1、按工藝要求進行生產(chǎn)操作;
2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
桂林臨桂區(qū)員工關(guān)系招聘(有工作餐)
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桂林 臨桂區(qū) 員工關(guān)系 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
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2025屆筑夢生-商管-人力資源 校招
7500-9000元桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前謝小姐工作職責(zé):
負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、企業(yè)文化、員工關(guān)系等人力資源工作,為企業(yè)快速發(fā)展提供人力保障。
任職要求:
1.專業(yè)不限,人力資源、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強的溝通表達能力,邏輯思維能力;
3.在校曾擔(dān)任學(xué)生會/社團核心崗位,組織協(xié)調(diào)及服務(wù)意識突出。 -
人力行政經(jīng)理
6000-10000元3小時前謝女士人事專員任職要求:
1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè),了解人力資源六大模塊工作;
2、具有5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗;熟練掌握薪酬、績效、培訓(xùn)、員工關(guān)系工作;
3、性格開朗、溝通協(xié)作能力強,具備活動組織能力;
4、具備高效的執(zhí)行能力
5、有汽車行業(yè)人力經(jīng)驗、有駕照會開車優(yōu)先考慮。
工作職責(zé):
1、負責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會議管理、后勤管理、文書管理、檔案及印章管理等;
2、組織開展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作;
3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系,配合領(lǐng)導(dǎo)維護政府相關(guān)部門公共關(guān)系;
4、負責(zé)公司固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理,為各部門提供必要的后勤支持;
5、組織策劃各種員工活動;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 -
招聘&員工關(guān)系員
3000-4000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-10-14張先生招聘主管生產(chǎn)車間一線員工異常處理、離職員工溝通面談、員工關(guān)懷;招聘、面試、入職手續(xù)辦理等工作
任職要求:
1.學(xué)歷要求:中專以上學(xué)歷。
2.專業(yè)要求:專業(yè)不限,如是工商管理/人力資源管理的最好。
3.經(jīng)驗要求:要求熟練使用電腦,工作細心,溝通表達能力好,喜歡與人交流,有員工關(guān)系工作經(jīng)驗/熟悉勞動合同法優(yōu)先
約 3 個崗位
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桂林臨桂區(qū)員工關(guān)系招聘(有工作餐)最新投遞
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陳先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 2025屆筑夢生-商管-人力資源 職位2024-10-16
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謝小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 2025屆筑夢生-商管-人力資源 職位2024-10-16
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彭先生投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 招聘&員工關(guān)系員 職位2024-10-16
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王小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 2025屆筑夢生-商管-人力資源 職位2024-10-15
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文小姐投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 2025屆筑夢生-商管-人力資源 職位2024-10-15
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陳小姐投遞了 桂林長久鑫廣達二手車銷售有限公司 的 人力行政經(jīng)理 職位2024-10-15
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