1、作為區(qū)域銷售擔當,根據公司的銷售策略和政策,完成所負責區(qū)域的銷售目標;
2、通過醫(yī)院拜訪、手術跟臺、學術會議的開展來擴大和提升產品詢價;
3、對經銷商開展技術支持,并配合其完成招標并簽署商務合同;
4、負責擔當區(qū)域內產品銷售款項和維修費用的回收;
5、對應客戶提出的問題及投訴,提高客戶滿意度。
桂林醫(yī)療器械耗材銷售招聘(有項目提成)
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桂林 醫(yī)療器械耗材銷售 招聘
(有項目提成)職位。好工作,上桂聘
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醫(yī)療器械業(yè)務經理
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
5小時前林珈汐經理崗位職責:
1、我們的客戶以三甲醫(yī)院為主,負責區(qū)域內醫(yī)療器械、耗材的銷售增量、空白客戶突破,完成銷售任務。
2、負責客戶客情建立維護,做好服務及營銷;
3、解決客戶相關問題;
4、完成上級安排的其他工作;
任職要求:
1、醫(yī)療相關專業(yè)或是有意向醫(yī)療行業(yè)的優(yōu)秀銷售能力者優(yōu)先考慮;
2、工作態(tài)度端正,能自主學習產品知識;
3、服務意識較強,能主動解決客戶需求;
4、人品好,誠實、守信,責任心強;
5、溝通能力強,有團隊意識;
6、開車熟練。
待遇福利:
1、公司購買五險、公積金;
2、周末雙休;
3、公司含午餐;
4、有話費補貼。
約 1 個崗位
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桂林 醫(yī)療器械銷售招聘工資
¥
4841
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.2%2K
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37.5%3K
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16.7%4K
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20.8%5K
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8.3%6K-8K
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4.2%8K-1W
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8.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷50%
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中專4.2%
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大專37.5%
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本科8.3%
桂林醫(yī)療器械銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占50%,中專占4.2%,大專占37.5%,本科占8.3%。
經驗要求分析
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不限經驗66.7%
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1-3年25%
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3-5年8.3%
桂林醫(yī)療器械銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占66.7%,1-3年占25%,3-5年占8.3%。