桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析分析招聘（有項(xiàng)目提成）

共找到 65條桂林數(shù)據(jù)分析分析招聘（有項(xiàng)目提成）職位。好工作，上桂聘

按城市：

按地區(qū)：

不限(65) 七星區(qū)(20) 象山區(qū)(10) 秀峰區(qū)(10) 疊彩區(qū)(9) 臨桂區(qū)(8) 靈川縣(4) 陽(yáng)朔縣(3) 荔浦市(1)

按福利：

不限(934) 五險(xiǎn)(148) 崗位晉升(130) 節(jié)日禮物(91) 年終獎(jiǎng)(87) 工作餐(74) 培訓(xùn)提升(74) 加班補(bǔ)貼(73) 周末雙休(70) 項(xiàng)目提成(65) 接受畢業(yè)生(37) 公積金(35) 提供住房(34) 期權(quán)(13) 歡迎殘疾人(3)

攜程運(yùn)營(yíng)

6000-10000元

桂林市桂美國(guó)際旅行社有限公司

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上大專(zhuān)以上旅行社

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-09-19

1、搭建平臺(tái)運(yùn)營(yíng)體系，根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向，提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)；
2、提出針對(duì)性的活動(dòng)策略，策劃電商平臺(tái)活動(dòng)，對(duì)復(fù)購(gòu)率、訂單量、交易額負(fù)責(zé)；
3、協(xié)調(diào)各方資源，與門(mén)店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通，確保項(xiàng)目落地，分析活動(dòng)效果；
4、制定平臺(tái)推廣費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)控分析數(shù)據(jù)，定期跟蹤、評(píng)估推廣效果，制作統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，改進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)策略。

電商運(yùn)營(yíng)

4000-8000元

桂林市桂美國(guó)際旅行社有限公司

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上大專(zhuān)以上旅行社

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-09-19

1、針對(duì)電商平臺(tái)（天貓、攜程等）進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接；
2、日常店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的監(jiān)控，跟蹤和分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，?進(jìn)行優(yōu)化；
3、店鋪營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等的優(yōu)化和調(diào)整、實(shí)施和效果跟蹤；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線(xiàn)、優(yōu)化、答疑、收客，后期制作賬單、收款等一系列工作。
5、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
6、工作細(xì)心，能吃苦耐勞；
7、有淘寶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
8、有門(mén)店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

私域客服

5000-6000元

桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-施家園 1人 3年以上大專(zhuān)以上醫(yī)療器械民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-09-19

一、團(tuán)隊(duì)管理
1.領(lǐng)導(dǎo)和管理私域客服團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、考核和日常工作安排。
2.制定團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)和計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行情況，確保團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成任務(wù)。
3.激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，提高團(tuán)隊(duì)的工作積極性和效率，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。
二、客戶(hù)服務(wù)
1、負(fù)責(zé)私域客戶(hù)的咨詢(xún)、投訴和建議處理，確保客戶(hù)問(wèn)題得到及時(shí)有效的解決、建立快速響應(yīng)機(jī)制，及時(shí)回復(fù)客戶(hù)的咨詢(xún)和投訴，解決客戶(hù)問(wèn)題。對(duì)客戶(hù)投訴進(jìn)行深入分析，找出問(wèn)題根源，提出改進(jìn)措施，避免類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。
2.收集客戶(hù)建議，反饋給相關(guān)部門(mén)，推動(dòng)產(chǎn)品和服務(wù)的優(yōu)化。建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度、監(jiān)控客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量，確保團(tuán)隊(duì)成員按照標(biāo)準(zhǔn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3.隨機(jī)抽查客服人員的服務(wù)記錄，檢查服務(wù)質(zhì)量和規(guī)范執(zhí)行情況、定期分析客戶(hù)反饋數(shù)據(jù)，評(píng)估服務(wù)質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改、對(duì)服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的員工進(jìn)行輔導(dǎo)和培訓(xùn)，提高整體服務(wù)水平。
三、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)
1.與其他部門(mén)保持密切溝通和協(xié)作，共同推動(dòng)私域業(yè)務(wù)的發(fā)展。及時(shí)反饋客戶(hù)需求和意見(jiàn)給相關(guān)部門(mén)，為產(chǎn)品改進(jìn)和營(yíng)銷(xiāo)策略制定提供參考。
2.協(xié)助部門(mén)開(kāi)展私域營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，提供客戶(hù)服務(wù)支持，提高活動(dòng)效果。
3.協(xié)調(diào)處理跨部門(mén)的客戶(hù)問(wèn)題和糾紛，確保客戶(hù)需求得到滿(mǎn)足、對(duì)復(fù)雜的客戶(hù)問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)和跟進(jìn)，確保問(wèn)題得到妥善解決。
4.定期總結(jié)跨部門(mén)問(wèn)題處理經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化工作流程，提高問(wèn)題解決效率。
四、數(shù)據(jù)流程化
1、建立和完善私域客服知識(shí)庫(kù)，收集和整理常見(jiàn)問(wèn)題和解決方案，為客服人員提供參考定期對(duì)客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)，了解客戶(hù)需求和意見(jiàn)，提供個(gè)性化的服務(wù)、開(kāi)展客戶(hù)關(guān)懷活動(dòng)，如生日祝福、節(jié)日問(wèn)候等，增強(qiáng)客戶(hù)粘性、建立客戶(hù)檔案，記錄客戶(hù)信息和服務(wù)歷史，為個(gè)性化服務(wù)提供依據(jù)。
2、組織客服人員進(jìn)行知識(shí)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高客服人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力。
3、定期更新客服知識(shí)庫(kù)，確保知識(shí)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。

