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桂林廣告公司招聘招聘(有項(xiàng)目提成)

共找到 5條 桂林 招聘 招聘 (有項(xiàng)目提成)職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 10人 18-40歲 初中以上 廣告 軟件 人力資源
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
13小時(shí)前
歐主管
主管
工作時(shí)間:8:30-18:00或者12:00-21:30
月休6天
招聘要求:18-40歲,男女不限,中專(zhuān)或者高中學(xué)歷以上
善于溝通,需要打電話,有客服文員或者銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,普通話標(biāo)準(zhǔn),會(huì)電腦打字(30字/每分鐘或者以上)
發(fā)薪日:每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資

網(wǎng)招人事

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-育才大廈 5人 廣告 軟件 人力資源
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-20
李經(jīng)理
經(jīng)理
招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人
要求:【年齡17-40歲】
性格外向
想賺錢(qián)
能使用抖音等自媒體優(yōu)先
【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求,有專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí)
【職位要求】高中,中專(zhuān)及以上學(xué)歷
【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3000—6000上不封頂+
【上班時(shí)間】8:30-12:00
14:00-18:00
【工作地點(diǎn)】七星區(qū)
桂林-七星區(qū)-育才大廈 2人 18-40歲 高中以上 廣告 軟件 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-16
歐主管
主管
招聘公司網(wǎng)招文員/客服2人
要求:【年齡20-40歲】
性格外向
能使用抖音等自媒體優(yōu)先
【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí)
【職位要求】高中,中專(zhuān)及以上學(xué)歷
【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入2000-5000
上不封頂+
【上班時(shí)間】8:30-12:00
14:00-18:00
【工作地點(diǎn)】七星區(qū)三里店
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 廣告 軟件 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-14
歐主管
主管
桂林臨桂華為手機(jī)部門(mén)19元/小時(shí) 當(dāng)天安排入職 綜合工資5000-6500 工價(jià):19元/小時(shí),轉(zhuǎn)正買(mǎi)五險(xiǎn) 220元/一天 招聘要求:16~46歲 男女不限 包住 純工價(jià),面試當(dāng)天安排宿舍
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 10人 傳媒 廣告 計(jì)算機(jī)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-08
樂(lè)樂(lè)
副總
一.崗位信息 1.招聘崗位:業(yè)務(wù)經(jīng)理 2.崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)出租車(chē)頂燈廣告產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; (2)開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; (3)管理維護(hù)客戶關(guān)系。 …… 招聘人數(shù):8人 6. 周末雙休,節(jié)假日休息,不加班。 7. 公司人員較年輕化,歡迎各界精英加入我們。
約 5 個(gè)崗位
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桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 10.9%
    2K
  • 53.5%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 3%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    44.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    7.9%
  • 中專(zhuān)
    7.9%
  • 大專(zhuān)
    30.7%
  • 本科
    7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.6%,初中占1%,高中占7.9%,中專(zhuān)占7.9%,大專(zhuān)占30.7%,本科占7.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    64.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    31.7%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占31.7%,3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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