職位描述
1.執(zhí)行公司的規(guī)章制度,認可公司企業(yè)文化;
2.帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員完成月度、季度、年度各項過程指標和業(yè)績指標;
3.制定合理的工作計劃和任務(wù)目標分解工作;
4.熟悉業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)情況,對業(yè)務(wù)進行跟蹤分析判斷;
5.制定培訓(xùn)計劃,讓培訓(xùn)落地。
1、具備二年以上的房產(chǎn)中介行業(yè)管理經(jīng)驗,具備豐富的市場營銷技巧及操作實踐經(jīng)驗,有個人營銷策略及拓展能力;
2、具有良好的職業(yè)道德,高效的管理能力及執(zhí)行能力;
3、不斷有創(chuàng)新能力,工作中不斷嘗試新方法,較強的抗壓能力;
4、具備分析解決問題的能力和責(zé)任心,有較強的事業(yè)心;
我們提供:
1、提供廣闊的管理平臺,給予管理支撐;
2、豐厚的薪資待遇+分紅+生日福利+節(jié)假日福利+旅游福利+團建+文體活動+戶外拓展+年度免費體檢+關(guān)愛禮金(家屬也可以享受)。
公司簡介
桂林美欣置業(yè)有限公司成立于2020年,專注于房地產(chǎn)一手樓盤銷售代理,竭力服務(wù)百強房企,為開發(fā)商提供專業(yè)的一手樓盤營銷策略,解決樓盤快速銷售難題。公司同時涵蓋商業(yè)地產(chǎn)、二手房、房地產(chǎn)信息咨詢等業(yè)務(wù),是一家專業(yè)的房地產(chǎn)服務(wù)交易公司。我們是一個學(xué)習(xí)型氛圍團隊,在這里輕松學(xué)習(xí)快樂工作,快樂賺錢是我們追求,享受生活是我們的本質(zhì),我們會有點嚴格,但是我們告訴你業(yè)績是干出來的,我們?yōu)槟闱啻贺撠?zé),我們知道你把青春托付給一個公司非常不容易,我們知道你畢業(yè)三年五年后需要成家,要立業(yè),小孩要養(yǎng)育,老人要贍養(yǎng),入職后會主動關(guān)心新人,一對一傳幫帶,毫無保留分享我們的經(jīng)驗,在我們這里學(xué)習(xí)工作一年抵別地方3年,公司有很好的培訓(xùn)方法和內(nèi)部晉升機制,我們只賣正規(guī),有價值的項目;美欣置業(yè)秉著規(guī)?;I(yè)化、服務(wù)一體化的發(fā)展理念,用心服務(wù)好每一位客戶,讓客戶在點滴細節(jié)中感受到美欣真誠的服務(wù);美欣置業(yè),致力于讓每一位客戶挑選到稱心如意的家,美欣置業(yè)秉承著誠信 專業(yè) 態(tài)度 安全 服務(wù)的企業(yè)精神,堅持以品質(zhì)服務(wù)為原則,以多元化經(jīng)營為發(fā)展方向,全力打造美欣品牌。
上班地點
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可能感興趣的職位
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職業(yè)經(jīng)理人6000-30000元桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 本科以上 4年以上 26-45歲廣西創(chuàng)偉物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神周女士人事總監(jiān)
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營銷總監(jiān)8000-10000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 5年以上 30-50歲桂林生命與健康職業(yè)技術(shù)學(xué)院房地產(chǎn)開發(fā)1、根據(jù)集團營銷總體目標,制定集團年度營銷計劃和費用預(yù)算,并負責(zé)銷售目標的達成; 2、負責(zé)公司各個房地產(chǎn)項目的銷售工作,并參與管理和督導(dǎo)現(xiàn)場銷售; 3、參與各項目的營銷推廣、活動舉行; 4、參與公司各個房地產(chǎn)項目所在區(qū)域的市場調(diào)研、競爭分析、數(shù)據(jù)研究等系統(tǒng)的市場研究工作; 5、負責(zé)各項目銷售團隊的人員招聘、工作培訓(xùn)、績效考核等相關(guān)工作。 6、參與跟顧問公司、銷售代理公司、廣告公司、活動公司等合作單位的工作對接,參與銷售拓展。 崗位要求: 1、專業(yè)不限,全日制正規(guī)院校大專及以上學(xué)歷; 2、六年以上房地產(chǎn)營銷經(jīng)驗,三年以上樓盤的銷售管理經(jīng)驗,至少有過3個項目的操盤經(jīng)驗; 3、具備豐富有效的團隊管理經(jīng)驗及房地產(chǎn)樓盤的銷售經(jīng)驗; 4、具有較高的承壓能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,能夠?qū)崿F(xiàn)公司的年度銷售目標。吳老師人事處干事
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- 桂林美欣置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/廣告/管理咨詢/中介
- 成立時間 3年(2021年5月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人