業(yè)務(wù)員

3000-6000元

桂林市椿巢涂料有限公司

桂林-靈川縣 5人建材涂料裝飾材料

工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-19

1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷(xiāo)商門(mén)店開(kāi)發(fā)； 2、對(duì)區(qū)域客戶(hù)進(jìn)行分析、整理，提供銷(xiāo)售分析數(shù)據(jù)； 3、與客戶(hù)進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶(hù)需要，了解客戶(hù)狀態(tài)； 4、對(duì)客戶(hù)的管理、維護(hù)與服務(wù)工作； 5、通過(guò)線(xiàn)下與線(xiàn)上渠道拓展新市場(chǎng)

電商運(yùn)營(yíng)

3600-8000元

桂林三合國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-盛景中心 3人旅行社

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-19

工作內(nèi)容：崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司日常飛豬、攜程等平臺(tái)運(yùn)作；2.配合文案策劃，能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)；3.負(fù)責(zé)與推廣專(zhuān)員，制定推廣方案，分析每月推廣進(jìn)度，落實(shí)推廣方案決策；4.每日工作落到實(shí)處；相關(guān)要求 :1. …… 2.熟練B2C、B2B運(yùn)營(yíng)模式，并能根據(jù)所掌握的知識(shí)運(yùn)營(yíng)方案，配合協(xié)調(diào)各部門(mén)完成相關(guān)產(chǎn)品銜接工作；3.熟悉旅游網(wǎng)站，電商后臺(tái)操作，對(duì)產(chǎn)品定位，定價(jià)有一定的了解，對(duì)行業(yè)數(shù)據(jù)有一定的分析能力，并能根據(jù)數(shù)據(jù)分析店鋪的不足

客戶(hù)經(jīng)理

4600-8500元·13薪

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 3人大專(zhuān)以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-18

一、崗位職責(zé)： 1、城鎮(zhèn)管道燃?xì)饧瓣P(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場(chǎng)調(diào)研，市場(chǎng)開(kāi)拓，定期組織宣傳，客戶(hù)開(kāi)發(fā)維護(hù)，商務(wù)談判，團(tuán)隊(duì)管理，項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)； 2、及時(shí)熟悉行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀，組織客戶(hù)認(rèn)知分析，制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃方案，及時(shí)完成公司安排的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)任務(wù) …… 3、維護(hù)客戶(hù)及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系，定期拜訪(fǎng)客戶(hù)，解決客戶(hù)遇到問(wèn)題，服務(wù)客戶(hù)報(bào)裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作； 4、開(kāi)展社區(qū)活動(dòng)、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品； 5、整理、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，提供客戶(hù)需求解決方案； 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)

APP推廣專(zhuān)員

3800-4200元

桂林全城撈全網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū) 2人電子廣告網(wǎng)絡(luò)

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-18

4、監(jiān)控推廣效果，分析數(shù)據(jù)，優(yōu)化推廣方案，確保推廣活動(dòng)的投資回報(bào)率最大化。 5、跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，搜集競(jìng)品信息，為推廣方案提供數(shù)據(jù)支持。 …… 4、有基本數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用常用辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 5、創(chuàng)新思維活躍，愿意在網(wǎng)絡(luò)推廣服務(wù)領(lǐng)域發(fā)展。

運(yùn)營(yíng)客服

4000-8000元

桂林全城撈全網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū) 5人電子廣告網(wǎng)絡(luò)

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-09-18

3、熟練使用Office等辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。 4、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效的工作狀態(tài)。 5、熱愛(ài)旅游事業(yè)，愿意在旅游服務(wù)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

