1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷(xiāo)售目標(biāo)設(shè)定、銷(xiāo)售方案擬定。
2、 開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源、拓展銷(xiāo)售渠道、建立并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。
3、 店鋪銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
桂林府悅世家銷(xiāo)售店長(zhǎng)招聘
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桂林 府悅世家 銷(xiāo)售店長(zhǎng) 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
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超市鮮肉分割師
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1.負(fù)責(zé)肉分割,掌握鮮肉部位分割,熟練分割與售賣(mài)技巧,主動(dòng)積極的態(tài)度服務(wù)好每一位顧客;
2.按部位精確分割,禁止以次充好,既保證品質(zhì)、減少邊角肉,又不積壓產(chǎn)品;
3.熟悉白條肉的毛利分割測(cè)驗(yàn),準(zhǔn)確過(guò)稱(chēng)及打價(jià)格簽,高效執(zhí)行銷(xiāo)售策略;
4.安全使用刀具、設(shè)備,確保安全操作、安全用水用電,避免工傷發(fā)生;
5.嚴(yán)禁將產(chǎn)品私自店外銷(xiāo)售,需要店外銷(xiāo)售的訂單,需匯報(bào)店長(zhǎng)向運(yùn)營(yíng)中心報(bào)備;
6.每日 11:00 開(kāi)始分割打包進(jìn)行保鮮,每日中午 12:00 前向店長(zhǎng)匯報(bào)各種肉品剩余量;
7.每日下班前做好分割臺(tái)、刀具、設(shè)備清潔,每周兩次消毒,操作間無(wú)異味、無(wú)污漬;
8.積極配合完成店長(zhǎng)安排的其它工作任務(wù)。 -
臨桂萬(wàn)達(dá)華為生活館手機(jī)銷(xiāo)售顧問(wèn)
3000-8000元崗位要求: 1、18歲以上,性格開(kāi)朗、形象佳,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作 2、為人誠(chéng)信、有責(zé)任心和敬業(yè)精神,善于與人溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、對(duì)HD、手機(jī)、平板、筆記本等電子產(chǎn)品銷(xiāo)售感興趣 …… 【晉升通道】: 1、 內(nèi)部良好的專(zhuān)業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:銷(xiāo)售顧問(wèn)—主管(店長(zhǎng))—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 -
華為智能家居銷(xiāo)售接待
4000-10000元桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 22-35歲- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
華為全屋智能家居銷(xiāo)售接待 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)展廳顧客的接待工作,為客人進(jìn)行場(chǎng)景展示,并詳細(xì)介紹華為品牌相關(guān)產(chǎn)品及門(mén)店的相關(guān)優(yōu)惠活動(dòng),了解客戶(hù)意向,搜集客戶(hù)信息 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶(hù),完成初步報(bào)價(jià), …… 方案出具、客戶(hù)談判、合同簽訂,保證整體銷(xiāo)售環(huán)節(jié)順暢,解決銷(xiāo)售過(guò)程中客戶(hù)產(chǎn)生的問(wèn)題 3、跟進(jìn)服務(wù)已簽約的客戶(hù),確保付款過(guò)程順利,達(dá)成公司銷(xiāo)售目標(biāo) 4、負(fù)責(zé)老客戶(hù)回訪(fǎng)及維護(hù),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,提升客戶(hù)回頭率和轉(zhuǎn)介紹率 …… ; 5、建立客戶(hù)檔案,維護(hù)客戶(hù)信息 【任職要求】 1、20-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),做過(guò)建材、家居行業(yè)優(yōu)先 3、良好的溝通交流能力及抗壓能力 4、接受實(shí)習(xí)生 …… ,可開(kāi)實(shí)習(xí)證明; 【晉升通道】: 1、 內(nèi)部良好的專(zhuān)業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:銷(xiāo)售顧問(wèn)—主管(店長(zhǎng))—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理 工作地點(diǎn):桂林市臨桂區(qū)臨桂萬(wàn)達(dá)一樓華為智能生活館
約 3 個(gè)崗位
桂林府悅世家銷(xiāo)售店長(zhǎng)招聘最新投遞
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徐先生2024-09-11
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蔣女士投遞了 桂林力新商業(yè)管理有限公司 的 超市鮮肉分割師 職位2024-09-08
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林先生投遞了 桂林市宇宙通訊影像器材有限公司 的 華為智能家居銷(xiāo)售接待 職位2024-08-25
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唐先生投遞了 桂林力新商業(yè)管理有限公司 的 超市鮮肉分割師 職位2024-08-08
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秦先生投遞了 桂林力新商業(yè)管理有限公司 的 超市鮮肉分割師 職位2024-08-06
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林先生投遞了 桂林市宇宙通訊影像器材有限公司 的 華為智能家居銷(xiāo)售接待 職位2024-07-05
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桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類(lèi)人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。
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桂林山水職業(yè)學(xué)院高等學(xué)歷教育。
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桂林海吉星建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、商品房銷(xiāo)售(憑有效資質(zhì)證開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)),物業(yè)服務(wù),房地產(chǎn)中介服務(wù),建材、國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的礦產(chǎn)品、化工產(chǎn)品(危險(xiǎn)品除外)批發(fā)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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桂林臨桂區(qū) 門(mén)店店長(zhǎng)招聘工資
¥
4161
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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6.5%2K
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38.7%3K
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25.8%4K
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16.1%5K
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6.5%6K-8K
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3.2%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.3%
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初中6.5%
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高中12.9%
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大專(zhuān)19.4%
桂林臨桂區(qū)門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.3%,初中占6.5%,高中占12.9%,大專(zhuān)占19.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)54.8%
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1-3年41.9%
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3-5年3.2%
桂林臨桂區(qū)門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54.8%,1-3年占41.9%,3-5年占3.2%。
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店長(zhǎng)門(mén)店管理店鋪管理銷(xiāo)售店長(zhǎng)門(mén)店店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)零售店經(jīng)理店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)店鋪主管店經(jīng)理/店長(zhǎng)店助店長(zhǎng)店助門(mén)店銷(xiāo)售店長(zhǎng)直營(yíng)店長(zhǎng)副店長(zhǎng)高級(jí)店長(zhǎng)門(mén)店管理崗分店店長(zhǎng)生鮮店長(zhǎng)按摩店店長(zhǎng)店面店長(zhǎng)手機(jī)店長(zhǎng)門(mén)店管理主管門(mén)店主管資深店長(zhǎng)店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)門(mén)店總經(jīng)理生鮮超市店長(zhǎng)生鮮店店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理營(yíng)銷(xiāo)店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)