1、負(fù)責(zé)所在銷售中心前期物業(yè)籌備工作;
2、負(fù)責(zé)所在銷售中心物業(yè)保安、保潔、維修及客服的日常管理工作;
3、配合地產(chǎn)營銷相關(guān)活動的組織及協(xié)調(diào)工作;
4、日常工作報表、工作計劃、相關(guān)培訓(xùn)、定期巡檢、售場人員招聘等工作;
5、負(fù)責(zé)分公司其他案場的統(tǒng)籌管理;
6、負(fù)責(zé)分公司案場各類制度的編制及案場主管的培訓(xùn),案場巡檢等工作。
桂林疊彩區(qū)物業(yè)管理員招聘(有加班補貼)
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桂林 疊彩區(qū) 物業(yè)管理員 招聘
(有加班補貼)職位。好工作,上桂聘
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物業(yè)客服
2800-3000元2024-10-16王女士人事專員聊一聊 工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費征收、接待服務(wù)、故障報修等各項工作;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助小區(qū)經(jīng)理/主任管理小區(qū)日常服務(wù)工作;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求-
1、50歲以下,男女不限;
2、一年以上住宅小區(qū)物業(yè)客服工作經(jīng)驗;
3、有親和力,溝通能力強,熟練使用辦公軟件。
工作時間:行政班(單休)
約 1 個崗位
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桂林疊彩區(qū)物業(yè)管理員招聘(有加班補貼)最新投遞
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桂林 物業(yè)管理員招聘工資
¥
3535
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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18.3%2K
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46.3%3K
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29.3%4K
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2.4%5K
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3.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.6%
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初中3.7%
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高中18.3%
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中專2.4%
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大專28%
桂林物業(yè)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.6%,初中占3.7%,高中占18.3%,中專占2.4%,大專占28%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54.9%
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1-3年45.1%
桂林物業(yè)管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.9%,1-3年占45.1%。