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桂林益華城招聘(有培訓(xùn)提升)

共找到 102條 桂林 益華城 招聘 (有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
不限(458) 信息產(chǎn)業(yè)園(123) 鐵山工業(yè)園(32) 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(28) 桂林客世界廣場(chǎng)(23) 大學(xué)科技園(20) 三里店區(qū)域(18) 桂林市體育中心(16) 桂林國(guó)際會(huì)展中心(14) 財(cái)富名城(13) 興進(jìn)·御園(12) 施家園(11) 湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(10) 湖畔山莊(9) 盛景中心(8) 英才科技園(8) 棠棣之華(8) 漓濱花園(8) 興進(jìn)·上城(7) 長(zhǎng)城花園(6) 彰泰天街(6) 桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)(5) 星辰大廈(4) 櫻特萊莊園(4) 冠城大通華郡(4) 桂林市七星區(qū)人民政府(3) 育才大廈(3) 鸞西三區(qū)(3) 彰泰睿城(3) 彰泰·春天(3) 棲霞府(3) 留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園(2) 鸞東小區(qū)(2) 七星花園(2) 信昌·碧水康城(2) 竣為公寓(2) 五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)(2) 興進(jìn)廣場(chǎng)(2) 桂林融創(chuàng)文旅城(2) 桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(2) 桂林航天工業(yè)學(xué)院(2) 七星路23號(hào)小區(qū)(2) 水印長(zhǎng)廊(1) 漓江大廈(1) 今華通大廈(1) 公園綠濤灣東園(1) 東暉·國(guó)際公館(1) 東岸楓景(1) 七星新城(1) 長(zhǎng)盛時(shí)代廣場(chǎng)(1) 福隆園(1) 鸞西一區(qū)(1) 石油六公司小區(qū)(1) 景韻世家(1) 東城小區(qū)(1) 碧水云天(1) 合鑫大廈(1) 匯景東城(1) 桂海晴嵐(1) 益華城(1) 匯東果菜批發(fā)市場(chǎng)(1) 漓東休閑小區(qū)(1) 寧鐵桂林東萬禾冷鏈物流園(1)
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 5人 18-35歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1.公司提供精準(zhǔn)客戶資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作;
2.采用電話的主要形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)介紹我公司服務(wù)項(xiàng)目;
3.配合部門主管完成本部門銷售任務(wù);
工作時(shí)間:
上午09:00-12:00下午14:00-18:00,周末雙休,節(jié)假日正常放假;
福利:享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
職位要求:
1、18-35歲,口齒清晰;
2、對(duì)電話銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
晉升通道:銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負(fù)責(zé)人,由集團(tuán)為你保駕護(hù)航!
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長(zhǎng)。
2、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)。
3、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+提成+開單獎(jiǎng)勵(lì)+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+節(jié)假日福利+五險(xiǎn)

電話銷售

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 8人 18-33歲 中專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
1、公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作;
2、了解客戶的信息和需求,認(rèn)真解答客戶的疑問,主動(dòng)與客戶溝通,與客戶建立長(zhǎng)期關(guān)系;
3、分享和推薦公司的產(chǎn)品,做好產(chǎn)品推廣,引導(dǎo)客戶認(rèn)識(shí)和了解產(chǎn)品;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平,積極參加公司組織的技能培訓(xùn),提高專業(yè)知識(shí)水平;
5、根據(jù)主管的工作安排,按時(shí)完成工作任務(wù)。
任職資格:
1、18-35歲,男女不限,對(duì)自己有要求,有一定的工作抗壓能力;
2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機(jī)操作;
3、無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可通過帶薪培訓(xùn)和專人指導(dǎo)上崗,有工作經(jīng)驗(yàn)的可儲(chǔ)備培養(yǎng);
4、有一定的溝通表達(dá)能力,思維活躍,喜歡輕松活潑的辦公氛圍;
5、有親和力,性格開朗,學(xué)習(xí)能力好,喜歡接受團(tuán)隊(duì)管理;
6、有銷售經(jīng)驗(yàn)或者行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪酬福利待遇:
1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪3000+(業(yè)績(jī)決定高底薪+工作提成(5-40個(gè)點(diǎn))+紅包+開單獎(jiǎng)金;
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機(jī)
3、帶薪培訓(xùn):提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能培訓(xùn),企業(yè)大學(xué)為員工提供終身學(xué)習(xí)和培訓(xùn),表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓(xùn)提升的機(jī)會(huì)。
4、導(dǎo)師指導(dǎo):專業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習(xí)上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲(chǔ)備主管一團(tuán)隊(duì)主管一部門經(jīng)理一分公司監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理;
6、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活;
7、活潑輕松的團(tuán)隊(duì)氛圍:我們有強(qiáng)大的導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),也有奢華的小組團(tuán)隊(duì),我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學(xué)習(xí),天天賺錢的工作態(tài)度;
8、定期員工活動(dòng):員工生日會(huì)paty,員工下午茶,節(jié)日慶?;顒?dòng),K歌 party,運(yùn)動(dòng)會(huì),聚餐,每月啟動(dòng)會(huì),定期團(tuán)建;
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會(huì)禮物,過年福利等;
10、定期員工獎(jiǎng)勵(lì):優(yōu)秀個(gè)人和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì),現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),禮品獎(jiǎng)勵(lì),電影票,活動(dòng)基金,季度旅游獎(jiǎng)勵(lì),年度旅游獎(jiǎng)勵(lì)等;
11、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
工作時(shí)間:
朝九晚六,周末雙休,享受國(guó)家法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期晉升渠道

