職位描述

1、	負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 
負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)

公司簡(jiǎn)介

									

智皓投資是一家專業(yè)從事貴金屬投資服務(wù)的金融機(jī)構(gòu)。智皓投資是天津貴金屬交易所130號(hào)綜合會(huì)員(鑫眾達(dá))下屬機(jī)構(gòu)。業(yè)務(wù)范圍包括黃金,白銀,鉑金,鈀金等貴金屬交易和咨詢服務(wù)等。

智皓投資匯聚國(guó)內(nèi)貴金屬投資行業(yè)精英,組成專業(yè)化的風(fēng)險(xiǎn)控制、研發(fā)和客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),致力于打造貴金屬投資與交易、咨詢與分析、研究與創(chuàng)新的全方位綜合性投資服務(wù)平臺(tái)。我們的核心管理層擁有10年以上的金融企業(yè)管理和貴金屬投資交易經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)整個(gè)公司團(tuán)隊(duì)及時(shí)、準(zhǔn)確、全方位的為開(kāi)戶客戶提供金融資訊、貴金屬交易培訓(xùn)、風(fēng)險(xiǎn)控制等高質(zhì)量的服務(wù)。

投資的服務(wù)對(duì)象包括但不限于有意投身貴金屬投資市場(chǎng)的金融機(jī)構(gòu)以及個(gè)人客戶。我們將始終秉承“專業(yè)、誠(chéng)信、穩(wěn)健”的企業(yè)理念,倡導(dǎo)“公開(kāi)、公平、公正”的原則,通過(guò)打造完善的服務(wù)體系、搭建規(guī)范的交易平臺(tái),為客戶提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的服務(wù),為中國(guó)貴金屬投資市場(chǎng)繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū) 19-44歲
桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1.負(fù)責(zé)客戶前期的接洽、咨詢、引導(dǎo),向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢(shì)。 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督并協(xié)調(diào)溝通自己所簽訂顧客的設(shè)計(jì)問(wèn)題及預(yù)算問(wèn)題,根據(jù)顧客的意見(jiàn)做出調(diào)整。 3.負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤,并做好客戶維護(hù)工作。 任職資格: 1.高度的工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力與良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 3.普通話標(biāo)準(zhǔn),思維敏捷,具有一定的生活閱歷,良好的氣質(zhì)形象 4.有家裝客戶經(jīng)理、導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
朱女士
人事專員
客戶經(jīng)理
10000-12500元
桂林-七星區(qū)
本科以上 35歲以下
1)負(fù)責(zé)客戶的服務(wù)及營(yíng)銷開(kāi)發(fā); 2)向客戶提供證券及金融相關(guān)產(chǎn)品的投資建議; 3)負(fù)責(zé)客戶的綜合理財(cái)服務(wù),為客戶提供一站式、全方位的綜合理財(cái)服務(wù); 4)充分挖掘客戶的金融理財(cái)需求,為其定制或銷售公司相關(guān)金融產(chǎn)品;
周女士
綜合
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城
大專以上
5年以上
廣西榮升建筑裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1. 負(fù)責(zé)公司拓客方案策劃及渠道開(kāi)發(fā); 2. 通過(guò)前期業(yè)務(wù)溝通將客戶帶回公司; 3. 配合設(shè)計(jì)師完成業(yè)務(wù)洽談,完成簽單。
劉女士
人事經(jīng)理
外勤崗
6000-12000元·13薪
柳州-城中區(qū) 19-48歲
廣西柳州市創(chuàng)新藝裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1、平時(shí)在樓盤(pán)小區(qū)推廣家裝,邀請(qǐng)客戶到公司參觀,日常維護(hù)客戶; 2、把客戶邀約客戶到店就完成任務(wù),不再跟進(jìn)后續(xù)銷售環(huán)節(jié)。 3、男女不限,年齡18-45歲,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),公司有帶薪培訓(xùn),能快速上手; 4、無(wú)責(zé)2000~4000底薪+提成3~5%+客戶到店獎(jiǎng)勵(lì)(100~200一組日結(jié))+簽單獎(jiǎng)勵(lì)(300~500一組日結(jié))+年終獎(jiǎng)(500/單)+全勤獎(jiǎng);例如每月1單的單量,工資大概6000元。 5、上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00,周五、周六晚上20:30,上六休一,節(jié)假日休,15天超長(zhǎng)年假。
陶女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城
1、為公司開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),確立銷售計(jì)劃; 2、為公司拓展團(tuán)隊(duì)規(guī)模,儲(chǔ)備發(fā)展人才; 3、向老客戶提供風(fēng)險(xiǎn)保障建議及家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃,提供高品質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)化的售后服務(wù);
崔經(jīng)理
高級(jí)組經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里街
大專以上
5年以上
25-45歲
1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定公司服務(wù)戰(zhàn)略,制定年度/月度服務(wù)目標(biāo)(包括維修臺(tái)次、維修產(chǎn)值、一次性修復(fù)率等),與相關(guān)部門(mén)制定附件精品業(yè)務(wù)計(jì)劃,并保證目標(biāo)完成; 2、與客服部共同制定服務(wù)滿意度年度目標(biāo)、負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度工作推進(jìn)、改善和目標(biāo)達(dá)成,維護(hù)品牌形象、提升服務(wù)滿意度; 3、負(fù)責(zé)車間管理、備件管理、技術(shù)管理、附件精品管理等業(yè)務(wù)制度、流程的制定和開(kāi)展,搭建良好、高效的服務(wù)質(zhì)量管理體系; 4、負(fù)責(zé)服務(wù)接待、維修、索賠、交車等服務(wù)業(yè)務(wù)各項(xiàng)環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控,并推進(jìn)改善; 5、按照廠家商務(wù)政策、服務(wù)營(yíng)銷策略以及服務(wù)流程開(kāi)展服務(wù)工作,與市場(chǎng)部共同制定服務(wù)策略,并配合廠家組織的各類活動(dòng)。 6、認(rèn)真、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù);友好、熱情為客戶服務(wù);服從公司工作調(diào)配并積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
陽(yáng)女士
人事行政
