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營業(yè)員/店員

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 2人 20-45歲 高中以上 超市 批發(fā) 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2小時(shí)前
莫主管
主管
1、負(fù)責(zé)商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
2、負(fù)責(zé)商品信息以及商品價(jià)格標(biāo)簽的及時(shí)更新;
3、負(fù)責(zé)收銀,確保現(xiàn)金安全;
4、負(fù)責(zé)接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
5、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;
6、負(fù)責(zé)店內(nèi)清潔衛(wèi)生、設(shè)備、貨品陳列整齊、飽滿;
7、其他門店臨時(shí)工作。

收銀員

2800-3200元
桂林-疊彩區(qū)-虞山食品批發(fā)城 5人 批發(fā) 食品
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
丁女士
老板
職責(zé):主要負(fù)責(zé)門店收銀工作
要求:
1.有收銀工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2.對待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事勤快.要有團(tuán)隊(duì)合作精神.
3.男女均可以.年齡18歲一35歲.品貌要端正.自身形向要佳.禮貌待客。
上班時(shí)間早班和晚班.兩班輪流.早班8點(diǎn)一下午5點(diǎn).晩班下午2點(diǎn)到晩上10點(diǎn).
薪資待遇:每月3000+全勤獎(jiǎng)(200),試用期為一個(gè)月.第一個(gè)月2500元.按天數(shù)結(jié)算工資.年總獎(jiǎng)金為200元一個(gè)月.
有意者先打電話溝通咨詢.1827-8393-098丁姐.
面試地點(diǎn).虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店

工廠店售貨員 兼職

50元/天
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 25-55歲 初中以上 食品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 工作餐
2024-10-21
蘇女士
招聘專員
1、負(fù)責(zé)工廠門店產(chǎn)品陳列、銷售、收銀工作;
2、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作;
3、負(fù)責(zé)每日貨物及營業(yè)額盤點(diǎn)。
4、工作時(shí)間:每日16:00-20:00,可兼職
5、12元/小時(shí),可提供晚餐

餐飲收銀員

3000-4000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 餐飲 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-21
陳女士
人事
1、收驗(yàn)現(xiàn)金,辦理銀行卡、二維碼、移動(dòng)支付及可支付類卡券支付消費(fèi)款業(yè)務(wù) 2、甄別假幣,辨識銀行卡真?zhèn)?3、提供銷售小票和發(fā)票 4、分析處理個(gè)人或部門銷售收入核算,上繳銷售貨款,審核賬戶差異 5、清點(diǎn)、清付商品,檢查包裝,進(jìn)行掃描、分類和交付 6、審核處理優(yōu)惠銷售權(quán)限及退貨款批準(zhǔn)手續(xù) 7、使用與保養(yǎng)收款機(jī)、POS機(jī)、計(jì)算器、驗(yàn)鈔機(jī)、計(jì)算機(jī)等工具 8、能接受夜班

營業(yè)員

3000-4000元
桂林-七星區(qū) 7人 18歲以上 電子 電器 食品
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-19
莫炳強(qiáng)
店長
收銀理貨每天按時(shí)下班高標(biāo)準(zhǔn)完成店任務(wù) 2. 崗位福利:可以開實(shí)習(xí)證明 3. 好玩
2024-10-16
唐經(jīng)理
負(fù)責(zé)商品銷售和陳列,結(jié)賬,衛(wèi)生 職位招聘8-12人

店員/營業(yè)員

2800-4500元
桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人 25-40歲 食品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-15
蘇女士
招聘專員
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品陳列、銷售、收銀工作; 2、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 3、負(fù)責(zé)每日門店日報(bào)表統(tǒng)計(jì)。 崗位要求: 1、女,25-40歲,性格開朗、會簡單的電腦操作,能接受倒班。
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 3年以上 23-50歲 大專以上 餐飲 電器 食品
  • 五險(xiǎn)
2024-10-14
劉女士
人事經(jīng)理
【崗位職責(zé)】: 1.懂超市收銀系統(tǒng)操作 2 負(fù)責(zé)超市日常商品的陳列與整理,確保貨架豐滿、整潔。 3. 了解商品特性及促銷活動(dòng),為顧客提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和解答疑問。 4. …… 有超市收銀經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 3. 熟悉基本的計(jì)算機(jī)操作,能熟練使用收銀系統(tǒng)。 4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和耐心。 5. 能夠適應(yīng)站立工作。

收銀

3000-4000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達(dá)廣場 1人 電子 食品 娛樂
2024-10-14
韋雪玲
工作內(nèi)容: 1,、對顧客的疑問進(jìn)行解答。 2、進(jìn)行票劵里面的存入、回收以及兌換登記 3、盤點(diǎn)兌獎(jiǎng)臺禮品數(shù)量登記以及擺放。 4、維護(hù)好工作臺衛(wèi)生。店里需要時(shí)需要在商場內(nèi)做客人引流。 5、此崗位招長期員工,不招兼職、暑假工??! 任職資格: 1.誠實(shí)、踏實(shí)努力,有責(zé)任心 2.活潑開朗、熱情、服從管理 3、此崗位工作需要站立

咖啡師

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-漓江花園 1人 餐飲 食品
2024-10-09
戴宇
1.需要有咖啡師經(jīng)驗(yàn),會調(diào)制各類咖啡,各類飲品果咖,會拉花,等等 2.復(fù)雜吧臺日常工作,收銀,打包,等等 3.需要能吃苦耐勞,誠懇勤快,有團(tuán)隊(duì)精神,能服從安排管理

米粉店員工

2800-4000元
桂林-象山區(qū) 5人 30-50歲 食品
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-07
柏內(nèi)衡
經(jīng)理
1、冒米粉、切配菜、出粉、收銀等。
約 11 個(gè)崗位

桂林食品公司收銀招聘最新投遞

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桂林 收銀招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:3K
  • 1.1%
    小于2K
  • 46.8%
    2K
  • 49.1%
    3K
  • 2.6%
    4K
  • 0.4%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    79.6%
  • 初中
    6.3%
  • 高中
    8.2%
  • 中專
    3.3%
  • 大專
    2.2%
  • 本科
    0.4%
桂林收銀招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占79.6%,初中占6.3%,高中占8.2%,中專占3.3%,大專占2.2%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    84%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    15.2%
  • 3-5年
    0.4%
桂林收銀招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占15.2%,3-5年占0.4%。

桂林 收銀百科

...崗位職責(zé)
一、服從班長領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,遵守工作紀(jì)律。
二、認(rèn)真執(zhí)行收費(fèi)辦法、標(biāo)準(zhǔn)和程序,做到過而不漏、收而不貪、快而無誤。
三、著裝整潔,言行規(guī)范,禮貌待客,文明服務(wù)。
四、接受監(jiān)督檢查,敢于同違紀(jì)行為做斗爭。
五、按規(guī)定妥善保管款、票、卡、認(rèn)真填寫各種記錄和表格。
六、愛護(hù)并正確使用收費(fèi)設(shè)施,升降桿使用堅(jiān)持一車一落,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告。
七、積極參加各種培訓(xùn),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
八、積極參加各種會議,不斷總結(jié)收費(fèi)工作經(jīng)驗(yàn),提出合理化建議
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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