桂林-疊彩區(qū) 2人 建筑 裝飾 裝飾材料
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
周經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售管理
1、產(chǎn)品銷售合同的制定與審核;
2、協(xié)調(diào)客戶相關(guān)業(yè)務(wù)需求,系統(tǒng)開單,跟進(jìn)訂單的發(fā)貨、回款及合同執(zhí)行中的其他相關(guān)事宜;
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品的合理庫存控制并確保滿足客戶需求;
4、產(chǎn)品售后及異常情況的匯總與及時處理;
5、及時完成銷售數(shù)據(jù)的整理與統(tǒng)計(jì);
6、積極維護(hù)老客戶并完成新客戶的開發(fā)。
1、具備良好的邏輯思維能力、并善于分析與解決問題;
2、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識與合作態(tài)度,善于團(tuán)隊(duì)的管理工作;
3、良好的語言溝通能力,協(xié)調(diào)能力和基于目標(biāo)達(dá)成的推進(jìn)能力;
4、具備良好的客戶服務(wù)意識;
5.具有網(wǎng)絡(luò)方面的經(jīng)驗(yàn),有1-2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成銷售業(yè)績
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 2人 20-33歲 財務(wù) 財務(wù)咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 不定期團(tuán)建
  • 全勤獎勵
  • 獎金豐厚
  • 聚餐活動
  • 公司提供手機(jī)微信
1小時前
莫磊
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
2、維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶
3、基于公司微信,抖音,網(wǎng)站相關(guān)新媒體,獲取更多的客戶途徑
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
1、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力及溝通談判能力;
2、具有銷售相關(guān)的,談判,溝通能力;
3、工作認(rèn)真,有責(zé)任心。
桂林-疊彩區(qū) 2人 1年以上 25-48歲 大專以上 節(jié)能 燃?xì)? 民營 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
6小時前
姚先生
總經(jīng)理
1、主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營推廣戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)搭建工作;
2、組建新型線上業(yè)務(wù)運(yùn)營模式結(jié)合公司傳統(tǒng)業(yè)務(wù)模式,達(dá)成銷量增長;
3、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣,了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;
4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,開拓新用戶,維護(hù)老客戶;
5、按時完成銷售任務(wù)及分析 。
任職資格:
1、大專以上,有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)或豐富的大型設(shè)備類網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)和工作流程,具有數(shù)據(jù)分析能力和市場營銷策劃能力;
3、良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

電網(wǎng)銷專員

3800-8800元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 5人 18-35歲 裝飾
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-21
樊佳佳
人事HR
1.通過網(wǎng)絡(luò)、電話等渠道,邀約有裝修需求的客戶進(jìn)店; 2.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行聯(lián)絡(luò)與溝通; 3.維護(hù)客戶關(guān)系; 4.想賺錢,不怕辛苦,抗壓能力強(qiáng),公司實(shí)行老帶新讓您一周內(nèi)快速上手。 崗位要求: 1.良好的表達(dá)能力和溝通技巧; 2.對銷售有較高的熱情.有上進(jìn)心.勇于挑戰(zhàn)高薪; 3.認(rèn)可電話銷售模式; 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 高額的回報:無責(zé)任浮動底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機(jī)制:公平晉升的機(jī)會.銷售專員-小組組長-部門經(jīng)理-銷售總監(jiān), 培訓(xùn)體系:公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn).一對一指導(dǎo), 上班時間:上午8:40-12:...

銷售代表

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達(dá)廣場 3人 首飾 珠寶
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-17
張女士
經(jīng)理
珠寶銷售,要求:熱情努力積極向上 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)? 面銷/陌拜經(jīng)驗(yàn) · 該職位屬于哪類行業(yè)? 批發(fā)/零售 · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 門店/柜臺銷售
約 5 個崗位

桂林疊彩區(qū)在線銷售招聘(有項(xiàng)目提成)最新投遞

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桂林疊彩區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:3K
  • 0.5%
    小于2K
  • 10.8%
    2K
  • 41.7%
    3K
  • 24%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K
  • 0.5%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    67.6%
  • 初中
    6.4%
  • 高中
    9.8%
  • 中專
    6.9%
  • 大專
    8.8%
  • 本科
    0.5%
桂林疊彩區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.6%,初中占6.4%,高中占9.8%,中專占6.9%,大專占8.8%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    80.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    18.6%
  • 3-5年
    0.5%
桂林疊彩區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占18.6%,3-5年占0.5%。

桂林 銷售專員百科

...崗位職責(zé)
1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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