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桂林進出口公司數(shù)據(jù)分析分析招聘(有崗位晉升)

共找到 4條 桂林 數(shù)據(jù)分析分析 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 25-45歲 大專以上 進出口 食品 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-14
泉小溪
人力資源
崗位職責(zé):
1.體系搭建:負(fù)責(zé)公司品牌新媒體運營體系搭建,負(fù)責(zé)全網(wǎng)及公司微信、小紅書、短視、直播等平臺的日常運營及推廣。
2.平臺運營:根據(jù)時事熱點、節(jié)日活動等事件進行相應(yīng)話題炒作,提升公司新媒體平臺影響力和關(guān)注度。
3.內(nèi)容創(chuàng)作:負(fù)責(zé)策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括原創(chuàng)文、圖片、海報、視頻等),負(fù)責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的策劃、采編與制作。
4.數(shù)據(jù)分析:定期分析自媒體平臺數(shù)據(jù),包括閱讀量、點贊量、評論量等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容策略。
5.用戶管理:維護自媒體平臺的用戶關(guān)系,建立用戶社群,負(fù)責(zé)公司自媒體平臺的粉絲增長拉新,提高平臺關(guān)注度和活躍度。及粘性。
6.競品分析:關(guān)注競品自媒體動態(tài),分析競品優(yōu)勢及不足,為公司自媒體發(fā)展提供策略建議。
7.緊跟新媒體平臺及整體發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注相關(guān)標(biāo)桿性自媒體大號,積極探索運營模式和合作模式。
8.根據(jù)公司新媒體運營情況進行分析,根據(jù)運營效果提出優(yōu)化改進方案。
崗位要求:
1.年齡28-45歲,大專以上學(xué)歷,新聞傳媒學(xué)、廣告、市場營銷、策劃等專業(yè)或有互聯(lián)網(wǎng)公司、品牌管理或廣告策劃類公司等工作背景者優(yōu)先;
2.熟悉各類新媒體、平臺機制與玩法、具備文案編輯能力,有成功案例有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.對內(nèi)容運營相關(guān)聯(lián)的內(nèi)容,筆記,素材整理,種草,拉新,粉絲沉淀及撰寫,發(fā)布有相關(guān)經(jīng)驗,對自媒體傳播方式有創(chuàng)意有思路;
4.具備一定的美學(xué)審美與品味,對時下熱點敏感,有創(chuàng)新性,對于美好事物有熱情的追求和精準(zhǔn)的判斷;
5、了解各種廣告、媒介傳播方式有相關(guān)資源,五年以上新媒體管理工作經(jīng)驗,自媒體運營,媒體、大型雜志社經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.有積極的工作態(tài)度、善于溝通并有計劃性,具備抗壓能力與團隊合作意識。
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 3年以上 24-38歲 大專以上 地質(zhì) 計算機 進出口
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-12
熊繼維
行政經(jīng)理
崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助生產(chǎn)管理人員進行生產(chǎn)調(diào)度和安排,保證生產(chǎn)計劃的實施
2. 電子線路板刷程序和硬件維修,物探儀裝配生產(chǎn)、檢測;
3.負(fù)責(zé)儀器生產(chǎn)技術(shù)工作,包括生產(chǎn)、組裝過程中的檢測工作;
任職要求:
1. 具有相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)流程及其規(guī)劃和調(diào)度過程
2. 具備數(shù)據(jù)分析和問題解決的能力,能夠快速識別并改善生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題
3. 熟悉生產(chǎn)線上設(shè)備的維護和保養(yǎng)等工作,能夠及時處理故障和做好日常維護
4. 了解相關(guān)技術(shù)知識,熟悉產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢測方法,并有針對性地提供技術(shù)指導(dǎo)和支持
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 1人 3年以上 26-45歲 本科以上 進出口 物業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-04
周女士
人事總監(jiān)
1、完成房地產(chǎn)項目的前期市場調(diào)研,撰寫各階段的策劃方案并配合執(zhí)行
2、開展目標(biāo)市場分析和市場營銷定位分析,撰寫調(diào)研報告
3、搜集房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢
4、與銷售部門對接,配合其各階段的工作需求,對銷售人員進行營銷推廣培訓(xùn)
5、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 24-36歲 大專以上 進出口 儀器 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-04
閉小姐
綜合部
1、負(fù)責(zé)物料計劃及到達監(jiān)控:收集、分析歷史數(shù)據(jù)與銷售計劃,進行物料備貨、滿足訂單需要; 2、物料進度監(jiān)控:匯總2個月內(nèi)物料需求時間表,監(jiān)控采購物料到達; 3、生產(chǎn)進度監(jiān)控:協(xié)調(diào)銷售跟單,促進生產(chǎn)滿足發(fā)貨需求 …… ; 4、定期監(jiān)控7種物料,核對庫存數(shù)據(jù),持續(xù)改善庫存結(jié)構(gòu),達到降低庫存保證發(fā)貨及時率的優(yōu)化; 5、ERP相關(guān)操作。
約 4 個崗位

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