經(jīng)理; 消費信貸客戶經(jīng)理及團隊長
8000-20000元

桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
本科以上
1年以上
20-35歲

興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行

銀行

1、根據(jù)客戶資質(zhì)與需求制定分期貸款方案，落實貸款； 2、負責分期業(yè)務(wù)的拓展與營銷，開拓及維護客戶資源； 3、負責客戶溝通、簽約、放款等手續(xù)。

陳經(jīng)理

區(qū)域經(jīng)理; 直銷客戶經(jīng)理（分行駐點）
5000-8000元

無固定辦公點
本科以上

交通銀行信用卡中心

銀行

一、工作職責： 1、在交通銀行網(wǎng)點負責信用卡、買單吧APP、增值服務(wù)及其它零售業(yè)務(wù)的推廣工作； 2、參加分行代發(fā)企業(yè)行、社區(qū)行及其它行外單位金融知識宣傳及業(yè)務(wù)拓展活動； 3、接待引導(dǎo)到店客戶，解答信用卡相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢，協(xié)助解決客戶的其它金融問題； 4、組織策劃營銷活動，達成網(wǎng)點銷售任務(wù)； 5、完成其他交辦工作。二、崗位要求 1、年齡20-35周歲之間，身體健康、品行端正，具有積極主動的開拓意識和良好的溝通能力。 2、全日制本科學(xué)歷，條件優(yōu)秀者（具有銀行、保險、社區(qū)金融等客戶服務(wù)或業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗者可優(yōu)先錄用）。 3、具有團隊協(xié)作意識、客戶服務(wù)意識，能承受較強的工作壓力，勤奮踏實，吃苦耐勞。

謝小姐

人事; 客戶經(jīng)理
2600-8000元

桂林-象山區(qū) 19-44歲

桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

1.負責客戶前期的接洽、咨詢、引導(dǎo)，向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢。 2.負責監(jiān)督并協(xié)調(diào)溝通自己所簽訂顧客的設(shè)計問題及預(yù)算問題，根據(jù)顧客的意見做出調(diào)整。 3.負責客戶的回訪和跟蹤，并做好客戶維護工作。任職資格： 1.高度的工作熱情，責任心強，具有較強的溝通能力與良好的團隊合作精神。 2.具備良好的客戶服務(wù)意識，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 3.普通話標準，思維敏捷，具有一定的生活閱歷，良好的氣質(zhì)形象 4.有家裝客戶經(jīng)理、導(dǎo)購經(jīng)驗者優(yōu)先

朱女士

人事專員; 銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理
4000-12000元

桂林-秀峰區(qū)-萬象城
大專以上
5年以上

廣西榮升建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

1. 負責公司拓客方案策劃及渠道開發(fā)； 2. 通過前期業(yè)務(wù)溝通將客戶帶回公司； 3. 配合設(shè)計師完成業(yè)務(wù)洽談，完成簽單。

劉女士

人事經(jīng)理; 新零售綜合客戶經(jīng)理
5000-12000元

桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
大專以上

興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行

銀行

1.崗位職責 (1)產(chǎn)品推廣：負責興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品、汽車分期、家裝分期、消費貸款、代發(fā)工資業(yè)務(wù)等新零售產(chǎn)品推廣，維護客戶資源。 (2)貸款簽約：根據(jù)客戶資質(zhì)、需求，制定貸款方案，溝通客戶完成簽約、放款手續(xù)。 (3)渠道搭建：負責客戶資源渠道搭建、推進存量客戶交叉營銷， (4)活動落地：策劃并落實營銷渠道搭建、存量客戶交叉營銷、場景駐點、企業(yè)團辦活動。 (5)風(fēng)險管控：遵守風(fēng)險管理規(guī)范，保障個人進件質(zhì)量。 2.崗位要求 (1)大專及以上學(xué)歷。 (2)具備存量客戶資源或?qū)I銷工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗者優(yōu)先。 (3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作意識； (4)無從業(yè)違規(guī)記錄，無不良信用記錄，無不適宜從事銀行崗位工作的其他情況； (5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定； (6)其他要求：遵紀守法，誠實守信，具有良好的道德品質(zhì)，無不良紀錄；具有良好的心態(tài)、較強的服務(wù)及營銷意識、較強的團隊意識、高度的自律性和較強抗壓能力。 3.備注 (1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費信貸顧問方向供候選人、用人團隊雙向選擇。 (2)可選工作城市：南寧、柳州、桂林、欽州、北海。 (3)入職即繳納五險一金。 (4)本次招聘用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣，員工正式入職后，行齡及業(yè)績考核達到分行相應(yīng)標準，即可參加行內(nèi)招聘，達到相關(guān)轉(zhuǎn)編標準后有機會轉(zhuǎn)為正式員工。

