職位描述

崗位職責(zé):
1、負責(zé)城市倉日常加工現(xiàn)場管理、品控;
2、產(chǎn)品出入庫、在庫儲存的質(zhì)檢及現(xiàn)場處理;
3、負責(zé)城市倉現(xiàn)場臨時工的調(diào)度、操作培訓(xùn)、考勤管理;
4、負責(zé)協(xié)助城市倉主任根據(jù)銷售需求制定進貨計劃;
5、負責(zé)城市倉設(shè)施、設(shè)備的日常檢查、維護、保養(yǎng);
6、負責(zé)城市倉的產(chǎn)品的日常收發(fā)貨、產(chǎn)品配送、庫存產(chǎn)品質(zhì)量巡查;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職資格:
1、年齡25-40歲,??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè);;
2、擁有2年以上倉儲、物流管理經(jīng)驗,有快消品或水果銷售、批發(fā)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、可熟練操作日常辦公軟件,有銷售服務(wù)、配送統(tǒng)籌相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、具備較強的敬業(yè)精神、吃苦耐勞、工作勤快;
5、能接受不定期出差。

公司簡介

									我公司隸屬廣西佳年果業(yè)集團有限公司(以下簡稱“佳年公司”),總部位于廣西首府南寧市,佳年公司2012年開始嘗試進入農(nóng)業(yè)行業(yè),后經(jīng)持續(xù)的調(diào)研和論證,于2014年確定將火龍果定位為佳年公司農(nóng)業(yè)版塊的核心業(yè)務(wù)。目前,佳年公司在火龍果項目的投資累計超過3億元,其中2億用于廣西、海南、云南(版納地區(qū))等省區(qū)的7個種植示范基地建設(shè)。佳年公司目前的種植面積近2萬畝,其中包含自營種植面積5000多畝,托管、合作種植面積超萬畝。近年來,為了更好實現(xiàn)火龍果產(chǎn)品的標準化、商品化,佳年公司投資了近億元在各地主產(chǎn)區(qū)建成了5個大型果蔬采后加工廠,合計建設(shè)的廠房面積超過4萬平方米。在營銷方面,佳年公司在全國設(shè)立了20多個銷售網(wǎng)點并展開全渠道銷售,產(chǎn)品遠銷到東北和西北的哈爾濱、烏魯木齊等地。
為使火龍果的種植、加工、銷售等增值業(yè)務(wù)獲得強勁發(fā)展,佳年公司在技術(shù)、管理、團隊建設(shè)等方面不斷增加投入,公司目前申請擁有十多項國家專利,并著手建立了目標、計劃、考核、流程等相關(guān)管理體系,為行業(yè)實現(xiàn)“農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工業(yè)化”進行了有益的探討。2016年佳年公司的火龍果產(chǎn)品通過了國家“綠色食品A級產(chǎn)品”認證,并成為國內(nèi)首家獲得?龍果出口資質(zhì)的“出境水果果園”;同年又被評選為國家農(nóng)業(yè)部的“熱作標準化生產(chǎn)示范園”;2016年10月,佳年公司受邀成為國家制定《?龍果》標準的主要起草單位,參與了《火龍果》國家標準的編制。
佳年公司轉(zhuǎn)型農(nóng)業(yè)以來,經(jīng)過全體員工的共同努力,在業(yè)界已具有一定的實力和影響力。但與國際優(yōu)秀的農(nóng)業(yè)企業(yè)相比,佳年公司在全產(chǎn)業(yè)鏈和關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)鏈接、全區(qū)域種植、加工、銷售布局、在保證時間連續(xù)、產(chǎn)量穩(wěn)定、品質(zhì)一流、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、價格合理等方面還存在著巨大的差距。為使公司的戰(zhàn)略、投資、營銷、管理、專業(yè)等方面更具競爭力,我們需要彌補的短板還很多。為此,我們誠邀天下之英才加盟佳年公司,一同幫助佳年公司實現(xiàn)引領(lǐng)、推動中國火龍果產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展的夢想,并在此過程中與佳年公司共同挖掘、提升、分享火龍果產(chǎn)業(yè)的價值。

