桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 200人 18-42歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
崔宏巖
法人
薪資待遇:16元/h 長(zhǎng)白班
綜合工資4000-5000元/月
其他福利:
工作餐(3.5元/ 餐,先吃后扣)、國(guó)家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過(guò)節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。
工作內(nèi)容:
公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽等工作,手工,空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適, 即學(xué)即會(huì)。
要求:
18 -40周歲,初中以上學(xué)歷,動(dòng)手能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng)。長(zhǎng)白班,常規(guī)情況下周日單休!
工作時(shí)間:
白班:8:30-20:20(中間休息 1 小時(shí) 50 分鐘)
報(bào)名方式:姓名?電話?年齡
聯(lián)系?:
每月12號(hào)發(fā)薪
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 2人 3年以上 本科以上 環(huán)保 儀器 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-18
廖女士
HR
工作內(nèi)容:
(1)參與產(chǎn)品方案設(shè)計(jì),對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)部分方案負(fù)責(zé);
(2)負(fù)責(zé)具體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作,繪制零配件圖、產(chǎn)品組裝圖,并輸出BOM表;
(3)協(xié)助采購(gòu),解決零件加工及物料申購(gòu)問(wèn)題;
(4)負(fù)責(zé)工程機(jī)的試裝、研發(fā)階段測(cè)試、問(wèn)題總結(jié)、設(shè)計(jì)迭代;
(5)協(xié)助電路工程師定型PCB尺寸、結(jié)構(gòu)、規(guī)劃連接器布局;
(6)協(xié)助測(cè)試工程師,解決測(cè)試過(guò)程中的結(jié)構(gòu)問(wèn)題。
(7)協(xié)助生產(chǎn)導(dǎo)入。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 21-36歲 大專以上 醫(yī)療器械 制造業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-10
秦先生
主管
崗位描述
1.設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求和規(guī)范要求,設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)機(jī)械產(chǎn)品和組件,熟練使用CAD和其他設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)和建模。
2.制造和裝配:負(fù)責(zé)將設(shè)計(jì)好的機(jī)械產(chǎn)品進(jìn)行制造和裝配,包括選材、加工、組裝、調(diào)試等工作。
3.技術(shù)支持:通過(guò)提供技術(shù)支持和解決方案來(lái)協(xié)助客戶解決機(jī)械產(chǎn)品的使用故障和問(wèn)題,包括現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、遠(yuǎn)程支持等
4.質(zhì)量控制:負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行質(zhì)量控制計(jì)劃,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求,包括進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)、評(píng)估和改進(jìn)。
5.維護(hù)和維修:負(fù)責(zé)機(jī)械產(chǎn)品的維護(hù)和維修工作,包括故障診斷、故障排除、部件更換等,確保機(jī)械設(shè)備的正常運(yùn)行。
6.技術(shù)培訓(xùn):負(fù)責(zé)為客戶和內(nèi)部員工提供相關(guān)機(jī)械技術(shù)培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識(shí)、操作規(guī)范維護(hù)方法等。
7.研究和創(chuàng)新:持續(xù)跟蹤和研究最新的機(jī)械技術(shù)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),通過(guò)創(chuàng)新和改進(jìn)提高產(chǎn)品性能和工藝流程。
任職要求:
1、年齡:25-35周歲,大專及以上學(xué)歷相關(guān)機(jī)械類專業(yè)
2、熟練便用AutoCAD、Solidworks、UG軟件
3、熟悉機(jī)械產(chǎn)品加工工藝
4、有二年以上生產(chǎn)制造同類崗位經(jīng)驗(yàn)
約 3 個(gè)崗位
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桂林七星區(qū) 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 9K,最多人拿:4K
  • 0.4%
    小于2K
  • 6.6%
    2K
  • 31%
    3K
  • 52.6%
    4K
  • 7.2%
    5K
  • 2%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    78.1%
  • 初中
    10.6%
  • 高中
    4.8%
  • 中專
    5.2%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    0.2%
桂林七星區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.1%,初中占10.6%,高中占4.8%,中專占5.2%,大專占1.2%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    90%
  • 1-3年
    9.2%
  • 3-5年
    0.8%
桂林七星區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占90%,1-3年占9.2%,3-5年占0.8%。

桂林 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
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