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé) 1、公司提供資源,通過(guò)聯(lián)絡(luò)、回訪有裝修意向的客戶,初步了解客戶對(duì)裝修的要求; 2、向客戶提供裝修服務(wù),使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、通過(guò)微信定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、邀約客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)了解看裝修材料,陪同客戶傾聽(tīng)設(shè)計(jì)師講解裝修方案。 公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),年輕群體,員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人); 薪酬福利 底薪+上門(mén)客戶提成+簽單提成+每月活動(dòng)獎(jiǎng)金+全年業(yè)績(jī)年終獎(jiǎng) 員工旅游+員工生日會(huì)+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等 公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。 工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) 二、任職資格: 1、能吃苦耐勞,具有良好的語(yǔ)言組織溝通能力; 2、性格活潑開(kāi)朗,具備一定的抗壓能力; 3、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 4、有過(guò)客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
巫女士
人事
桂林
1、LOGO設(shè)計(jì)、名片設(shè)計(jì)及其他 VI設(shè)計(jì),企業(yè)宣傳畫(huà)冊(cè)、產(chǎn)品手冊(cè)及海報(bào); 2、負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、宣傳資料等平面設(shè)計(jì)的創(chuàng)意和出樣; 3、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,完成平面設(shè)計(jì)工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng); 4、與客戶溝通,了解客戶需求,把控時(shí)間及產(chǎn)品設(shè)計(jì)質(zhì)量,尋求客戶滿意
遲老師
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 3年以上
1、了解管理階層設(shè)立的要領(lǐng)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟知餐廳提供之菜式及飲品; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛(wèi)生情況; 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作; 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及餐后的收尾工作; 5、在餐廳當(dāng)班時(shí)負(fù)責(zé)招待顧客,與客戶建立良好關(guān)系, 跟進(jìn)上菜速度協(xié)助下屬完成工作; 6、協(xié)助餐廳經(jīng)理對(duì)服務(wù)員開(kāi)展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能與技巧,做好餐廳人才培養(yǎng)工作 7、接觸餐飲業(yè)2-3年以上 工作時(shí)間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:30 工作地點(diǎn): 穿山體育館 或 三里店大圓盤(pán) 或 伏波山 或 信義路 或 翠竹路 (工作地點(diǎn)可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配喲)
麥姐
人事專員
桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
22-35歲
桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理 工作地點(diǎn):桂林市漓江路13號(hào)天香佳園 上班時(shí)間: 周一至周五:8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日:9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休,法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護(hù)及管理工作 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的銷售服務(wù)工作 3、維護(hù)公司的品牌形象 1)要求: 要求在桂林本地能長(zhǎng)期工作! 2)形象較好,有較強(qiáng)的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)精神! 3)性格外向,執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)(公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品:復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、碎紙機(jī)、一體機(jī)、會(huì)議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等) 4)有進(jìn)取心,有一年以上終端(政府、學(xué)校、企事業(yè)單位)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 5) 強(qiáng)烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒(méi)做過(guò)這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長(zhǎng)期培養(yǎng),從零做起。 6) 薪酬: 第一個(gè)月底薪3300(無(wú)責(zé)基本底薪) +銷售過(guò)渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元 第二個(gè)月底薪3400(無(wú)責(zé)基本底薪) +銷售過(guò)渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤50元+績(jī)效工資2000元以上+10%利潤(rùn)提成+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼100元 第三個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無(wú)責(zé)基本底薪)+銷售過(guò)渡性工資補(bǔ)貼500元+高額績(jī)效工資2000元以上+3%-18%利潤(rùn)提成 +全勤獎(jiǎng)50元+ 話費(fèi)補(bǔ)貼+交通費(fèi)補(bǔ)貼100元! 第三個(gè)月,第四個(gè)月,第五個(gè)月,第六個(gè)月繼續(xù)享有銷售過(guò)渡性月工資補(bǔ)貼500元。 另有季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀者每年旅游獎(jiǎng)+年業(yè)績(jī)目標(biāo)增長(zhǎng)工資(3%-5%)視年業(yè)績(jī)情況而定! 特別備注:轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作,純油車最高補(bǔ)貼500元,油電混合動(dòng)力車最高補(bǔ)貼400元,純新能源電汽車最高補(bǔ)貼300元!轉(zhuǎn)正后購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利
李小姐
人事
桂林智皓投資咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林智皓投資咨詢有限公司
所在行業(yè) 投資/咨詢
成立時(shí)間 12年(2011年12月27日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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