1、制作公司每月的工資報表,按時發(fā)放工資;
2、薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計等工作,按時完成人工成本、人工費用的分析報告;
3、員工各類人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關(guān)系轉(zhuǎn)移;
4、辦理員工養(yǎng)老、醫(yī)療等公司規(guī)定的各類社會保險;
5、管理公司員工人事檔案資料并及時更新;每月編制公司人員分類表,離職率分析表;
6、負責(zé)公司員工勞動合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂;
7、制作保險交納報表;
8、管理福利體系的日常事務(wù);
9、按時完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
桂林雁山區(qū)薪酬績效主管招聘
共找到
1條
桂林 雁山區(qū) 薪酬績效主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
人事行政主管/經(jīng)理
5000-10000元崗位職責(zé):負責(zé)員工招聘,人事管理。
教育背景:本科及以上
行業(yè)經(jīng)驗:大型食品工廠3年以上工作經(jīng)驗。
崗位經(jīng)驗:人事行政崗位及3年以上工作經(jīng)驗。
崗位福利:5K-10K
約 1 個崗位
桂林雁山區(qū)薪酬績效主管招聘最新投遞
-
毛先生投遞了 桂林市金旺福貿(mào)易有限公司 的 人事行政主管/經(jīng)理 職位2024-09-19
-
何女士投遞了 桂林市金旺福貿(mào)易有限公司 的 人事行政主管/經(jīng)理 職位2024-09-17
-
賓先生投遞了 桂林市金旺福貿(mào)易有限公司 的 人事行政主管/經(jīng)理 職位2024-09-14
-
張小姐投遞了 桂林市金旺福貿(mào)易有限公司 的 人事行政主管/經(jīng)理 職位2024-09-13
-
蔣女士投遞了 桂林市金旺福貿(mào)易有限公司 的 人事行政主管/經(jīng)理 職位2024-09-09
-
韋女士投遞了 桂林市金旺福貿(mào)易有限公司 的 人事行政主管/經(jīng)理 職位2024-09-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 薪酬績效招聘工資
¥
4175
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
12%2K
-
24.7%3K
-
36.1%4K
-
13.9%5K
-
7.6%6K-8K
-
2.5%8K-1W
-
3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷88.6%
-
高中1.3%
-
中專1.9%
-
大專5.1%
-
本科3.2%
桂林薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.6%,高中占1.3%,中專占1.9%,大專占5.1%,本科占3.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗89.2%
-
1-3年10.1%
-
5-10年0.6%
桂林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占89.2%,1-3年占10.1%,5-10年占0.6%。