銷售代表

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 5人 19-35歲 高中以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé)
①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);
③根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
④制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo),做出計(jì)劃并達(dá)成;
⑤負(fù)責(zé)收集同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對(duì)比,找出優(yōu)勢(shì)
⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
⑧不定期去外面市場(chǎng)陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶;
⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作;
⑩負(fù)責(zé)開發(fā)桂林及桂林周邊客戶。
崗位要求:
1、中專以上,不限專業(yè),不限經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的溝通能力和談判能力;
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),較高團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感;
4、親和力比較強(qiáng),善于維護(hù)和保持與客戶的良好關(guān)系。
公司薪資和福利:
1、薪資:無責(zé)底薪2000-3200+高提成(無上限)+豐厚獎(jiǎng)金 (6k-40k);
2、健全的福利:周末雙休+國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假+帶薪年假+五險(xiǎn)等
上班時(shí)間:
周一至周五9:00-12:00 14:00-18:00周末雙休

電話客服

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 5人 1年以上 20-32歲 中專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé) ①通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); ②采用電話或網(wǎng)絡(luò)的方式維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; ③制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo),做出計(jì)劃并達(dá)成; ④定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; ⑤根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作。 崗位要求: 1、中專以上,不限專業(yè),不限經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的溝通能力和談判能力; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),較高團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感; 4、親和力比較強(qiáng),善于維護(hù)和保持與客戶的良好關(guān)系。 公司薪資和福利: 1、薪資:底薪3000+高提成(5%-40%)+豐厚獎(jiǎng)金 +節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn);...

企劃文宣

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 2年以上 22-35歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1. 網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)與維護(hù),運(yùn)作官方公眾號(hào)、抖音、視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái),提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力; 2. 撰寫視頻腳本,跟進(jìn)宣傳視頻拍攝與制作; 3. 廣告投放,私域流量,轉(zhuǎn)換率; 4.負(fù)責(zé)策劃、組織、執(zhí)行公司各類活動(dòng); 崗位要求: 1.年齡22至35歲,大專及以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)類、影視類專業(yè)優(yōu)先; 2.有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握攝影技巧和剪輯軟件,熟悉賬號(hào)運(yùn)營(yíng); 3.優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有一定的工作抗壓能力; 福利待遇: 綜合薪資3000-8000+五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+每周下午茶+團(tuán)建; 上班時(shí)間: 早九晚六(12:00-14:0...

客服

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 20人 人力資源 咨詢 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
聶經(jīng)理
總經(jīng)理
1、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,根據(jù)公司提供的線索,通過電話和微信洽談合作 2、提供客戶滿意服務(wù),贏得客戶認(rèn)可 3、不含銷售性質(zhì) 條件:1、年齡:18-32歲,(條件優(yōu)異可放寬年齡限制)男女不限,學(xué)歷不限 2、對(duì)電銷崗位感興趣,有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 3、普通話流利,有較強(qiáng)的表達(dá)能力,口齒清楚,具備服務(wù)意識(shí) 4、可接受實(shí)習(xí)半年以上的實(shí)習(xí)生 待遇:1、底薪3000+提成+獎(jiǎng)金 ,人均績(jī)效5000, 月綜合收入10000+,上不封頂,能者多得。 2、工作時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00 3、節(jié)假日休 4、公司晉升機(jī)會(huì)多,優(yōu)秀者可帶團(tuán)隊(duì),升小組長(zhǎng) 5、...

