1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
桂林保險公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘(有崗位晉升)
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桂林 項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-13李經(jīng)理客戶經(jīng)理1.負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)工作;
2.提醒客戶到期繳費(fèi)情況,為客戶辦理保全等服務(wù);
3.邀請客戶參加公司的各項(xiàng)回饋活動;
4.服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開發(fā)
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、旅游、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有較強(qiáng)的上進(jìn)心和溝通能力、性格活潑、開朗; -
銷售經(jīng)理
8000-15000元2024-11-11林依依經(jīng)理崗位職責(zé):
開拓市場業(yè)務(wù),確立銷售計(jì)劃,為公司拓展團(tuán)隊(duì)規(guī)模,儲備發(fā)展人才;。
接受系統(tǒng)的培訓(xùn),快速掌握保險知識、銷售技巧及團(tuán)隊(duì)管理技能。
協(xié)助上級完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo),參與市場開拓、客戶維護(hù)等工作。
展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力潛能,未來有機(jī)會晉升為團(tuán)隊(duì)主管或部門經(jīng)理等管理崗位。
任職要求:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場營銷、金融、保險、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
具備良好的綜合素質(zhì),如溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等。
具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速融入新環(huán)境并成長。
有學(xué)生干部經(jīng)歷或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,但非必須。
我們提供:
定制化的培養(yǎng)計(jì)劃,包括崗前培訓(xùn)、在職輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程等。
競爭性的薪酬福利,包括底薪、績效獎金、年終獎等。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的晉升通道,助力實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢想。
和諧的工作氛圍,鼓勵創(chuàng)新、尊重個性,讓每位員工都能發(fā)光發(fā)熱。 -
客戶經(jīng)理
5000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-08何經(jīng)理客戶經(jīng)理:
一、崗位要求:高中及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,25-50歲
二、工作內(nèi)容:1、主要面向客戶銷售保險及理財產(chǎn)品,為其規(guī)劃個人及家庭保障計(jì)劃,利用自己的專業(yè)知識創(chuàng)造更大的價值,所以希望有更多人品端正的人才投來簡歷。2、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)和老客戶的維護(hù),客戶資源公司和團(tuán)隊(duì)會給提供,指定學(xué)校、團(tuán)體機(jī)構(gòu)、小區(qū)和社區(qū)的服務(wù)等。三、工作時間:早8:30——10:30,其余時間自行安排,所以除人品端正外也同樣需要自律、努力的優(yōu)秀人才投來簡歷。國家法定節(jié)假日休息;四、薪資結(jié)構(gòu):底薪 提成 職位津貼 獎勵 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費(fèi)培訓(xùn))五、有在壽險或其它壽險公司工作過或其它銷售經(jīng)驗(yàn)者可給與種子主管組養(yǎng)計(jì)劃資格,額外給與成長扶持免費(fèi)培訓(xùn),各種補(bǔ)貼。
約 3 個崗位
按商圈:
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桂林相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理項(xiàng)目it經(jīng)理保險項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理交付項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目執(zhí)行管理部門經(jīng)理項(xiàng)目主管項(xiàng)目管理軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目管理項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目運(yùn)營管理項(xiàng)目交付項(xiàng)目負(fù)責(zé)人項(xiàng)目前期流程主管工程項(xiàng)目經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理項(xiàng)目管理崗位技術(shù)管理流程經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理信息安全項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目技術(shù)經(jīng)理流程管理主管項(xiàng)目主任項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)軟件項(xiàng)目工程師工程實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)場實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理流程專家項(xiàng)目運(yùn)營負(fù)責(zé)人
桂林保險公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘(有崗位晉升)最新投遞
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李小姐2024-11-11
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陽先生投遞了 中國人壽保險股份有限公司臨桂支公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-10-29
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周先生投遞了 中國人壽保險股份有限公司臨桂支公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-10-06
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唐小姐2024-09-30
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梁小姐投遞了 中國人壽保險股份有限公司臨桂支公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-09-21
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趙先生投遞了 中國人壽保險股份有限公司桂林市七星區(qū)臨江路支公司 的 客戶經(jīng)理 職位2024-08-14
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桂林 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5957
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
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1.2%2K
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17.3%3K
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20.8%4K
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19.7%5K
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19.7%6K-8K
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9.2%8K-1W
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12.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.6%
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高中2.9%
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中專4%
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大專26.4%
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本科12.1%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.6%,高中占2.9%,中專占4%,大專占26.4%,本科占12.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.4%
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1-3年35.1%
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3-5年10.3%
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5-10年1.1%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.4%,1-3年占35.1%,3-5年占10.3%,5-10年占1.1%。