1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
桂林臨桂區(qū)生產(chǎn)組裝招聘(有五險)
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桂林 臨桂區(qū) 生產(chǎn)組裝 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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包吃包住高工價體檢
5000-6000元2024-09-21賓經(jīng)理老板桂林手機廠招工,提供吃住可以短期一兩個月,可以長期
工時高工資多??照{(diào)車間、空調(diào)宿舍、獨立衛(wèi)生間、陽臺、24小時熱水等。
工作內(nèi)容:手機配件生產(chǎn),坐班,工作輕松,崗位穩(wěn)定易上手。
招聘崗位:倉管、包裝、組裝、插件、質(zhì)檢、維修、測試、物料、等崗位,晉升空間大!小白可以輕松上手!
職位要求:18-45之間,男女不限
薪資待遇:底薪2090+餐補180+加班費+崗位補貼+全勤獎+夜班補貼+廠齡補貼,夜班補貼20/晚,全勤獎100/月,廠齡補貼:入職滿半年50元/月,每半年增加一次,計入加班費基數(shù);綜合月薪5000-6000!人走賬清!
感興趣請投簡歷 -
普工/操作工
4500-5000元2024-09-18麗經(jīng)理人事經(jīng)理2024新廠招聘
全程零費用入職,求職無憂
招聘小時工,正式工
純工價16/小時
薪資待遇4500-5000
每月22號左右發(fā)薪
生產(chǎn)介紹:小米,oppo手機零配件
招聘崗位:普工,操作工,組裝,檢測,質(zhì)檢
任職年齡要求18-45周歲(具體以身份證為準(zhǔn))
工作時間:8:00-20:00 20:00-8:00
一個月倒一次班,月休4天
免費住宿,有餐補,先吃后扣
做滿十天可預(yù)支工資
正式工購買五險一金
入職流程:下午13點左右統(tǒng)一安排面試,面試時間為13點~14點,面試當(dāng)天培訓(xùn)至下午17點左右,當(dāng)天下午18點分配宿舍 -
短期工長期工
4000-6000元2024-09-18麗經(jīng)理人事經(jīng)理招聘操作工普工,沒有工作經(jīng)驗也可以的,過來會有人教的,可以接受學(xué)生16-45歲。
生產(chǎn)電子產(chǎn)品,主要負(fù)責(zé)組裝包裝檢測等崗位,
上班時間早上八點到晚上八點的,中間會有休息吃飯時間的,月休4 天。
廠區(qū)提供包吃住的 -
寒假手機普工
4500-5500元2024-09-15崔宏巖法人工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)手機的生產(chǎn)與制造。工作崗位有 手機組裝、包裝、質(zhì)檢、smt操作、物料員、普工等等 工作時間:早8:00-20:00 一夜月倒班一次 按勞動法算加班,月休四天。 -
18元一小時普工
4000-5000元2024-09-13黎主管經(jīng)理【生產(chǎn)產(chǎn)品】電子配件組裝 【年齡要求】18—47歲男女不限 【上班班次】部分長白班,需要能接受兩班倒 包住,水電平攤廠區(qū)有食堂
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林臨桂區(qū)生產(chǎn)組裝招聘(有五險)最新投遞
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楊先生投遞了 廣西無窮大企業(yè)管理有限公司 的 普工/操作工 職位2024-09-23
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文先生投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 18元一小時普工 職位2024-09-21
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蒙先生投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 18元一小時普工 職位2024-09-19
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蔣小姐投遞了 廣西無窮大企業(yè)管理有限公司 的 短期工長期工 職位2024-09-18
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徐先生投遞了 廣西無窮大企業(yè)管理有限公司 的 短期工長期工 職位2024-09-12
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粟先生投遞了 廣西無窮大企業(yè)管理有限公司 的 短期工長期工 職位2024-09-11
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桂林臨桂區(qū) 普工/操作工招聘工資
¥
4094
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:4K
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0.1%小于2K
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4.2%2K
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23.8%3K
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61.1%4K
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9.3%5K
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1.1%6K-8K
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0.1%8K-1W
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0.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87.2%
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初中8.9%
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高中2.3%
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中專1.5%
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大專0.1%
桂林臨桂區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.2%,初中占8.9%,高中占2.3%,中專占1.5%,大專占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.4%
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3-5年0.1%
桂林臨桂區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.4%,3-5年占0.1%。