講師

5000-10000元·13薪

廣西桂林市健康家園投資有限公司

無(wú)固定辦公點(diǎn) 10人 3年以上 25-45歲大專(zhuān)以上健康民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-18

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣演講與產(chǎn)品演示； 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)把控、達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)課件制作，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)反饋，不斷完善課件； 4、統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析，并給出營(yíng)銷(xiāo)管理的建議； 5、組織宣導(dǎo)激勵(lì)方案

餐飲運(yùn)營(yíng)巡店專(zhuān)員（需能接受出差）

4000-7000元

廣西桂林黎江村餐飲管理有限公司

桂林-象山區(qū) 10人 20-40歲包裝餐飲廣告創(chuàng)業(yè)公司專(zhuān)精特新企業(yè)

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-17

1.協(xié)助門(mén)店提升業(yè)績(jī)的能力，組織加盟商進(jìn)行相應(yīng)課程系統(tǒng)培訓(xùn)，須熟悉門(mén)店運(yùn)營(yíng)及產(chǎn)品出品標(biāo)準(zhǔn)； 2.通過(guò)數(shù)據(jù)分析，商圈規(guī)劃調(diào)研能力，有選址的方法并根據(jù)所選地址制定適宜的活動(dòng)方案，指導(dǎo)并實(shí)施各種活動(dòng)的順利開(kāi)展

短視頻剪輯

3500-8000元

廣西陽(yáng)朔縣開(kāi)心游數(shù)字文旅產(chǎn)業(yè)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-書(shū)童國(guó)際 1人 1年以上高中以上旅游投資

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-16

1、負(fù)責(zé)日常抖音視頻拍攝以及剪輯工作，策劃視頻內(nèi)容；以景區(qū)風(fēng)光及攻略為主； 2、公司現(xiàn)有核心景區(qū)大IP的視頻上傳以及數(shù)據(jù)分析等； 3、策劃相關(guān)市場(chǎng)推廣活動(dòng)，制定推廣方案，提高自媒體推廣效果； 4、

銷(xiāo)售經(jīng)理+周末休

8000-20000元

廣西法之翼法律咨詢(xún)服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心 2人 3年以上 25-45歲中專(zhuān)以上法律管理咨詢(xún) 咨詢(xún)

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-09-16

負(fù)責(zé)完成銷(xiāo)售指標(biāo)和業(yè)績(jī)目標(biāo)，通過(guò)積極開(kāi)拓客戶(hù)、推廣產(chǎn)品以及與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系來(lái)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)建立客戶(hù)檔案并進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，包括定期拜訪(fǎng)、了解客戶(hù)需求、解答客戶(hù)疑問(wèn)等； 5.收集、整理和分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)

線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)

4000-20000元

廣西恒度冷氣工程有限公司

桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū) 1人 3年以上 24-30歲大專(zhuān)以上機(jī)電家電空調(diào)

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-09-14

根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向，提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī) 2、提出針對(duì)性的活動(dòng)策略，策劃電商平臺(tái)活動(dòng)，對(duì)復(fù)購(gòu)率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源，與門(mén)店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通，確保項(xiàng)目落地，分析活動(dòng)效果 …… 4、監(jiān)控分析平臺(tái)數(shù)據(jù)，定期跟蹤、評(píng)估推廣效果，制作統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，改進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)策略

區(qū)域經(jīng)理（陽(yáng)朔）

4000-5000元

桂林牧生源連鎖超市有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 25歲以上超市生活服務(wù)

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-14

做好其它商品的陳列優(yōu)化； 10.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店商品下單合理性的評(píng)估跟進(jìn)，及時(shí)指導(dǎo)各店調(diào)整下單方式； 11.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店標(biāo)品類(lèi)新品各店首批配貨量的確定，并指導(dǎo)各店新品到貨后的陳列； 12.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析 …… 任職資格： 1、年齡：25-45歲，男女不限，專(zhuān)業(yè)不限 2、經(jīng)驗(yàn)：1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，生鮮、或大型商超運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、技能/能力：熟練操作電腦系統(tǒng)，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；敏銳的市場(chǎng)洞察力

跨境電商產(chǎn)品開(kāi)發(fā)專(zhuān)員

6000-8000元

廣西桂林華海家居用品有限公司

桂林-荔浦市 1人 2年以上大專(zhuān)以上家具家居家居用品高新技術(shù)企業(yè)

