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桂林汽車(chē)公司招聘招聘(有崗位晉升)

共找到 5條 桂林 招聘 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 8人 22-59歲 汽車(chē) 運(yùn)輸 租賃
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
李女士
人事經(jīng)理
1. 桂林同城配送收入穩(wěn)定
長(zhǎng)期招收同城配送司機(jī),綜合收入6000-12000元,各城市配送項(xiàng)目略有差異,可線(xiàn)上咨詢(xún)或到分公司洽談,公司免費(fèi)提供培訓(xùn),試工審核后再上崗。
一、入職要求
22-58周歲,c1以上駕照,熟悉手機(jī)app操作,無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大交通事故及刑事案件記錄,吃苦耐勞,服從公司安排。
二、車(chē)型及待遇
1、車(chē)輛要求:自帶車(chē)/公司車(chē)/承包車(chē)等方式均可
2、工作地點(diǎn):桂林
3、工作時(shí)間:上午6點(diǎn)半-12點(diǎn),下午2點(diǎn)到6點(diǎn),休息時(shí)間按需調(diào)配。
4、薪資待遇:多勞多得,綜合收入6000-12000元 知名連鎖運(yùn)力合作,收入穩(wěn)定,招聘信息已經(jīng)過(guò)審核,有意向請(qǐng)電詢(xún)或投簡(jiǎn)歷,面試需帶身份證駕駛證,期待您的加入!
桂林-七星區(qū)-毅峰大廈 5人 汽車(chē) 汽車(chē)配件 汽車(chē)維修
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
9小時(shí)前
肖江微
人事
客戶(hù)車(chē)輛清洗,美容,無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)也可,有人帶。長(zhǎng)期招聘
室內(nèi)洗車(chē),有專(zhuān)業(yè)洗車(chē)試劑及設(shè)備。無(wú)工作壓力,輕松,多勞多得。
工作地點(diǎn)可選擇(七星區(qū),象山區(qū),臨桂)
桂林-臨桂區(qū) 5人 21-59歲 客運(yùn) 客車(chē) 汽車(chē)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
13小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
公司直招,非中介。
招聘崗位:c1司機(jī),專(zhuān)車(chē)司機(jī),商務(wù)司機(jī),有意可咨詢(xún)聯(lián)系。
公司提供車(chē)輛,入職期間自行保管車(chē)輛,上下班不需要到公司打卡。
工作內(nèi)容:為公司接送客戶(hù)
工作十小時(shí),到手350左右,加班有補(bǔ)助
職位要求:無(wú)犯罪,無(wú)一次性扣12分,年齡20歲-59歲,
電話(huà)微信同號(hào) 1557 7202 325
桂林-臨桂區(qū) 5人 21-59歲 客運(yùn) 客車(chē) 汽車(chē)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • 一對(duì)一派單
13小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
招聘崗位:c1司機(jī),專(zhuān)車(chē)司機(jī),商務(wù)司機(jī),有意可咨詢(xún)聯(lián)系。 公司提供車(chē)輛,入職期間自行保管車(chē)輛,上下班不需要到公司打卡。
無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 3年以上 大專(zhuān)以上 汽車(chē) 汽車(chē)銷(xiāo)售 汽車(chē)配件
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受全國(guó)外地工作
2024-10-17
謝女士
人事專(zhuān)員
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會(huì)議管理、后勤管理、文書(shū)管理、檔案及印章管理等; 2、組織開(kāi)展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作; 3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系
約 5 個(gè)崗位
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桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 10.9%
    2K
  • 53.5%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 3%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    44.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    7.9%
  • 中專(zhuān)
    7.9%
  • 大專(zhuān)
    30.7%
  • 本科
    7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.6%,初中占1%,高中占7.9%,中專(zhuān)占7.9%,大專(zhuān)占30.7%,本科占7.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    64.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    31.7%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占31.7%,3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠(chǎng)日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠(chǎng)員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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