商務(wù)顧問

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 5人 18-36歲 中專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 2、了解客戶的信息和需求,認(rèn)真解答客戶的疑問,主動(dòng)與客戶溝通,與客戶建立長(zhǎng)期關(guān)系,前期通過電話聯(lián)系客戶,對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行跟細(xì)致的線上跟進(jìn)和維護(hù),直至最后的面談合作; 3、向客戶介紹公司服務(wù),如代理記賬,稅務(wù),資質(zhì)辦理,變更,注冊(cè)等一系列服務(wù),牢記公司服務(wù)套餐內(nèi)容與同行比我們的優(yōu)勢(shì); 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平,積極參加公司組織的技能培訓(xùn),提高專業(yè)知識(shí)水平; 5、根據(jù)主管的工作安排,按時(shí)完成工作任務(wù)。 任職資格: 1、18-35歲,對(duì)自己有要求,有一定的工作抗...
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 3人 18-35歲 中專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 1.采用電話的形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)銷售我公司服務(wù); 2.配合部門主管完成本部門銷售任務(wù); 工作時(shí)間: 上午09:00-12:00下午14:00-18:00周末雙休,節(jié)假日正常放假; 福利:享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。 職位要求: 1、18-35歲,口齒清晰; 2、對(duì)電話銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有相關(guān)電話銷售工作...
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 30人 企業(yè)管理 軟件 網(wǎng)絡(luò)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險(xiǎn)一金
1小時(shí)前
劉彬
經(jīng)理人
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)各合作平臺(tái)APP的推廣拉新,增加用戶量 *任職資格: 1、18-25歲,無經(jīng)驗(yàn)有人帶: 2、熱愛推廣行業(yè),接受面銷: 3、喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、對(duì)創(chuàng)業(yè)有強(qiáng)烈欲望,有想法 *薪資情況:無責(zé)任底薪3000~5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績(jī)定級(jí),試用期底薪3000)+高額提成+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金綜合月薪:6000~12000元 *福利待遇: 1、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假,帶薪病 假; 4、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展,會(huì)組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員...
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 18-35歲 中專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
一、崗位職責(zé): 1、公司提供客戶資源,不需員工自己尋找資源,員工負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 2、了解客戶的信息和需求,認(rèn)真解答客戶的疑問,主動(dòng)與客戶溝通,與客戶建立長(zhǎng)期關(guān)系; 3、分享和推薦公司財(cái)稅服務(wù),做好代理記賬等一些列工商資質(zhì)辦理推廣,引導(dǎo)客戶認(rèn)識(shí)和了解公司的整套服務(wù)體系; 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平,積極參加公司組織的技能培訓(xùn),提高專業(yè)知識(shí)水平; 5、根據(jù)主管的工作安排,按時(shí)完成工作任務(wù)。 二、任職資格: 1、18-35歲,男女不限,對(duì)自己有要求,有一定的工作抗壓能力; 2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機(jī)操作; 3、無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)...
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 30人 企業(yè)管理 軟件 網(wǎng)絡(luò)
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 提供實(shí)習(xí)證明
  • 一對(duì)一輔導(dǎo)
1小時(shí)前
劉彬
經(jīng)理人
崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實(shí)踐學(xué)習(xí) 2、各部門之間的交叉學(xué)習(xí) 3、前輩一對(duì)一的指導(dǎo)工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進(jìn)心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學(xué)習(xí)提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會(huì)安排有出差去提升自己綜合能力,主要負(fù)責(zé)開拓和產(chǎn)品推廣,無需墊付費(fèi)用,賺錢的同時(shí)還可以旅游體驗(yàn)當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情,邊賺錢邊旅游,公司報(bào)銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負(fù)責(zé)人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制! 秉承公平...

