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新媒體運營經(jīng)理
6000-10000元2024-10-21黃經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責:
1、負責制定公司在新媒體領域的整體戰(zhàn)略,包括社交媒體、內容營銷、數(shù)字廣告等各個方面。
2、負責運營和維護公司的新媒體平臺(如微博、微信、抖音、小紅書、頭條等),包括內容發(fā)布、互動管理、用戶增長等。
3、策劃和執(zhí)行各類新媒體營銷活動,包括線上活動、社交媒體推廣、內容營銷等,提高品牌曝光度和用戶參與度。
4、收集和分析市場及用戶數(shù)據(jù),了解用戶需求和市場趨勢,為制定和優(yōu)化新媒體策略提供數(shù)據(jù)支持。
5、與其他部門(如產(chǎn)品、銷售、客服等)緊密合作,確保新媒體策略與公司整體戰(zhàn)略相一致。
任職要求:
1.、本科及以上學歷,市場營銷、廣告、傳媒等相關專業(yè);
2、1年以上的新媒體工作經(jīng)驗,負責新媒體平臺的運營、內容創(chuàng)作、營銷推廣等方面工作;
3、熟悉新媒體運營和推廣,了解各種新媒體平臺的特點和用戶群體、平臺運營機制等,能夠制定和執(zhí)行新媒體營銷策略;
4、能夠承受一定的工作壓力,并具備良好的適應能力。
5、同崗位經(jīng)驗豐富者薪酬待遇可以再議。 -
自媒體推廣
3500-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 單雙休
2024-10-12劉女士人事經(jīng)理崗位職責
1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音、小紅書等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作;
2、負責原創(chuàng)內容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施;
3、學習和了解行業(yè)知識、知識特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關市場信息支持;
4、了解用戶增長及轉化模式,善于捕捉網(wǎng)絡熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略;
5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡;
6、熱愛工作,肯付出、有創(chuàng)新拼搏上進精神;
7、完成領導的各項工作安排。
任職要求
1、大專及以上學歷,執(zhí)行力強,具備跨部門溝通協(xié)調能力,有責任感及團隊合作意識,以及較強的抗壓能力;
2、善于捕捉熱點,有優(yōu)秀的網(wǎng)感,了解平臺調性;
3、對公司忠誠,有高度的工作熱情和責任心,為公司發(fā)展獻言獻策,有全局意識,有足夠的管理經(jīng)驗和團隊精神;
4、人品至上,一切以公司利益最大化。
約 2 個崗位
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桂林 直播運營招聘工資
¥
4839
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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3.6%2K
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25.3%3K
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26.8%4K
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26.3%5K
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7.7%6K-8K
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6.7%8K-1W
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3.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷84%
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初中1%
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高中2.1%
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中專0.5%
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大專10.8%
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本科1.5%
桂林直播運營招聘需要什么學歷?不限學歷占84%,初中占1%,高中占2.1%,中專占0.5%,大專占10.8%,本科占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗83.5%
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1-3年16.5%
桂林直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占83.5%,1-3年占16.5%。