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殘疾人崗位

3500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 1人 高中以上 日化 食品 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 歡迎殘疾人
2024-09-16
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品包裝、生產(chǎn)等
3、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化

施工員

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-16
1、參與制定并調(diào)整施工進(jìn)度計(jì)劃、施工資源需求計(jì)劃,編制施工作業(yè)計(jì)劃
2、深入現(xiàn)場,嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)和進(jìn)度進(jìn)行施工,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題
3、監(jiān)督施工過程,開展原材料檢測,基礎(chǔ)中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗(yàn)等
4、對職工加強(qiáng)安全生產(chǎn)、文明施工教育,制定現(xiàn)場安全管理辦法,完善安全防護(hù)設(shè)施,確保施工安全
5、要求會(huì)水準(zhǔn)儀、全站儀、rdk以及會(huì)開車
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 2年以上 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-16
1、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等
2、對項(xiàng)目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善
3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊(duì)效率
4、組織編寫項(xiàng)目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升
6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項(xiàng)目方案,按照客戶要求及時(shí)進(jìn)行調(diào)整
桂林-臨桂區(qū)-富景海派擎城 6人
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-16
1. 點(diǎn)對點(diǎn)接送 2. 駕齡滿三年 3. 沒有不良記錄 4. 沒有一次性扣12分

售票處售票員

2500-3500元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 3人 大專以上 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2024-09-16
銷售漓江游船船票。有酒店或旅行社票點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。男女不限,有駕照并能熟練駕駛車輛的在原定工資基礎(chǔ)上另有補(bǔ)貼。

銷售

2500-15000元
桂林-靈川縣 5人 1年以上 22-40歲 大專以上 建材 門窗 制造業(yè)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-16
1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作; 2.負(fù)責(zé)客戶需求分析,與客戶達(dá)成銷售意向,最終簽訂合同; 3.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院對接、政府采購及招標(biāo)網(wǎng)站的項(xiàng)目投標(biāo); 4.對項(xiàng)目從前期交流,到合同簽定以及完結(jié),各環(huán)節(jié)跟蹤、負(fù)責(zé);在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)公司各職能部門配合工作; 5.較強(qiáng)的人際溝通、公關(guān)能力,善于與人打交道;能夠獨(dú)立開展工作,具有良好的分析和解決問題的能力; 6.具有強(qiáng)烈的做銷售的欲望;有設(shè)計(jì)院對接經(jīng)驗(yàn),有門窗銷售經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)自動(dòng)門或中央空調(diào)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7.工作餐:公司設(shè)有食堂,提供工作午餐; 8.上班地點(diǎn):靈川縣希宇城附近,周末雙休。
桂林-靈川縣 3人 3年以上 28-40歲 大專以上 建材 門窗 制造業(yè)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-16
1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作; 2.負(fù)責(zé)客戶需求分析,與客戶達(dá)成銷售意向,最終簽訂合同; 3.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院對接、政府采購及招標(biāo)網(wǎng)站的項(xiàng)目投標(biāo); 4.對項(xiàng)目從前期交流,到合同簽定以及完結(jié),各環(huán)節(jié)跟蹤、負(fù)責(zé);在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)公司各職能部門配合工作; 5.較強(qiáng)的人際溝通、公關(guān)能力,善于與人打交道;能夠獨(dú)立開展工作,具有良好的分析和解決問題的能力; 6.具有強(qiáng)烈的做銷售的欲望;有設(shè)計(jì)院對接經(jīng)驗(yàn),有門窗銷售經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)自動(dòng)門或中央空調(diào)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7.工作餐:公司設(shè)有食堂,提供工作午餐; 8.上班地點(diǎn):靈川縣希宇城附近,周末雙休。 公司簡介 公司成立超過10年...