陳經(jīng)理

區(qū)域經(jīng)理; 信用卡綜合客戶經(jīng)理
8000-20000元

桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
大專以上
1年以上

興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行

銀行

1.崗位職責 (1)產(chǎn)品推廣：負責興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品、汽車分期、家裝分期、消費貸款、代發(fā)工資業(yè)務(wù)等新零售產(chǎn)品推廣，維護客戶資源。 (2)貸款簽約：根據(jù)客戶資質(zhì)、需求，制定貸款方案，溝通客戶完成簽約、放款手續(xù)。 (3)渠道搭建：負責客戶資源渠道搭建、推進存量客戶交叉營銷， (4)活動落地：策劃并落實營銷渠道搭建、存量客戶交叉營銷、場景駐點、企業(yè)團辦活動。 (5)風(fēng)險管控：遵守風(fēng)險管理規(guī)范，保障個人進件質(zhì)量。 2.崗位要求 (1)大專及以上學(xué)歷。 (2)具備存量客戶資源或?qū)I銷工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗者優(yōu)先。 (3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作意識； (4)無從業(yè)違規(guī)記錄，無不良信用記錄，無不適宜從事銀行崗位工作的其他情況； (5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定； (6)其他要求：遵紀守法，誠實守信，具有良好的道德品質(zhì)，無不良紀錄；具有良好的心態(tài)、較強的服務(wù)及營銷意識、較強的團隊意識、高度的自律性和較強抗壓能力。 3.備注 (1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費信貸顧問方向供候選人、用人團隊雙向選擇。 (2)可選工作城市：南寧、柳州、桂林、欽州、北海。 (3)入職即繳納五險一金。 (4)本次招聘用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣，員工正式入職后，行齡及業(yè)績考核達到分行相應(yīng)標準，即可參加行內(nèi)招聘，達到相關(guān)轉(zhuǎn)編標準后有機會轉(zhuǎn)為正式員工。

陳經(jīng)理

區(qū)域經(jīng)理; 移動業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
3500-8000元

桂林-七星區(qū)-彰泰睿城

桂林市全鑫通信營業(yè)廳

通信/電信運營、增值服務(wù)

產(chǎn)品推廣與銷售：主動開發(fā)新客戶，完成客戶的洽談、業(yè)務(wù)簽訂、跟單工作；根據(jù)客戶需求，推薦合適的中國移動產(chǎn)品和服務(wù)，促成交易。客戶關(guān)系管理：建立并維護良好的客戶關(guān)系，定期回訪客戶，了解使用反饋，解決客戶問題，提升客戶滿意度和忠誠度。售后服務(wù)與支持：負責訂單發(fā)貨及售后服務(wù)工作，確?？蛻魡栴}得到及時有效解決。業(yè)績達成與提升：根椐公司要求的個人銷售目標并努力實現(xiàn)，同時不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷售技巧和服務(wù)水平。

王經(jīng)理

經(jīng)理; 客戶經(jīng)理
5000-12000元

桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
24-34歲

南寧五鼎科技有限公司桂林分公司

計算機硬件

桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理工作地點：桂林市漓江路13號天香佳園上班時間：周一至周五：8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日：9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休，法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負責轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護及管理工作 2、負責轄區(qū)內(nèi)的銷售服務(wù)工作 3、維護公司的品牌形象 1）要求：要求在桂林本地能長期工作！ 2）形象較好，有較強的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團隊精神! 3）性格外向，執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標（公司經(jīng)營產(chǎn)品:復(fù)印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等） 4）有進取心，有一年以上終端（政府、學(xué)校、企事業(yè)單位）銷售工作經(jīng)驗。 5) 強烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng)，從零做起。 6) 薪酬：第一個月底薪3300(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元第二個月底薪3400(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元第三個月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元！第三個月，第四個月，第五個月，第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。另有季度獎，年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資（3%-5%）視年業(yè)績情況而定！特別備注：轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作，純油車最高補貼500元，油電混合動力車最高補貼400元，純新能源電汽車最高補貼300元！轉(zhuǎn)正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利

李小姐

人事; 餐廳領(lǐng)班（民主路）
2700-3500元

桂林-象山區(qū)

廣西桂林呈德酒店管理有限公司

酒店/旅游

1、了解管理階層設(shè)立的要領(lǐng)和服務(wù)標準，熟知餐廳提供之菜式及飲品； 2、負責協(xié)助值班經(jīng)理檢查員工每天出勤，儀容儀表及衛(wèi)生情況； 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作； 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作； 5、在餐廳當班時負責招待顧客，與客戶建立良好關(guān)系，跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作； 6、協(xié)助值班經(jīng)理對服務(wù)員開展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能與技巧，做好餐廳人才培養(yǎng)工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。 1.年齡20-30歲，具有良好服務(wù)精神，有責任心。 2.對待工作認真負責，品德良好，無任何不良記錄。 3.具有一定的英語溝通能力，有良好的語言表達能力和處理問題能力。 4.有過2-3年類似工作經(jīng)驗，高星酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

吳女士

人事