上班地點

工作地址: 桂林市七星區(qū)五里店果蔬批發(fā)市場-水果3區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
1. 七星區(qū)長白班小時工 (空調(diào)坐班,有工作餐) (不用經(jīng)驗,不用體檢) (男女不限) (女:18-45歲,男18-35歲) 崗位要求:男女不限:手腳麻利 工作內(nèi)容:測試,穿散件等手工活,空調(diào)車間,坐班,環(huán)境舒適。 上班時間:8.30-12:00,13:00-17:30,18:00-20:00,月休4天 待遇:16元/小時,4500-5000,生日福利,工齡獎等福利。 工作地點:七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園
覃經(jīng)理
人事
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
5年以上
高薪聘請,要求經(jīng)驗豐富,至少做過一個大項目同等職位者優(yōu)先。 有工民建中級職稱,或者有二級建造師和安全員B證優(yōu)先,工作經(jīng)驗豐富,至少做過一個大項目
黃小姐
文員
桂林-臨桂區(qū)
初中以上
3年以上
20-50歲
招聘崗位:建筑工 工作地點:香港 崗位要求:50周歲以內(nèi),無犯罪記錄,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試) 簽證類型:勞工簽證 福利待遇:8小時/天,包住不包吃(早餐10元,中午、晚飯25/餐,公司有飯?zhí)茫?說明: 1.本崗位需服務(wù)費,公司負責(zé)簽證費、體檢、大巴免費接過關(guān)到位。 2.港奧通行證、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料可與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
陳經(jīng)理
招聘顧問
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上
25-50歲
派往國家:幾內(nèi)亞 崗位要求:50周歲內(nèi),身體健康,大專以上學(xué)歷,有過5年以上的工作經(jīng)驗,會使用測量儀器,熟練電腦操作,能看懂施工圖紙,可以進行人員調(diào)配, 面試方式:簡歷表選人(專用版本),視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試) 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
陳經(jīng)理
招聘顧問
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上
25-50歲
派往國家:泰國 崗位職責(zé): 崗位要求: 1、有5年以上工程一線工作經(jīng)驗,在工地協(xié)調(diào)工作合理。 2、圖紙精通、具備施工技術(shù)知識。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
陳經(jīng)理
招聘顧問
桂林-象山區(qū)-同心園
大專以上
3年以上
25-45歲
1.負責(zé)現(xiàn)場施工管理,編制施工計劃,工程進度把控,并在工程完成后出具完工竣工圖。 2.成本控制,提出合理化施工進度。 3.熟悉圖紙及施工流程,與獨立的操作能力。 4.有一定的設(shè)計基礎(chǔ),美學(xué)基礎(chǔ),根據(jù)現(xiàn)場提出合理化建議,善于發(fā)現(xiàn)問題,及時調(diào)整。 5.對園林景觀施工各種工藝了解透徹,景觀構(gòu)筑物及景觀小品等全流程工藝相對深度了解。 6.了解各種植物的習(xí)性及長勢,善于對各種植物進行合理搭配,呈現(xiàn)最佳景觀效果。 7.合理規(guī)劃現(xiàn)場人員工作任務(wù),進行現(xiàn)場班組管理。 崗位要求: 1.兩年以上園林工程的建設(shè)、管理工作經(jīng)驗,有圖紙的識別與制圖能力,現(xiàn)場工程施工的技術(shù)指導(dǎo)能力; 2.熟悉常用苗木的品種及種植方法,能夠解決園林、養(yǎng)護工程中存在的問題,有一定園林植物配置的能力,有一定的植物配置美學(xué)基礎(chǔ),能營造苗木景觀的氛圍; 4.有一定的水、電知識,動手能力較強 5.吃苦耐勞,能適應(yīng)常駐工地。
潘春秀
人事專員
無固定辦公點
大專以上
2年以上
本項目位于來賓金秀縣縣城,污水廠配套管網(wǎng)EPC工程,要求做過管網(wǎng)項目施工管理,熟悉頂管工藝,掌握深基坑專項施工方案,工期兩年。
劉主任
人事負責(zé)人
施工管理
4000-8000元
桂林-臨桂區(qū) 18-50歲
