1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林法律招聘招聘
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桂林 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理
5500-8000元7小時(shí)前姜國(guó)成業(yè)務(wù)經(jīng)理【招聘企業(yè)】福元藥業(yè)有限公司
【招聘崗位】縣域經(jīng)理
【招聘地點(diǎn)】全州1人;平樂(lè)、荔浦、陽(yáng)朔1人
【崗位簡(jiǎn)介】負(fù)責(zé)所在區(qū)域連鎖公司、單體藥店、診所產(chǎn)品開(kāi)發(fā)上量及客情維護(hù)工作,產(chǎn)品成熟上量快。出差少,適合想長(zhǎng)期在本地發(fā)展的優(yōu)秀人員。
【任職要求】
1、有在藥店上班經(jīng)歷或者從事醫(yī)藥銷售行業(yè)1年以上者優(yōu)先;
2;大專及以上學(xué)歷
3、具備良好的交際溝通能力,有責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng);
4、年齡35以下,男女不限
【薪 ???酬】基本工資+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)勵(lì)。
【福???利】五險(xiǎn)一金
歡迎各位同行幫忙推薦或者自薦。
聯(lián)系人:姜 -
景區(qū)講解員
3000-8000元2024-11-04銀經(jīng)理職位描述
招聘人數(shù):若干人?到崗時(shí)間:不限?年齡要求:35歲以下?性別要求:不限?婚況要求:不限崗位描述
1、負(fù)責(zé)每日?qǐng)F(tuán)隊(duì)及散客的講解任務(wù),根據(jù)接待方案全程陪同和引導(dǎo)游客參觀;
2、負(fù)責(zé)宣傳推介公司的商品。
相關(guān)要求
1、形象氣質(zhì)好,親和力強(qiáng),溝通能力強(qiáng)。
2、有一定講解工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,紀(jì)律性強(qiáng)。
4、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排、積極向上、認(rèn)同公司企業(yè)文化。
福利待遇:試用期1個(gè)月,繳納五險(xiǎn),工資結(jié)構(gòu):底薪3000??提成??全勤獎(jiǎng)??效益獎(jiǎng)??年終獎(jiǎng)??節(jié)假日??福利,包吃包住,月休4天。
職位招聘1-10人
約 2 個(gè)崗位
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(391)
秧塘工業(yè)園區(qū)(62)
信息產(chǎn)業(yè)園(56)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(15)
金貿(mào)中心(13)
鐵山工業(yè)園(12)
蘇橋鎮(zhèn)(11)
財(cái)富名城(11)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(10)
蘇橋工業(yè)園(9)
時(shí)代楓林(9)
火車站(7)
花樣年麓湖國(guó)際(6)
八里街(6)
桂林福達(dá)股份有限公司(6)
桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(5)
桂林吾悅廣場(chǎng)(5)
恒大廣場(chǎng)(5)
興進(jìn)·御園(5)
德天廣場(chǎng)(4)
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桂林 招聘招聘工資
¥
3457
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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10.9%2K
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53.5%3K
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26.7%4K
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4%5K
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4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷45.5%
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初中1%
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高中7.9%
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中專7.9%
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大專30.7%
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本科6.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占1%,高中占7.9%,中專占7.9%,大專占30.7%,本科占6.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)65.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年30.7%
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3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占30.7%,3-5年占2%。