1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級組織批準(zhǔn),經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬;經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案;經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作,定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。
桂林總助招聘
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17條
桂林 總助 招聘
職位。好工作,上桂聘
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總經(jīng)理助理
5000-7000元1小時(shí)內(nèi)黃小姐文員1、熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù),有房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),擅長寫房地產(chǎn)相關(guān)的各種公文、資料和合同
2、直屬總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
5、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
6、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
7、相貌中上,大方知禮儀,能陪同總經(jīng)理談判簽約、出席會(huì)議 -
總經(jīng)理助理
4000-8000元1小時(shí)前熊先生經(jīng)理-負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對辦公室的日常管理,考勤 報(bào)賬核對 采購 對各部門人員的管理等等
-及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理的指示、并將各部門的工作進(jìn)展、問題反饋等準(zhǔn)確匯報(bào)給總經(jīng)理。
- 協(xié)助總經(jīng)理組織和籌備各類會(huì)議,負(fù)責(zé)會(huì)議通知、資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄以及會(huì)議決議的跟蹤落實(shí)等工作。
- 起草、審核、修改各類文件、推文,軟文等,內(nèi)容準(zhǔn)確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。
- 負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作,保障重要文件的妥善處理與安全存放。
- 在商務(wù)接待活動(dòng)中,協(xié)助總經(jīng)理做好接待安排,包括來賓迎送、會(huì)議安排、用餐安排等,展現(xiàn)公司良好形象。
- 參與部分商務(wù)談判,負(fù)責(zé)相關(guān)資料準(zhǔn)備、談判記錄等工作,并協(xié)助總經(jīng)理跟進(jìn)談判后續(xù)事項(xiàng)。
- 對總經(jīng)理交辦的重點(diǎn)事務(wù)進(jìn)行跟進(jìn),了解事務(wù)進(jìn)展情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋項(xiàng)目中存在的問題,推動(dòng)事務(wù)按計(jì)劃順利完成。
靈活配合總經(jīng)理的工作需求。
月休4天 上班時(shí)間早上九點(diǎn)到十二點(diǎn),下午兩點(diǎn)半到六點(diǎn),薪資4000--8000之間,工作地點(diǎn):臨桂彰泰新城莎濃羊奶桂林服務(wù)中心 -
行政專員/總經(jīng)理助理
2600-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
10小時(shí)前劉總負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)公司日常工作開展行政管理工作;
3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉庫儲(chǔ)存各方面的事宜;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對公司活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排;
5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
總經(jīng)理助理
3000-4000元22小時(shí)前廖佳佳副總經(jīng)理應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,沒有工作經(jīng)驗(yàn)的也可以。平常負(fù)責(zé)公司的項(xiàng)目對接,監(jiān)工等。能熟練使用辦公軟件,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,接受加班。有國家法定節(jié)假日,周末雙休。會(huì)開車的優(yōu)先哦 -
總經(jīng)理助理
4000-7000元2024-11-09潘春秀人事專員1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2.熟悉旅游行業(yè),了解景區(qū)運(yùn)營模式及招商流程; 3.熟悉政府批文、證照辦理等流程; 4.熟練操作各辦公軟件,熟悉各類公文寫作,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力; 5.對園林工程了解者優(yōu)先考慮。 6.C1及以上駕駛證,2年以上實(shí)際駕齡。 -
總經(jīng)理助理(周末雙休)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
2024-11-08謝經(jīng)理經(jīng)理任職要求: 1.性別女,全日制大專以上,商務(wù)管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有總助工作經(jīng)歷、或銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先。 -
總經(jīng)理助理/管培生/儲(chǔ)備干部(接受應(yīng)屆)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08王先生經(jīng)理1.作為總經(jīng)理助理,跟進(jìn)客戶及VIP客戶的訂單管理; 2.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開發(fā); 3.高效響應(yīng)阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化,促成客戶下單及長期復(fù)購合作; 4.跟進(jìn)落實(shí)訂單流程,詢盤-報(bào)價(jià)-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護(hù)等; 5.客戶維護(hù)及拓展客戶關(guān)系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 6.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 8.收集同類... -
總經(jīng)理助理
6000-6500元2024-11-08謝總副總1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等 2、協(xié)助CEO與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋 3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排 4、有駕駛證,一年以上駕駛經(jīng)驗(yàn) 5、能接受商務(wù)接待、工作應(yīng)酬 6、完成CEO交辦的其他工作 -
總經(jīng)理助理
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08人資經(jīng)理工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù),確保高效運(yùn)作; 2、協(xié)助總經(jīng)理與各部門的溝通,跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋; 3、參與公司重要會(huì)議,做好會(huì)議記錄,跟進(jìn)會(huì)議決策后續(xù)執(zhí)行情況并反饋; 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理所需資料的文件管理,行業(yè)資訊收集等工作; 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求: 1、男性,年齡22-30歲,大專及以上學(xué)歷,工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)可培養(yǎng)); 2、有人力資源管理、秘書等文職類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟練使用辦公軟件; 3、具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜的工作情境; 4、能夠快速理解和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示,具備良好的... -
總經(jīng)理健康助理
