桂林市場(chǎng)銷售部招聘（有項(xiàng)目提成）

共找到 3條桂林市場(chǎng)銷售部招聘（有項(xiàng)目提成）職位。好工作，上桂聘

儲(chǔ)備管理

5000-20000元

桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 2人 21-28歲大專以上電子商務(wù) 日化創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

3小時(shí)前

黃經(jīng)理

CEO

【奮斗的時(shí)間&&】
9:00am.～21:30pm. 中間休息3個(gè)小時(shí) 固定休周日~
法定節(jié)假日休息，過年有半個(gè)月帶薪年假
工作崗位是做市場(chǎng)推廣方面的！
【工作內(nèi)容】
1.對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)引流，為客戶提供合適的服務(wù)；
2.根據(jù)公司提供的目標(biāo)客戶資源，通過線上渠道與客戶進(jìn)行溝通；
3.協(xié)助銷售部進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展；
4.熟練掌握各項(xiàng)工作技能，提升個(gè)人綜合能力，逐步往管理層晉升，高管級(jí)別有股份
【福利多多哦￥￥】
1.薪資待遇：薪資5000+提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅
2.年假（半個(gè)月）+生日關(guān)懷（生日會(huì)）
3.工作環(huán)境好，交通便利，公司氛圍年輕朝氣
4.提供一帶一專業(yè)化帶薪培訓(xùn)
5.公司領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)年輕，團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活躍
6.公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供二至三次國內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì)
7.不定期提供公司聚餐+團(tuán)建旅游+下午茶、水果點(diǎn)心+驚喜派對(duì)
【重要的你】
1、21~28歲，性別不限，口齒清晰，普通話流利;
2、對(duì)工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力;
3、喜歡挑戰(zhàn)，對(duì)高收入有強(qiáng)烈欲望者，目標(biāo)感強(qiáng);
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、福利假期：表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎(jiǎng)勵(lì)福利
6、節(jié)日福利：公司給員工舉辦生日會(huì)、晉升會(huì)、周六免費(fèi)聚餐；
7、一經(jīng)錄用，公司將提供一對(duì)一專業(yè)化的培訓(xùn)，工作能力突出者提供晉升部門經(jīng)理的機(jī)會(huì)。

銷售總監(jiān)

6000-10000元

桂林華路通汽車銷售有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 26-45歲本科以上汽車汽車銷售 4S店合資定期體檢環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

10小時(shí)前

黎經(jīng)理

1、全面主持銷售部經(jīng)營管理工作
2、制定銷售部的經(jīng)營計(jì)劃和年度目標(biāo)，根據(jù)經(jīng)營計(jì)劃和年度目標(biāo)按年度、季度、月度分解至銷售部各崗位，并監(jiān)控、督促各指標(biāo)達(dá)成
3、參與銷售部人員的招募、培訓(xùn)、績(jī)效考核工作，并負(fù)責(zé)銷售部團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作
4、根據(jù)銷售流程的標(biāo)準(zhǔn)落地執(zhí)行，提升客戶的購車體驗(yàn)和客戶滿意度
5、統(tǒng)籌銷售資源的調(diào)撥與分配，并優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)
6、主導(dǎo)參與銷售部各類例會(huì)，并負(fù)責(zé)跨部門溝通協(xié)調(diào)
7、負(fù)責(zé)銷售政策的制定和市場(chǎng)活動(dòng)的協(xié)調(diào)
8、配合廠家各項(xiàng)檢查、指導(dǎo)工作，落實(shí)提出的各項(xiàng)商務(wù)政策

市場(chǎng)銷售

4000-10000元

桂林市桂美國際旅行社有限公司

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 3人旅行社

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-11-07

田女士

1、全面負(fù)責(zé)公司銷售部工作的規(guī)劃與管理，對(duì)接客戶；
2、定期組織市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)；
3.發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，負(fù)責(zé)選取最優(yōu)的銷售渠道及合作方，協(xié)助銷售總監(jiān)進(jìn)行各類重點(diǎn)客戶的市場(chǎng)開拓工作；
4、收集有關(guān)同行業(yè)的信息，掌握產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析銷售和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r，參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，規(guī)避業(yè)務(wù)操作中各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展；
5、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料，對(duì)客戶群進(jìn)行透徹的分析。
有旅行社銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

約 3 個(gè)崗位

桂林市場(chǎng)銷售部招聘（有項(xiàng)目提成）最新投遞

劉小姐

投遞了桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司的儲(chǔ)備管理職位

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周先生

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楊先生

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張先生

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2024-10-21

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桂林市場(chǎng)營銷策劃招聘工資

￥ 4752

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 293份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 25K，最多人拿：3K

4.8%

2K
29.7%

3K
25.9%

4K
20.1%

5K
8.9%

6K-8K
4.1%

8K-1W
6.5%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

69.3%
初中

0.7%
高中

2%
中專

2.4%
大專

18.8%
本科

6.8%

桂林市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占69.3%，初中占0.7%，高中占2%，中專占2.4%，大專占18.8%，本科占6.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

74.4%
應(yīng)屆畢業(yè)生

1.4%
1-3年

21.8%
3-5年

2.4%

桂林市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占74.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占21.8%，3-5年占2.4%。

桂林市場(chǎng)營銷策劃百科

...崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)評(píng)估、空白市場(chǎng)開發(fā)及弱勢(shì)網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)工作；
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護(hù)與處理；
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶的開發(fā)與維護(hù)；
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作；
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判；
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。

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