口腔醫(yī)生

6000-20000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 1年以上 24-40歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.接待日常門診醫(yī)療工作,認(rèn)真檢查患者病歷,細(xì)心診斷,正確處理,認(rèn)真治療,杜絕誤診 2.負(fù)責(zé)患者口腔檢查、口腔疾病診斷及治療建議,根據(jù)患者相關(guān)情況制定嚴(yán)密的治療方案 3.認(rèn)真書寫病歷,做好自身病人管理 4.熟悉正確使用門診設(shè)備、器械 5.合理安排患者,協(xié)調(diào)處理好護(hù)士工作 6.突發(fā)事件的處理 崗位要求: 1.25-40歲,大專以上學(xué)歷,口腔醫(yī)學(xué)專業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.持有臨床口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或助理醫(yī)師資格證 3.有精湛的專業(yè)知識(shí)、豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和病例積累 4.語言表達(dá)清晰流暢,具有良好的交流和溝通能力 5.具有仁愛之心、優(yōu)秀醫(yī)德,愛崗敬業(yè),真心待...

公司醫(yī)務(wù)

6000-20000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 1年以上 23-40歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.接待日常員工門診醫(yī)療工作,認(rèn)真檢查患者病歷,細(xì)心診斷,正確處理,認(rèn)真治療,杜絕誤診 2.負(fù)責(zé)患者檢查、疾病診斷及治療建議,根據(jù)患者相關(guān)情況制定嚴(yán)密的治療方案 3.認(rèn)真書寫病歷,做好自身病人管理 4.熟悉正確使用門診設(shè)備、器械 5.合理安排患者,協(xié)調(diào)處理好護(hù)士工作 6.突發(fā)事件的處理 崗位要求: 1.25-40歲,大專以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.持有臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或助理醫(yī)師資格證 3.有精湛的專業(yè)知識(shí)、豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和病例積累 4.語言表達(dá)清晰流暢,具有良好的交流和溝通能力 5.具有仁愛之心、優(yōu)秀醫(yī)德,愛崗敬業(yè),真心待患及良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)...

英文導(dǎo)游

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 2人 1年以上 大專以上 旅游 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
莫小姐
1、按照接待計(jì)劃安排和組織游客參觀游覽 2、負(fù)責(zé)為游客導(dǎo)游,講解桂林及周邊地區(qū),介紹中國(guó)和地方文化等 3、持有英文導(dǎo)游證

全職騎手

3500-8000元
桂林-七星區(qū)-長(zhǎng)城花園 50人 18-50歲 快遞
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
陸女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:,會(huì)看導(dǎo)航,從商家處取餐送至客戶手中。 要求:自備電動(dòng)車,證件齊全,有無經(jīng)驗(yàn)均可 待遇:全勤+準(zhǔn)時(shí)獎(jiǎng)+話補(bǔ)+遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼+時(shí)段補(bǔ)貼+人文關(guān)懷福利,當(dāng)月入職,次月保底3500+,4-6元每單。 月休3天+全勤+話補(bǔ)+好評(píng)獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼+單王獎(jiǎng)+工齡補(bǔ)貼+遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼 新騎手入職滿2個(gè)月,得200元/套裝備,轉(zhuǎn)介紹騎手/老騎手回歸,得300元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 多勞多得,等你來加入
桂林-七星區(qū) 1人 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
田總
總經(jīng)理
1、招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作; 2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如 期完成標(biāo)書制作; 3、每天不定時(shí)關(guān)注招標(biāo)網(wǎng)站信息,進(jìn)行投標(biāo); 4、處理投標(biāo)過程中問題,與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人密切聯(lián)系,確保報(bào)價(jià)準(zhǔn)確、合理、具競(jìng)爭(zhēng)性; 5、負(fù)責(zé)工資全過程資料的編制、圖紙資料,工程文件的處理; 6、要求有2-3年相關(guān)建筑行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn); 7、有C1,或者C2駕駛證,能熟練開車。
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 3年以上 24-35歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源規(guī)劃;建立和優(yōu)化人力資源管理體系,包括招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效考核等; 2.負(fù)責(zé)組織行政管理工作的開展,包括但不限于辦公環(huán)境、設(shè)備、用品的管理,檔案管理,會(huì)議安排等; 3.設(shè)計(jì)和實(shí)施績(jī)效考核體系,建立有效的激勵(lì)和約束機(jī)制 4.處理員工關(guān)系,調(diào)解員工矛盾,關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài);推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成 5.規(guī)章制度的制定與執(zhí)行,組織編制人力資源管理的相關(guān)制度和工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 6.公司辦公用品和日用品采購(gòu)和把控,定期清點(diǎn)整理公司固定資產(chǎn)物品; 6.負(fù)責(zé)行政部門的日常事務(wù)管理工作,包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)、部門資金預(yù)算和控制等; 7...
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策以及公司內(nèi)控制度的要求,建立和完善財(cái)務(wù)核算制度; 2.組織公司資產(chǎn)、往來賬款、經(jīng)營(yíng)成本、營(yíng)運(yùn)費(fèi)用等方面的會(huì)計(jì)核算工作;組織指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門編制財(cái)務(wù)報(bào)表,財(cái)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)分析工作,為公司決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息支持; 3.在稅收政策的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理,處理與稅務(wù)相關(guān)事務(wù),協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系; 4.統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)整個(gè)財(cái)務(wù)部門日常工作,協(xié)調(diào)部門發(fā)展; 5.其他臨時(shí)性工作安排。 崗位要求: 1.24-40歲,大專以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè); 2.有3-5年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3....
桂林-七星區(qū)-長(zhǎng)城花園 5人 18-32歲 高中以上 快遞
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
陸女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容】 1. 日常通過線上及到店開展商圈內(nèi)餐飲門店開發(fā)與維護(hù)運(yùn)營(yíng) 2.通過線上及到店開展已合作餐飲商戶的客情維護(hù)及活動(dòng)運(yùn)營(yíng) 3.完成公司每月績(jī)效考核 【任職要求】 1. 年齡18-32周歲,男女不限,身體健康,有電商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.需全職上崗,不接受兼職 3. 品行端正,談吐大方,善于溝通,無嚴(yán)重犯罪記錄 4. 有電動(dòng)車交通工具優(yōu)先 【福利待遇】 1. 試用期綜合4000+,轉(zhuǎn)正5000-8000,多與少看個(gè)人工作能力 2. 轉(zhuǎn)正購(gòu)買社保,不定期團(tuán)建+營(yíng)運(yùn)獎(jiǎng)金,一年4次晉升加薪機(jī)會(huì) 3. 晉升途徑:運(yùn)營(yíng)專員→→儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)主管→→運(yùn)營(yíng)主管→→儲(chǔ)備城市經(jīng)理→→城市經(jīng)理...

