桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 10人 18-35歲 電器 電信 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前
汪艷群
人事主管
1、負(fù)責(zé)店內(nèi)銷售工作;
2、陳列、店務(wù)、貨品安全等店鋪運(yùn)營工作;
3、按計(jì)劃完成店鋪及個(gè)人銷售任務(wù);
4、服從店長、督導(dǎo)安排,完成其它相關(guān)工作。
5.負(fù)責(zé)店里手機(jī)業(yè)務(wù)的推銷等
1、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具有良好的口頭表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
約 1 個(gè)崗位

桂林秀峰區(qū)手機(jī)店長招聘(有接受畢業(yè)生)最新投遞

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桂林秀峰區(qū) 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 15%
    3K
  • 30%
    4K
  • 30%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 5%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    67.7%
  • 初中
    1.6%
  • 高中
    11.3%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    17.7%
桂林秀峰區(qū)門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.7%,初中占1.6%,高中占11.3%,中專占1.6%,大專占17.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    66.1%
  • 1-3年
    33.9%
桂林秀峰區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.1%,1-3年占33.9%。

桂林 門店店長百科

...崗位職責(zé)
1、 店鋪整體運(yùn)營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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