桂林房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘(有周末雙休) logo

桂林房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘(有周末雙休)

共找到 1條 桂林 生產(chǎn)設(shè)備管理員 招聘 (有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 20-30歲 電器 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
  • 員工培訓(xùn)
2024-10-14
甘先生
HR
1、與租戶就銷售業(yè)績(jī)、日常管理等事宜進(jìn)行溝通,承擔(dān)管理中心對(duì)接租戶的主要職責(zé);
2、主責(zé)租金收繳,了解實(shí)際欠租原因,與財(cái)務(wù)部進(jìn)行催租工作的匯總報(bào)告;
3、協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)樓層及租戶完成銷售業(yè)績(jī),收集負(fù)責(zé)樓層及租戶銷售數(shù)據(jù)及銷售分析,完成各類報(bào)表及單據(jù);
4、做好營(yíng)運(yùn)部開(kāi)閉店及營(yíng)業(yè)期間的巡場(chǎng)工作,對(duì)租戶、員工的行為規(guī)范及店鋪店面形象進(jìn)行管理,并承擔(dān)現(xiàn)場(chǎng)客訴的處理工作;
5、組織提升業(yè)績(jī)?yōu)橹饕繕?biāo)的促銷活動(dòng),配合推廣部與租戶溝通活動(dòng)、執(zhí)行活動(dòng)并監(jiān)督;
6、對(duì)接招商、管業(yè)、工程等業(yè)務(wù)交接部門,配合上級(jí)公司及部門的檢查工作,妥善處理與政府等公共部門關(guān)系;
7、為租戶圖紙審核、裝修進(jìn)場(chǎng)、籌備開(kāi)業(yè)提供各項(xiàng)指引性服務(wù);配合物業(yè)工程、安全、客服等部門對(duì)店鋪的裝修質(zhì)量、安全和衛(wèi)生情況進(jìn)行把控。
約 1 個(gè)崗位

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桂林 生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 13%
    2K
  • 21.7%
    3K
  • 34.8%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    34.8%
  • 初中
    4.3%
  • 高中
    8.7%
  • 大專
    39.1%
  • 本科
    13%
桂林生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占34.8%,初中占4.3%,高中占8.7%,大專占39.1%,本科占13%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    65.2%
  • 1-3年
    30.4%
  • 3-5年
    4.3%
桂林生產(chǎn)設(shè)備管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.2%,1-3年占30.4%,3-5年占4.3%。

桂林 生產(chǎn)設(shè)備管理員百科

...崗位職責(zé)
1、公司計(jì)算機(jī)軟硬件的日常維護(hù)及管理;
2、公司所有人員計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的備份和恢復(fù);3、網(wǎng)路和服務(wù)器升級(jí),備份、恢復(fù)和問(wèn)題解決;
4、設(shè)備和軟件的安裝;
5、交換機(jī),防火墻,文件、郵件服務(wù)器和域服務(wù)器的管理;
6、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),規(guī)劃調(diào)整設(shè)備配置,完成路由器/交換機(jī)/防火墻的配置施工,參與服務(wù)器與應(yīng)用系統(tǒng)的管理,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定可靠運(yùn)行;
7、電腦周邊設(shè)備(打印機(jī)、掃描儀、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、投影儀等)安裝與維護(hù);
8、熟悉弱電系統(tǒng):廣播、監(jiān)控、紅外線報(bào)警、門禁,考勤等系統(tǒng)維護(hù);數(shù)字集團(tuán)電話主機(jī)配置和維護(hù);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其它工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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