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桂林臨桂區(qū)質(zhì)量管理專家招聘

共找到 1條 桂林 臨桂區(qū) 質(zhì)量管理專家 招聘 職位。好工作,上桂聘

質(zhì)量專家

15000-25000元·14薪
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 1人 5年以上 本科以上 汽車 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-06
楊女士
招聘專員
崗位職責
1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標及質(zhì)量工作計劃;
2、組織實施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計劃,并進行監(jiān)督;
3、監(jiān)督和指導企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作,建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機制;
4、負責處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛,對重大質(zhì)量事故進行調(diào)查分析;
5、組織開展公司級技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項目及質(zhì)量體系管理提升工作。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、崗位基金:入職滿一年進入崗位基金庫,享受崗位基金。
3、餐費補貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補貼。
4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
5、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
6、評優(yōu)評先:公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標兵等先進評比,提供在職員工體檢等。
7、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。
約 1 個崗位

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桂林臨桂區(qū) 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.6%
    2K
  • 17.9%
    3K
  • 25%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 3.6%
    8K-1W
  • 10.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    39.3%
  • 高中
    10.7%
  • 中專
    7.1%
  • 大專
    28.6%
  • 本科
    14.3%
桂林臨桂區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占39.3%,高中占10.7%,中專占7.1%,大專占28.6%,本科占14.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    42.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    3.6%
  • 1-3年
    50%
  • 3-5年
    3.6%
桂林臨桂區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占42.9%,應屆畢業(yè)生占3.6%,1-3年占50%,3-5年占3.6%。

桂林 質(zhì)量管理/測試百科

...崗位職責
1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質(zhì)量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應商的質(zhì)量活動。

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