1、現(xiàn)場管理在農(nóng)村房屋屋頂安裝太陽能光伏棚; 2、在保障生產(chǎn)和安全的前提下,處理施工隊伍施工進度與質(zhì)量; 3、配送、管理施工材料,整理及分配; 5、對現(xiàn)場施工人員、機械、物資的安全進行監(jiān)督,施工驗收并對出現(xiàn)的問題及時做出整改要求; 6、要求有車有駕照、身體健康、為人勤快,有較強執(zhí)行力。
羅總
總經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
本科以上
8年以上
35-45歲
我們希望您可以: 1、負責(zé)工程部日常運維管理和工程項目的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),制定工程部周、月、季、年度工作計劃并編制年度預(yù)算; 2、負責(zé)制定工程部各類管理制度和應(yīng)急預(yù)案,總結(jié)運行和維修經(jīng)驗、制定和審定設(shè)備、設(shè)施及建筑修繕、裝潢的預(yù)防性維修計劃并督促執(zhí)行,保證景區(qū)設(shè)施不斷完善,始終處于正常、安全、經(jīng)濟地運行; 3、負責(zé)工程部人員編制、崗位職責(zé)、薪酬績效考核方案并組織實施,提升團隊專業(yè)技能、凝聚力; 4、負責(zé)各類工程項目前期的需求論證、項目立項,協(xié)調(diào)設(shè)計方完成圖紙繪制并進行審圖,配合采購部門完成工程項目概算、招標答疑、成本控制及合同管理,審核施工組織方案、進度計劃; 5、負責(zé)工程項目開工前的交底、工程項目施工過程中質(zhì)量管理、施工安全監(jiān)察管理、驗收和結(jié)算管理; 6、負責(zé)工程部的資金使用、跟蹤,控制所有水、電、網(wǎng)絡(luò)等的消耗并嚴格控制維修費用,保證最大限度的節(jié)能節(jié)支; 7、負責(zé)協(xié)調(diào)和景區(qū)相關(guān)的政府業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境; 任職資格: 1、男性,35-45歲,本科以上學(xué)歷,土木工程等相關(guān)專業(yè); 2、具有團隊管理統(tǒng)籌能力,8年以上大中型企業(yè)同等崗位領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗,在旅游景區(qū)、房地產(chǎn)、裝修公司等從事工程項目基建、裝修、運維管理工作優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的項目建設(shè)組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,以及團隊協(xié)作能力。
趙女士
人事
桂林-七星區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1、協(xié)助部門主任做好工程開工的準備工作,初步審定圖紙、施工方案,提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案; 2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的進度計劃表,認真審核工程所需材料規(guī)格,并對進場材料的質(zhì)量要嚴格把關(guān); 3、參與工程中施工測量放線工作,對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時匯報; 4、督促施工材料、設(shè)備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行; 5、負責(zé)編寫施工日志,施工記錄等相關(guān)施工資料的保存、歸檔; 6、參加工程竣工交驗,負責(zé)工程完好保護; 7、根據(jù)工程現(xiàn)場情況,制作CAD工程竣工圖,并根據(jù)現(xiàn)場審核竣工圖,調(diào)整圖紙。 8、服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù),積極配合并堅決執(zhí)行。 二、崗位要求: 1、電力系統(tǒng)專業(yè)工作3年以上優(yōu)先; 2、25-50歲; 3、人品正直,工作責(zé)任心強; 4、懂高、低壓電力施工流程,會看電氣CAD圖,能掌握基本工程概算。 5、能獨立完成電力工程項目且有五個以上10KV-220KV的工程項目的經(jīng)歷。(有新能源管理經(jīng)驗者優(yōu)先); 6、有二級機電建造師+B證、電氣工程師、高、低壓證優(yōu)先,薪酬可面談; 7、能出差、有C1駕照,能熟練開車。
唐小姐
行政部專員
廣西佳年果業(yè)集團有限公司桂林分公司招聘:公司標志 logo
廣西佳年果業(yè)集團有限公司桂林分公司
所在行業(yè) 包裝/運輸/材料
成立時間 2年(2022年8月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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