1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的文案撰寫(xiě)、宣傳推廣物料內(nèi)容策劃、內(nèi)容撰寫(xiě)及其它相關(guān)工作, 與設(shè)計(jì)師討論廣告內(nèi)容和版面設(shè)計(jì);
2、參與項(xiàng)目階段推廣計(jì)劃及活動(dòng)方案的制定, 負(fù)責(zé)活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)對(duì)接、執(zhí)行對(duì)接供應(yīng)商, 保證各項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的執(zhí)行;
3、把控項(xiàng)目的一切平面及文案稿件, 負(fù)責(zé)完稿確認(rèn)及監(jiān)督發(fā)布;;
4、負(fù)責(zé)收納各媒體單位的聯(lián)系方案及媒體資料,同廣告發(fā)布或媒體單位聯(lián)系預(yù)訂廣告版位及形式;協(xié)調(diào)組織與客戶(hù)之間的利益關(guān)系,部門(mén)廣告策劃政策的順利進(jìn)行;
5、負(fù)責(zé)部門(mén)平面各類(lèi)文件的歸檔工作;
桂林文案策劃/文案編輯招聘(有五險(xiǎn))
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桂林 文案策劃/文案編輯 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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文案編輯
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 餐補(bǔ)
- 全勤獎(jiǎng)
2024-09-24王經(jīng)理人事1、根據(jù)品牌創(chuàng)作相應(yīng)的文案,創(chuàng)作的文案用于公司產(chǎn)品的宣傳
2、具有良好的文字表達(dá)能力,有創(chuàng)意思維,善于思考
3、男女不限,學(xué)歷不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周日休息,單休的! 不加班?。?! -
文案策劃
3500-8000元2024-09-24秦經(jīng)理行政1、負(fù)責(zé)公司的品牌創(chuàng)意以及品牌策劃工作;根據(jù)品牌戰(zhàn)略與市場(chǎng)需求,編寫(xiě)公司對(duì)外的企宣稿、公關(guān)稿、網(wǎng)絡(luò)軟文等;
2、撰寫(xiě)各類(lèi)電商平臺(tái)的商品描述、促銷(xiāo)廣告、品牌故事、活動(dòng)頁(yè)面文案等,旨在通過(guò)精準(zhǔn)、吸引人的文字表達(dá),提升商品的吸引力,增加用戶(hù)購(gòu)買(mǎi)欲望,促進(jìn)銷(xiāo)售增長(zhǎng)。
3、參與短視頻、宣傳片的內(nèi)容、文案策劃,熟悉腳本創(chuàng)作;
4、其它公司認(rèn)為需要參與的文字工作。 -
文案
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-09-24李小姐人事1、溝通能力好,文字功底強(qiáng);
2、精通辦公室軟件操作;
3、有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、編制財(cái)政預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告;
5、輔助開(kāi)展預(yù)算績(jī)效管理相關(guān)業(yè)務(wù)。
6、項(xiàng)目資料歸檔、整理; -
文案策劃
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-23黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、產(chǎn)品介紹等內(nèi)容的策劃、文案撰寫(xiě); 2、負(fù)責(zé)公司各推宣平臺(tái)(新媒體平臺(tái))的文案撰寫(xiě); 3、負(fù)責(zé)收集整理同行業(yè)、非同行業(yè)的流行設(shè)計(jì)元素,形成當(dāng)期流行文案素材庫(kù),并定期形成分享報(bào)告; 4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; -
新媒體文案推廣
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-09-23趙女士人事1、制定并執(zhí)行新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策略和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。 2、管理內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊(duì),確保內(nèi)容質(zhì)量和創(chuàng)意的一致性。 3、監(jiān)控并分析用戶(hù)行為數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果。 4、策劃并執(zhí)行線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和線(xiàn)下體驗(yàn)活動(dòng)。 5、維護(hù)與各新媒體平臺(tái)的良好合作關(guān)系,拓展合作機(jī)會(huì)。 6、管理社群,提升用戶(hù)粘性和活躍度。 (該職位薪資為綜合薪資) 職位要求: 1、大專(zhuān)及以上,相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有文旅行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉小紅書(shū)、抖音、快手、美團(tuán)、大眾點(diǎn)評(píng)等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和用戶(hù)行為。 4、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意思維和內(nèi)容策劃能力,能夠制作有吸引力的內(nèi)容。 5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。... -
品牌文案策劃
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-17唐女士人力資源1、支持運(yùn)營(yíng)經(jīng)理完成品牌戰(zhàn)略、品牌管理、品牌傳播方案的撰寫(xiě); 2、有出色的營(yíng)銷(xiāo)策劃推廣能力和文字表現(xiàn)能力,及敏銳的市場(chǎng)洞察力; 3、能獨(dú)立制定公司品牌項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案及具體落實(shí); 4、了解品牌推廣的各種渠道和公司所在行業(yè)的各類(lèi)媒體資源; 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、提案執(zhí)行能力以及資源整合能力; 6、具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,條理清楚,綜合分析能力強(qiáng); 7、熟練使用Word、PowerPoint、Excel等辦公軟件,能熟練使用PowerPoint撰寫(xiě)研究報(bào)告,善于用文字、圖表表達(dá)結(jié)論。 8、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)欲望和能力,具備快速學(xué)習(xí)能力,能夠承受壓力; -
策劃推廣文案
6000-10000元2024-09-15龍丹莉集團(tuán)人力資源總監(jiān)策劃推廣文案:6000——10000元/月(上不封頂) 工作地點(diǎn):秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場(chǎng)1號(hào)門(mén)12樓(萬(wàn)象城附近) 崗位描述: 1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)(抖音、小紅書(shū)、微信、小程序等)運(yùn)營(yíng)和推廣的文字輸出,如產(chǎn)品、市場(chǎng)活動(dòng)等文案; 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)化的包裝及文字優(yōu)化; 3.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)文案撰寫(xiě),提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度; 4.根據(jù)產(chǎn)品推出安排,進(jìn)行渠道推廣,包括抖音、小紅書(shū)、微信、小程序,相關(guān)APP等; 5.跟隨團(tuán)隊(duì)出行探路踩點(diǎn),把路上所見(jiàn)所聞分享給潛在客戶(hù); 6.與團(tuán)隊(duì)配合,策劃并實(shí)施相關(guān)的專(zhuān)題,推動(dòng)項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成。 相關(guān)要求: 1.有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)歷,對(duì)新媒體感興趣,互聯(lián)網(wǎng)感...
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蔣小姐投遞了 桂林市鄂東貿(mào)易有限公司 的 文案編輯 職位2024-09-24
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林小姐投遞了 桂林春光國(guó)際旅行社有限公司 的 文案策劃 職位2024-09-21
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31.1%4K
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8.7%5K
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2.9%6K-8K
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1%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.2%
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初中1%
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高中1%
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大專(zhuān)32%
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本科5.8%
桂林文案編輯招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.2%,初中占1%,高中占1%,大專(zhuān)占32%,本科占5.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
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1-3年26.2%
桂林文案編輯招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占26.2%。