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桂林硬件調試工程師招聘(有公積金)

共找到 2條 桂林 硬件調試工程師 招聘 (有公積金)職位。好工作,上桂聘

硬件設計工程師

6000-15000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 4人 21-38歲 本科以上 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
7小時前
陽先生
人資專員
職責描述:
1.負責伺服驅動器等相關產品的硬件開發(fā)工作;
2、根據(jù)產品需求和規(guī)格完成方案設計、器件選型、電路設計;
3、針對產品進行測試和調試,確保其按設計要求正常運行;
4、撰寫產品說明書,并完成產品歸檔
5、技術點攻關研究。
任職要求
1.本科及以上學歷,自動化、電力電子、控制技術等相關專業(yè),有相關項目經驗的工程師或應屆生;
2. 具備常見模電、數(shù)電電路基礎,了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應用;
3. 有獨立的分析和解決硬件開發(fā)設計相關問題的能力;
4. 熟練掌握至少一種開發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等;
5. 語言表達及溝通能力良好。
桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-05
陳經理
招聘顧問
派往國家:肯尼亞
崗位職責:1、協(xié)助工程師對Oracle NetSuite系統(tǒng),計算機系統(tǒng)軟、硬件維護及機房運維進行維護;
2、跟進MES&MOM系統(tǒng)、企業(yè)微信、OA系統(tǒng)、、會議系統(tǒng)和企業(yè)郵箱的實施及維護;
3、協(xié)助云天ERP系統(tǒng)、磅房無人值守系統(tǒng)及定量裝車等信息化系統(tǒng)在各公司的推進工作;
4、協(xié)助公司其他信息化系統(tǒng)的建立及維護;
5、協(xié)助工程師進行集團及分公司網絡系統(tǒng)的規(guī)劃及建設、管理,進行網絡設備的安裝調試、故障診斷處理、日常維護保養(yǎng);
6、協(xié)助工程師開展分公司及集團安防及生產視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設和管理工作;
任職要求:
1、本科以上學歷,金融財會、通訊工程或計算機通訊等相關專業(yè),持有財務、HCIE或CCNP背景優(yōu)先;
2、具備財務系統(tǒng)實施運維相關工作經驗,熟悉Oracle財務軟件產品;
3、熟悉網絡技術相關,包括與系統(tǒng)相關的基礎設施、操作系統(tǒng)、中間件、數(shù)據(jù)庫的維護等;
4、熟悉SQL、MYSQL、Oracle等數(shù)據(jù)庫的安裝配置,熟悉各種網絡協(xié)議、路由協(xié)議,熟悉NAT、VPN、負載均衡、SDN、SD-WAN等網絡技術;
5、能熟練使用VISO制圖工具制作拓撲圖、使用VISO制圖工具制作思維導圖;
6、有網絡規(guī)劃及實施經驗者優(yōu)先;
7、具有較好的溝通能力、分析能力、引導能力,具備財務信息系統(tǒng)相關文檔制作及編寫能力
8.智能化系統(tǒng),比如智能抓斗、原煤在線監(jiān)測、智能化驗室、自動包裝機器人等。這個崗的人需要掌握這些技能,負責廠家離場后的應用指導和維護。
9、能適應長期出差工作
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:三年一簽
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位無需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注:本崗位為國內企業(yè),求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。
約 2 個崗位

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桂林 硬件工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 10.3%
    3K
  • 20.7%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 17.2%
    6K-8K
  • 17.2%
    8K-1W
  • 13.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    37.9%
  • 高中
    3.4%
  • 大專
    17.2%
  • 本科
    41.4%
桂林硬件工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占37.9%,高中占3.4%,大專占17.2%,本科占41.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    55.2%
  • 應屆畢業(yè)生
    3.4%
  • 1-3年
    41.4%
桂林硬件工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占55.2%,應屆畢業(yè)生占3.4%,1-3年占41.4%。

桂林 硬件工程師百科

...崗位職責
1、負責產品的整個生命周期的開發(fā)與管控。熟悉產品的開發(fā)流程,根據(jù)市場調研和會議探討結果進行相關產品(產品例如臺燈、電動牙刷等)需求分析、產品規(guī)劃、產品設計,造價控制;
2、負責供應商的篩選與談判。尋找相應供應商并進行談判,與供應商和設計公司溝通產品,對產品進行測試評估,把控產品相關的供應鏈成本、品質管理、等環(huán)節(jié);
3、精準分析客戶需求與新品提案。根據(jù)平臺用戶需求,結合市場分析,提案可行性新產品;
4、管控產品開發(fā)周期和質量把控,嚴格控制產品開發(fā)時間,合理安排進度,并能對產品進行驗收質檢;
5、可勝任除電子產品外的其他類別開發(fā),可以根據(jù)公司的需求,接受并勝任其他類別產品的開發(fā)工作。
 
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