1. 通過(guò)電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見(jiàn)等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù);
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠(chéng)度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林臨桂區(qū)銷(xiāo)售部招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 臨桂區(qū) 銷(xiāo)售部 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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師資專員
3000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)芹姐1.主要負(fù)責(zé)對(duì)接國(guó)內(nèi)各大高校,職業(yè)培訓(xùn)師,和老師溝通授課課酬,對(duì)接課程時(shí)間
2.整理、熟悉老師資料,做好表格記錄
3. 積極同對(duì)接銷(xiāo)售部的課程需求,及時(shí)做好反饋
1、能熟練操作各類(lèi)辦公軟件;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),情商高、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,
3、身體健康、有耐心、做事有責(zé)任心、具有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作積極主動(dòng)。 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
15000-17500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-09-20李女士招聘人員桂聘上無(wú)法回復(fù)或查看簡(jiǎn)歷,有意向請(qǐng)上BOSS點(diǎn)任何一個(gè)職位聯(lián)系我,謝謝?。?!
1、主持銷(xiāo)售部工作的全面開(kāi)展與管理工作;負(fù)責(zé)制訂銷(xiāo)售年度、月度目標(biāo),下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù),組織實(shí)施檢查和督促任務(wù)的完成。
2、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售人員的考核工作,對(duì)直接下屬進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評(píng)估。鼓勵(lì)積極向上的工作風(fēng)氣,建立積極的工作環(huán)境和氛圍負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售部人員的進(jìn)行業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)培訓(xùn),
3、部門(mén)制度及工作標(biāo)準(zhǔn)的制定和完善
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、整理和分析,評(píng)估預(yù)測(cè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定銷(xiāo)售計(jì)劃和策略
5、配合市場(chǎng)部進(jìn)行推廣、展示、促銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)
6、負(fù)責(zé)部門(mén)員工的招聘面試、管理、監(jiān)督和考核
7、依據(jù)公司相關(guān)制度,嚴(yán)格控制成本,保證年度利潤(rùn)目標(biāo)的達(dá)成。每月制作銷(xiāo)售分析報(bào)告。
8、對(duì)銷(xiāo)售部的進(jìn)、銷(xiāo)、存的管理
9、負(fù)責(zé)處理客戶抱怨、投訴及其他臨時(shí)突發(fā)事件,提升客戶滿意度
10、傳達(dá)公司各新政策,并嚴(yán)格督促執(zhí)行,保證各項(xiàng)工作順力無(wú)誤展開(kāi)
11、本部門(mén)的5S管理工作。
12、完成集團(tuán)職能部門(mén)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排交代的臨時(shí)性及其他任務(wù)
1、教育: 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,性別不限。
2、經(jīng)驗(yàn):5年以上汽車(chē)行業(yè)品牌銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上汽車(chē)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。
3、知識(shí):具有豐富的汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)管理知識(shí);豐富的汽車(chē)產(chǎn)品知識(shí);熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售流程;對(duì)汽車(chē)行業(yè)的發(fā)展和市場(chǎng)有較深的理解;具備基本的財(cái)務(wù)管理、人事行政管理知識(shí)。
4、技能:熟練使用計(jì)算機(jī),良好的計(jì)劃、組織、控制與溝通能力,先進(jìn)的汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)理念;較強(qiáng)的抗壓能力,敏銳的市場(chǎng)意識(shí)。
5、其他:有駕駛執(zhí)照并熟練駕駛。
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售顧問(wèn)/銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售專員全職項(xiàng)目銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售部經(jīng)理銷(xiāo)售部銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理銷(xiāo)售部門(mén)主管酒店銷(xiāo)售部經(jīng)理市場(chǎng)銷(xiāo)售部銷(xiāo)售部門(mén)負(fù)責(zé)人市場(chǎng)銷(xiāo)售部經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售部經(jīng)理銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人銷(xiāo)售部員工銷(xiāo)售部實(shí)習(xí)生銷(xiāo)售部?jī)?nèi)勤銷(xiāo)售部主管銷(xiāo)售部長(zhǎng)銷(xiāo)售其他銷(xiāo)售業(yè)務(wù)軟件客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷(xiāo)售服務(wù)銷(xiāo)售維護(hù)移動(dòng)專員業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售代表業(yè)務(wù)員開(kāi)發(fā)客戶客戶開(kāi)發(fā)全職銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售專業(yè)銷(xiāo)售專員市場(chǎng)銷(xiāo)售銷(xiāo)售客戶代表銷(xiāo)售代表/客戶代表業(yè)務(wù)銷(xiāo)售項(xiàng)目銷(xiāo)售客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)財(cái)稅顧問(wèn)銷(xiāo)售出差銷(xiāo)售接待客戶關(guān)系維護(hù)項(xiàng)目銷(xiāo)售人員顧問(wèn)項(xiàng)目銷(xiāo)售顧問(wèn)客戶拓展
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桂林臨桂區(qū) 銷(xiāo)售專員招聘工資
¥
4237
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.5%小于2K
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9.5%2K
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35%3K
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27%4K
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12.5%5K
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8%6K-8K
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3.5%8K-1W
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4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷68.7%
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初中5.5%
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高中4%
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中專7.5%
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大專11.9%
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本科2.5%
桂林臨桂區(qū)銷(xiāo)售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.7%,初中占5.5%,高中占4%,中專占7.5%,大專占11.9%,本科占2.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)74.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
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1-3年24.4%
桂林臨桂區(qū)銷(xiāo)售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占24.4%。