一、服從班長領導,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅守工作崗位,遵守工作紀律。
二、認真執(zhí)行收費辦法、標準和程序,做到過而不漏、收而不貪、快而無誤。
三、著裝整潔,言行規(guī)范,禮貌待客,文明服務。
四、接受監(jiān)督檢查,敢于同違紀行為做斗爭。
五、按規(guī)定妥善保管款、票、卡、認真填寫各種記錄和表格。
六、愛護并正確使用收費設施,升降桿使用堅持一車一落,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告。
七、積極參加各種培訓,努力提高業(yè)務素質。
八、積極參加各種會議,不斷總結收費工作經驗,提出合理化建議
桂林象山區(qū)管理咨詢公司收銀招聘(有培訓提升)
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桂林 象山區(qū) 收銀 招聘
(有培訓提升)職位。好工作,上桂聘
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收銀員
2600-3500元2024-11-07蘇小曉人事經理崗位職責
1、以良好的個人服務和崗位素質,準確、快速的完成收銀。
2、維護好區(qū)域環(huán)境和貨架衛(wèi)生,提升消費體驗
3、熟悉超市收銀工作流程。
崗位要求:
1、有收銀工作經驗優(yōu)先,能立刻上崗,已婚女性優(yōu)先;服從管理和個人服務意識強,團隊合作觀念強。
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學歷要求分析
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不限學歷76.9%
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初中10.3%
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高中5.1%
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中專2.6%
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大專2.6%
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本科2.6%
桂林象山區(qū)收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占76.9%,初中占10.3%,高中占5.1%,中專占2.6%,大專占2.6%,本科占2.6%。
經驗要求分析
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不限經驗87.2%
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1-3年12.8%
桂林象山區(qū)收銀招聘需要什么經驗?不限經驗占87.2%,1-3年占12.8%。