1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見;
2、負責裝修施工質(zhì)量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;
制定項目設計計劃及設計任務書;
4、參加市場調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
5、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;
6、設計師應協(xié)助材料部裝修項目材料進行確認工作;
7、負責案例,技術(shù)及資源的整理;
8、配合項目經(jīng)理制定工作進度
桂林建筑公司室內(nèi)設計招聘(有年終獎)
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桂林 室內(nèi)設計 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
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室內(nèi)設計師
4000-7500元- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 國家法定假
- 免費體檢
- 員工旅游
1小時內(nèi)吳女士人事崗位職責:
室內(nèi)裝飾設計專業(yè)負責,提供優(yōu)質(zhì)的公裝設計方案和匯報;為項目提供全過程咨詢及施工服務。
任職資格:
裝飾設計、室內(nèi)設計等相關(guān)專業(yè);熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設計軟件;能獨立完成設計方案、初步設計、施工圖設計;精通公裝施工工藝和熟悉設計規(guī)范、工程材料和預算,能對施工現(xiàn)場進行指導;具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和應變能力,有高度責任心和團隊意識;嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,時尚的設計理念,并有高度的責任心;具有良好的工作習慣和計劃條理性。
雙休,五險,年薪5~8萬元。
約 1 個崗位
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桂林 室內(nèi)設計招聘工資
¥
4684
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 45K,最多人拿:3K
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0.8%小于2K
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15.6%2K
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25.8%3K
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18.8%4K
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22.7%5K
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8.6%6K-8K
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3.1%8K-1W
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4.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷67.2%
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高中1.6%
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中專6.3%
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大專23.4%
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本科1.6%
桂林室內(nèi)設計招聘需要什么學歷?不限學歷占67.2%,高中占1.6%,中專占6.3%,大專占23.4%,本科占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗60.9%
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應屆畢業(yè)生3.9%
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1-3年31.3%
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3-5年3.9%
桂林室內(nèi)設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60.9%,應屆畢業(yè)生占3.9%,1-3年占31.3%,3-5年占3.9%。