茶葉店員

3000-8000元
桂林-靈川縣-七彩錦繡前城 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-38歲 大專以上 汽車
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2024-09-15
1、陳列商品并及時(shí)補(bǔ)貨,確認(rèn)商品信息、價(jià)簽和店內(nèi)宣傳材料的準(zhǔn)確性 2、組裝調(diào)試商品,向顧客講解產(chǎn)品特點(diǎn)、介紹必要的知識或進(jìn)行功能演示 3、銷售商品,檢查售出商品的質(zhì)量,開具并存檔各類發(fā)票憑證 4、整理店面環(huán)境,清點(diǎn)核對商品庫存和銷售記錄 5、分析商品銷售情況 要求,對茶有一定的了解,或者做過直播的優(yōu)先考慮 上班地點(diǎn)八里四路附近
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 1年以上 25-45歲 大專以上 汽車
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-15
上班地點(diǎn):靈川八里四路 要 求:1. 有建筑相關(guān)經(jīng)驗(yàn), 2. 做過全盤賬務(wù)的,優(yōu)先考慮 3. 只有證沒有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的,剛畢業(yè)的,除非學(xué)習(xí)能力很強(qiáng), 邏輯思維能力強(qiáng)可以溝通 4. 沒有證但做過全盤的可以溝通 福利待遇: 3000 雙休+法定假日 工作內(nèi)容: 內(nèi)帳

全職托管老師

2500-4000元
桂林-七星區(qū)-福隆園 4人 大專以上 培訓(xùn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-15
1.每天中午負(fù)責(zé)接送小學(xué)生,管孩子的午睡,晚上負(fù)責(zé)輔導(dǎo)作業(yè)。 2.上班時(shí)間上午9.30到2.30,下午5點(diǎn)到8.30。 3.周末雙休,節(jié)假日正常放假。 4.無責(zé)底薪+提成+績效+話費(fèi)補(bǔ)貼+包工作餐,歡迎面談。
桂林-象山區(qū) 10人 1年以上 高中以上
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-15
1. 保單售后服務(wù)專員 2. 區(qū)域服務(wù)經(jīng)理 3. 人事助理 4. 雙休,法定節(jié)假日休息 薪資3000-10000上不封頂

交管專員

5000-7000元·13薪
桂林-象山區(qū) 1人 2年以上 大專以上 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
2024-09-15
1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)訂單材料信息和生產(chǎn)狀況,提供最快交期給客戶。 2. 負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部溝通訂單生產(chǎn)進(jìn)展?fàn)顩r,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,并及時(shí)與客戶溝通; 3.客戶訂單跟進(jìn); 4.處理客戶投訴。 相關(guān)要求: 1. 專科以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng),有SAP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.二年以上生產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.性格外向,較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng); 4. 責(zé)任心強(qiáng),工作耐心、細(xì)心; 5.能用英文回復(fù)客戶郵件。

二手車收購主管

8000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 3年以上 汽車 汽車銷售 汽車配件
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-15
1、二手車采購:尋找合適的二手車資源,與私人賣家或經(jīng)銷商談判購買價(jià)格。 2、車輛評估:對收購的二手車進(jìn)行詳細(xì)的檢查和評估,確保其質(zhì)量符合公司的標(biāo)準(zhǔn), 3、定價(jià)策略:根據(jù)市場情況制定合理的定價(jià)策略,確保利潤最大化的同時(shí)保持競爭力, 4、收購管理:領(lǐng)導(dǎo)收購團(tuán)隊(duì),設(shè)定收購目標(biāo)并監(jiān)督收購進(jìn)度。 5、客戶服務(wù):提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),處理客戶投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 6、庫存管理:監(jiān)控庫存水平,確保有足夠的庫存滿足市場需求,同時(shí)避免過度庫存帶來的成本增加。 7、市場分析:研究市場趨勢,了解競爭對手的動(dòng)態(tài),為公司決策提供依據(jù), 8、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn):培訓(xùn)銷售人員,提升他們的專業(yè)知識和服務(wù)技能 任職要...