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
歡迎殘疾人

2024-09-14

崗位要求 1、具備突出的溝通與談判能力，對(duì)數(shù)據(jù)比較敏感，擅于通過(guò)數(shù)據(jù)分析，了解客戶(hù)行為和需求，并不斷運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新的方法來(lái)實(shí)現(xiàn)客戶(hù)需求； 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有良好的外語(yǔ)閱讀及書(shū)面寫(xiě)作能力，英語(yǔ)四級(jí)優(yōu)先考慮 …… 負(fù)責(zé)將個(gè)人開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品完善系統(tǒng)產(chǎn)品流程，熟悉所開(kāi)產(chǎn)品的所有特性，整理歸納產(chǎn)品資料圖片信息，提取產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，協(xié)助銷(xiāo)售同事完善產(chǎn)品圖文并與銷(xiāo)售同事一起推進(jìn)產(chǎn)品，避免侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)； 5、溝通對(duì)接銷(xiāo)售同事，了解產(chǎn)品需求，定期分析產(chǎn)品銷(xiāo)售情況 …… ； 6、定期收集、分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。

外賣(mài)商家運(yùn)營(yíng)

3000-5000元

廣西美賢科技有限公司

桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 1人 1年以上 22-40歲大專(zhuān)以上電子人力資源中介

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成

2024-09-13

、負(fù)責(zé)公司線(xiàn)上店鋪的運(yùn)營(yíng)管理工作，實(shí)現(xiàn)店鋪精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)，推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)； 3、針對(duì)不同用戶(hù)及商家，制定差異化策略，提升轉(zhuǎn)化率和用戶(hù)活躍度； 4、調(diào)研用戶(hù)及公司產(chǎn)品的需求，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，利用數(shù)據(jù)指導(dǎo)推廣內(nèi)容的優(yōu)化 …… ，為公司決策提供依據(jù)； 5、聯(lián)動(dòng)采購(gòu)和地推人員，敏銳把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，實(shí)時(shí)調(diào)整活動(dòng)策略和品種信息； 6、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及復(fù)盤(pán)，優(yōu)化活動(dòng)流程，提升活動(dòng)效果。 …… 【任職要求】 1、統(tǒng)招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，1年以上外賣(mài)市場(chǎng)/商家運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 2、較好的活動(dòng)策劃及項(xiàng)目統(tǒng)籌、推進(jìn)能力； 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)洞察能力； 4、積極主動(dòng)、執(zhí)行力強(qiáng)，能夠快速融入團(tuán)隊(duì)

新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

6000-10000元

廣西剛玉新材料科技有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 25-40歲本科以上化學(xué) 建筑材料

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成

2024-09-11

4、收集和分析市場(chǎng)及用戶(hù)數(shù)據(jù)，了解用戶(hù)需求和市場(chǎng)趨勢(shì)，為制定和優(yōu)化新媒體策略提供數(shù)據(jù)支持。 5、與其他部門(mén)（如產(chǎn)品、銷(xiāo)售、客服等）緊密合作，確保新媒體策略與公司整體戰(zhàn)略相一致。任職要求： 1.

地推人員

5000-10000元·13薪

廣西桂林睿美食品科技有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場(chǎng) 5人 1年以上 24-35歲

五險(xiǎn)
期權(quán)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2024-09-11

定期收集市場(chǎng)反饋，分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，撰寫(xiě)銷(xiāo)售報(bào)告，為公司決策提供支持。任職要求: 5. 從事過(guò)銷(xiāo)售行業(yè)，尤其從事過(guò)家電銷(xiāo)售的優(yōu)先考慮.

營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)

8000-10000元

桂林生命與健康職業(yè)技術(shù)學(xué)院

桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 30-50歲大專(zhuān)以上投資民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-10

制定集團(tuán)年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，并負(fù)責(zé)銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)公司各個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作，并參與管理和督導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售； 3、參與各項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推廣、活動(dòng)舉行； 4、參與公司各個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目所在區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)分析 …… 、數(shù)據(jù)研究等系統(tǒng)的市場(chǎng)研究工作； 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的人員招聘、工作培訓(xùn)、績(jī)效考核等相關(guān)工作。

銷(xiāo)售經(jīng)理

8000-10000元

桂林生命與健康職業(yè)技術(shù)學(xué)院

桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 30-40歲大專(zhuān)以上投資民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-10

3、組織建立銷(xiāo)售期間客戶(hù)檔案，拜訪(fǎng)、維護(hù)重要客戶(hù)關(guān)系，監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪(fǎng)問(wèn)情況； 4、市場(chǎng)需求和產(chǎn)品銷(xiāo)售情況進(jìn)行分析，制定價(jià)格方案、續(xù)卡方案、開(kāi)盤(pán)方案等，對(duì)銷(xiāo)售策略提出調(diào)整建議。 …… 5、及時(shí)、準(zhǔn)確掌控銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，保證銷(xiāo)售信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，為銷(xiāo)售等決策的制定提供支持。