1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;
桂林旅行社公司業(yè)務(wù)拓展招聘(有五險)
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桂林 業(yè)務(wù)拓展 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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旅游銷售
5000-20000元2024-11-06陳小姐人事1、熱情接待,細致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意;
2、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及標準進行銷售;
3、挖掘潛在的客戶;
4、進行市場調(diào)查,并對收集的情報進行研究;
5、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
6、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
7、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
8、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
9、銷售部同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重;
10、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;
11、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績效獎勵,多勞多得,上不封頂!
1、本科以上學歷,市場營銷、旅游管理、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先;
2、工作認真、謹慎、細心、責任心強,能適應(yīng)出差;
3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件能力;
4、成熟穩(wěn)重、形象氣質(zhì)佳,高度誠信,具有良好的職業(yè)操守;
5、掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的客戶溝通能力;
6、較強的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力;
7、目標明確,渴望成功,為人正直,熱愛生活,喜愛旅游,樂觀積極;
8、接受出差,有導游經(jīng)驗人員,可以適當放寬條件。 -
旅游銷售
2500-20000元2024-11-04葉先生人事經(jīng)理1、按照公司的銷售價格及標準制定銷售方案、計劃進行銷售;
2、挖掘潛在的客戶;
3、進行市場調(diào)查,并對收集的情報進行分析評估,以便公司適時改變銷售策略;
4、建立和維護客戶檔案,做好對客戶的追蹤和聯(lián)系及確保客戶檔案和銷售信息的保密;
5、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
6、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
7、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
8、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
任職要求
1、??埔陨蠈W歷,市場營銷、旅游管理、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先;
2、責任心強,能適應(yīng)出差;
3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件能力;
4、成熟穩(wěn)重、具有良好的職業(yè)操守;
5、掌握優(yōu)秀的銷售技巧,具備優(yōu)秀的客戶溝通能力;
6、較強的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力;
7、目標明確,渴望成功,熱愛生活,喜愛旅游,樂觀積極。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績效獎勵,多勞多得,上不封頂!
約 2 個崗位
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唐先生投遞了 桂林匯眾國際旅行社有限責任公司 的 旅游銷售 職位2024-11-12
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黎女士投遞了 桂林匯眾國際旅行社有限責任公司 的 旅游銷售 職位2024-11-06
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譚先生投遞了 桂林市景麗國際旅行社有限責任公司 的 旅游銷售 職位2024-10-17
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張小姐投遞了 桂林市景麗國際旅行社有限責任公司 的 旅游銷售 職位2024-10-11
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桂林 銷售專員招聘工資
¥
3949
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.8%2K
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40.6%3K
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21%4K
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15.9%5K
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5.1%6K-8K
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2.6%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66.5%
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初中5.6%
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高中10.1%
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中專5.7%
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大專10.7%
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本科1.4%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占66.5%,初中占5.6%,高中占10.1%,中專占5.7%,大專占10.7%,本科占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗76.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年21.9%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占21.9%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。