置業(yè)顧問

5000-20000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 10人 25-45歲 房地產(chǎn) 咨詢
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-15
薪酬待遇: 1、高新待遇,傭金提成80%,平均收入5000--20000不等,收入無上限。 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可,新人入職帶教,公司提供各種專業(yè)培訓(xùn),成長機(jī)會(huì)多。 3、工作氛圍融洽,同事之間互幫互助,不定期舉行各種團(tuán)建活動(dòng)。 4、工作自由輕松。 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)日常客戶接待,依據(jù)客戶需求匹配房源信息,陪同客戶看房并促成交易。 崗位要求: 1、熱愛銷售工作,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先~ 2、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心!

二手房銷售

5000-20000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 10人 25-45歲 房地產(chǎn) 咨詢
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-15
薪酬待遇: 1、高新待遇,傭金提成80%,平均收入5000--20000不等,收入無上限。 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可,新人入職帶教,公司提供各種專業(yè)培訓(xùn),成長機(jī)會(huì)多。 3、工作氛圍融洽,同事之間互幫互助,不定期舉行各種團(tuán)建活動(dòng)。 4、工作自由輕松。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)日常客戶接待,依據(jù)客戶需求匹配房源信息,陪同客戶看房并促成交易。 崗位要求: 1、熱愛銷售工作,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先~ 2、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心!
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 10人 25-45歲 房地產(chǎn) 咨詢
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-15
薪酬待遇: 1、高新待遇,平均收入5000--20000不等,收入無上限。 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可,新人入職帶教,公司提供各種專業(yè)培訓(xùn),成長機(jī)會(huì)多。 3、工作氛圍融洽,同事之間互幫互助,不定期舉行各種團(tuán)建活動(dòng)。 4、工作自由輕松。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)日常客戶接待,依據(jù)客戶需求匹配房源信息,陪同客戶看房并促成交易。 崗位要求: 1、熱愛銷售工作,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先~ 2、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心!

銷售精英

5000-20000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 10人 25-45歲 初中以上 房地產(chǎn) 咨詢
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-15
薪酬待遇: 1、高新待遇,傭金提成80%,平均收入5000--20000不等,收入無上限。 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可,新人入職帶教,公司提供各種專業(yè)培訓(xùn),成長機(jī)會(huì)多。 3、工作氛圍融洽,同事之間互幫互助,不定期舉行各種團(tuán)建活動(dòng)。 4、工作自由輕松。 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)日??蛻艚哟罁?jù)客戶需求匹配房源信息,陪同客戶看房并促成交易。 崗位要求: 1、熱愛銷售工作,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先~ 2、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心!

收銀出納

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-漓江花園 2人 高中以上 傳媒
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2024-09-15
收銀員:負(fù)責(zé)直播間手機(jī)銀行轉(zhuǎn)賬進(jìn)出、結(jié)算工作, 工作時(shí)間9小時(shí), 有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),會(huì)簡單操作辦公軟件,能接受18-02點(diǎn)晚班。 試用期一個(gè)月,工資3000,試工一周。 轉(zhuǎn)正后白班3500,晚班4000 一周一休,10號發(fā)薪

電工

3100-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林航天工業(yè)學(xué)院 3人 1年以上 20-45歲 高中以上 人力資源 保安 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
2024-09-15
1. 負(fù)責(zé)校區(qū)內(nèi)用電設(shè)備日常維護(hù)和檢修工作 2.應(yīng)對用電故障,應(yīng)立即檢查并及時(shí)修復(fù) 3.身體健康,遵紀(jì)守法,具備較強(qiáng)的責(zé)任心 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 5.持電工證上崗,必須持有電梯安全管理員證

食堂管理員

7000元
桂林-七星區(qū) 1人 4年以上 批發(fā) 商行 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2024-09-15
1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營,制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案,完成門店?duì)I業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé),妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),提升組織能力
約 952 個(gè)崗位

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