1. 負責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責(zé)新進員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林疊彩區(qū)行政專員招聘
共找到
3條
桂林 疊彩區(qū) 行政專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
文員
2000-3000元2024-11-10黃小姐文員熟練使用word、excel等辦公軟件,有一定文字功底。 -
電腦打單文員
3300-4200元2024-11-09丁女士老板工作職責(zé):.主要工作與客戶對接溝通.要有一定的推銷能力.
要求:1、對待工作要認真負責(zé).做事干脆利落.要有團隊合作精神.
2、男女韻可.年齡23歲一38歲.品貌端正.自身形向要佳.禮貌待客.
3、熟悉電腦軟件系統(tǒng)操作,不懂可以教
上班時間:上午8點到一下午6點.
工資待遇.試用期為一個月.第一個月3000元.第二個月3500元+提成,每月大概能拿500元以上+年總獎金每月200元一個月.
有意者先打電話溝通資詢.1827--8393--098丁姐.
面試地點.虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店
*注:平常比較忙,沒什么時間線上溝通,有意者可投遞簡歷后電話聯(lián)系,或者到面試地點 -
資料員
4000-6000元2024-11-08黃小姐文員1、按建筑公司技術(shù)資料、安全資料、勞資資料等的管理要求,對施工過程中的施工圖紙、各種資料、各種聯(lián)系函和工程檔案資料進行建檔、整理和管理;
2、項目完工后及時將竣工驗收資料完整移交相關(guān)單位、部門和檔案館。
3、要求至少做過一個建筑工程大項目完整流程的資料、有房建專業(yè)的職稱及證件者優(yōu)先。
約 3 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘專員招聘經(jīng)理招聘主管行政專員行政專員/助理行政專員/文員人事/行政專員行政專員/人事人事專員/行政專員行政專員/人事助理后勤行政專員客服行政專員高級行政專員出納行政專員行政專員/主管人事行政專員/助理銷售行政專員辦公室行政專員銷售行政專員/助理人事兼行政專員綜合行政專員行政專員兼出納出納兼行政專員前臺行政專員行政專員/前臺資深行政專員管理人員it專員人才it顧問實習(xí)生人事/高端邀約專員/人事專員hr人事人力資源專員/人力資源助理/hrbp人事hr專業(yè)經(jīng)理主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管hr助理助理/人事助理文員助理行政人事辦公室文員專家儲備主管人事經(jīng)理人事主管助理/專員高級經(jīng)理專員/助理經(jīng)理/高級經(jīng)理
桂林疊彩區(qū)行政專員招聘最新投遞
-
趙小姐投遞了 桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 資料員 職位2024-11-10
-
蔣小姐投遞了 疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部 的 電腦打單文員 職位2024-11-10
-
范小姐投遞了 疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部 的 電腦打單文員 職位2024-11-10
-
王小姐投遞了 桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 的 資料員 職位2024-11-07
-
段先生投遞了 疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部 的 電腦打單文員 職位2024-11-06
-
李先生投遞了 疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部 的 電腦打單文員 職位2024-11-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 招聘招聘工資
¥
3457
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
-
1%小于2K
-
10.9%2K
-
53.5%3K
-
26.7%4K
-
4%5K
-
4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷45.5%
-
初中1%
-
高中7.9%
-
中專7.9%
-
大專30.7%
-
本科6.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占1%,高中占7.9%,中專占7.9%,大專占30.7%,本科占6.9%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗65.3%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2%
-
1-3年30.7%
-
3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占30.7%,3-5年占2%。