餓了么騎手

4000-10000元
無固定辦公點(diǎn) 10人 快遞
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
陸女士
人事經(jīng)理
1、及時(shí)處理客戶外賣訂單 2、按照平臺(tái)指引,前往商家拿取外賣 3、保障配送容器安全衛(wèi)生,餐食封簽完好無損,確保食品配送過程不受污染 4、處理配送途中遇到的意外狀況,按照平臺(tái)要求時(shí)限,準(zhǔn)時(shí)將餐食送至顧客指定位置 5、男女不限,自備電動(dòng)車 6、有無經(jīng)驗(yàn)均可,有老員工帶,上手快,無需擔(dān)心 7、上班自由,在桂林市七星區(qū)、秀峰區(qū)。象山區(qū),疊彩區(qū),臨桂區(qū)均有工作地址,會(huì)根據(jù)您的住址就近安排 有意向可投遞簡(jiǎn)歷,我們會(huì)及時(shí)與您聯(lián)系。
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桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司
軟件、集成電路、計(jì)算機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設(shè)施除外)、電子基礎(chǔ)產(chǎn)品、印刷電路板、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)咨詢(以上經(jīng)營(yíng)范圍不含許可審批項(xiàng)目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科(憑有效許可證經(jīng)營(yíng))。
桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司
滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司
半導(dǎo)體工藝平臺(tái)、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營(yíng)范圍涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);新材料技術(shù)推廣;知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外)。
桂林星辰科技股份有限公司
一般項(xiàng)目:伺服控制機(jī)構(gòu)制造;伺服控制機(jī)構(gòu)銷售;軟件開發(fā);軟件銷售;電機(jī)制造;電機(jī)及其控制系統(tǒng)研發(fā);新能源原動(dòng)設(shè)備制造;新能源原動(dòng)設(shè)備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設(shè)備制造(不含特種設(shè)備制造);機(jī)械電氣設(shè)備制造;機(jī)械電氣設(shè)備銷售;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;貨物進(jìn)出口;非居住房地產(chǎn)租賃(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
廣西愛賺人力資源有限公司
人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng),具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會(huì)展服務(wù)(以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);設(shè)計(jì)、代理、制作、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告;家庭服務(wù)(國(guó)家禁止或限制的服務(wù)除外)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)

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