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
2024-11-08廖女士HR一、崗位職責(zé) 1. (25%)負(fù)責(zé)家庭成員(主要是總經(jīng)理)的健康飲食服務(wù)工作,包括健康菜譜、食材采購、健康早餐配制等工作。 2. (25%)負(fù)責(zé)家庭成員的健身醫(yī)療服務(wù)工作,包括健身計(jì)劃、體檢安排、日常各項(xiàng)身體健康指標(biāo)及病例的整理分析、陪同長輩小孩去醫(yī)院等工作。 3. (15%)完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作,將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨和司機(jī)按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)(助理無需做家務(wù))。 4. (25%)幫助接送小孩(兩位小女孩),迎來送往應(yīng)酬、過節(jié)送禮等一些事務(wù)性工作。 5. (10%)其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務(wù)。 6. 工作中做到的“心到、身到、力到”,忠誠、勤奮、穩(wěn)重。 7. ... -
總經(jīng)理助理
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-07艾訊人事人事崗位職責(zé): 1.整理和收集總經(jīng)理所需材料文件、相關(guān)信息、數(shù)據(jù),并負(fù)責(zé)保存完好; 2.協(xié)助總經(jīng)理工作的行程安排,訂餐、訂房、訂票等日常工作; 3.負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的日常接待及商務(wù)接待工作; 4.協(xié)助總經(jīng)理開展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù); 5.完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù); 6.能接受偶爾加班或彈性工作時(shí)間。 崗位要求: 1.大專學(xué)歷以上,女性,28歲以內(nèi),160CM以上,形象好,性格沉穩(wěn); 2.能隨時(shí)待命,吃苦耐勞,對工作認(rèn)真踏實(shí)、細(xì)心負(fù)責(zé)。 3.具有敏銳的洞察能力,能靈活應(yīng)對各類工作狀況; 4.具有商務(wù)接待、總經(jīng)理助理/秘書工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能... -
總經(jīng)理秘書/助理
8000-12000元2024-11-06周經(jīng)理人事工作內(nèi)容: 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),確保高效溝通與信息流轉(zhuǎn); 2、參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng),保障流程順暢; 3、管理和維護(hù)總經(jīng)理的日程安排,確保時(shí)間安排合理高效。 4、需要經(jīng)常出差(偶爾跟老板一起出差,大部分時(shí)間自己獨(dú)立出差,跟蹤外地的項(xiàng)目進(jìn)度和家具廠等重要供應(yīng)商的生產(chǎn)進(jìn)度,籌建分公司等) 5、服從總經(jīng)理的調(diào)配安排等。 崗位要求: 1、只限女性,大專以上學(xué)歷 2、具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力; 3、擁有良好的人際交往能力,能夠與各類人員建立有效溝通。 4、需要接待應(yīng)酬、加班、能出差、有駕駛證會(huì)開車 5、能做法人代表和代持股份 6、懂CAD,有酒店或者房地產(chǎn),裝修施工單... -
總經(jīng)理助理
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-06龍總協(xié)助總經(jīng)理工作,負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù),并且具有相當(dāng)經(jīng)驗(yàn)。 -
分公司總經(jīng)理助理
6000-10000元2024-11-04李女士經(jīng)理崗位要求: 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,通信工程相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠持續(xù)有效地學(xué)習(xí)掌握通信行業(yè)知識和業(yè)務(wù)知識; 3、具備良好的職業(yè)道德操守及職業(yè)素養(yǎng),工作主動(dòng)性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、能承受工作壓力。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理相關(guān)管理工作,分管具體業(yè)務(wù)及管理工作; 2、協(xié)助開拓及維護(hù)重要資源,推進(jìn)分管業(yè)務(wù)的項(xiàng)目進(jìn)度、溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)外事務(wù); 3、協(xié)助進(jìn)行關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目對接、合同談判及簽訂,并根據(jù)實(shí)際情況提出處理意見或建議; 4、完成上級負(fù)責(zé)人交辦的其他督辦、協(xié)調(diào)及執(zhí)行事項(xiàng)。 -
總經(jīng)理助理
3500-5000元·13薪2024-11-03朱女士辦公室主任1、協(xié)助總經(jīng)理做好日常事務(wù)安排 2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的所需資料的文件管理 3、完成總經(jīng)理交辦的其他工作 4、要求:電力相關(guān)專業(yè),能熟練開車 -
總經(jīng)理助理
11000-15000元·15薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-10-29李女士人力資源(一)基本職責(zé) 1、協(xié)助城市總經(jīng)營管理工作及組織實(shí)施總公司各項(xiàng)決議、規(guī)章制度,各項(xiàng)方針政策; 2、協(xié)調(diào)組織推行全面質(zhì)量管理體系,提高物業(yè)管理質(zhì)量水平和服務(wù)水平; 3、組織檢查、督促、協(xié)調(diào)各系統(tǒng)各部門的工作,解決日常經(jīng)營管理、服務(wù)管理、安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問題,確保公司發(fā)展正常; 4、分析研究市場信息,注重革新,增強(qiáng)公司的市場應(yīng)變能力和競爭能力; 5、加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè),加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)和教育,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,提高員工隊(duì)伍的整體綜合素質(zhì); 6、組織處理公司重大突發(fā)事件,確保公司安全生產(chǎn)運(yùn)營; 7、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目管理,確保項(xiàng)目經(jīng)營、品質(zhì)等指標(biāo)完成。 (二)任職要求 1... -
物業(yè)中心、客戶服務(wù)部總經(jīng)理助理
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28吳老師人事處干事1、主要負(fù)責(zé)客服工作部辦公室資料、中醫(yī)街資料檔案管理工作; 2、公司房租、水電租金數(shù)據(jù)整理和資料匯總; 3、協(xié)助客戶工作部、物業(yè)中心完成中醫(yī)街年度經(jīng)營目標(biāo); 4、協(xié)助崇華中醫(yī)街、物業(yè)中心、客戶服務(wù)部總經(jīng)理開展日常運(yùn)營和管理工作。
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.3%
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高中0.8%
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大專35.6%
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本科15.3%
桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.3%,高中占0.8%,大專占35.6%,本科占15.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)58.5%
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1-3年33.9%
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3-5年5.9%
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5-10年1.7%
桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占58.5%,1-3年占33.9%,3-5年占5.9%,5-10年占1.7%。