1.通過(guò)大數(shù)據(jù)分析,為客戶(hù)提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶(hù)端等自媒體輿論信息;
3.對(duì)熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫(xiě)專(zhuān)項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對(duì)客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。
桂林秀峰區(qū)社交媒體營(yíng)銷(xiāo)招聘(有五險(xiǎn))
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桂林 秀峰區(qū) 社交媒體營(yíng)銷(xiāo) 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
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企劃總監(jiān)
8000-15000元1小時(shí)內(nèi)黃經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1. 制定和執(zhí)行公司或集團(tuán)的品牌宣傳策略,確保品牌形象的一致性和傳播效果。
2. 策劃并組織各種線(xiàn)上、線(xiàn)下活動(dòng),包括產(chǎn)品展示會(huì)、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、品牌推廣活動(dòng)等,以提高品牌知名度和影響力。
3. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)研究和分析,了解消費(fèi)者需求和市場(chǎng)趨勢(shì),為公司的產(chǎn)品和服務(wù)提供策略性建議。
4. 管理品牌公關(guān)危機(jī),維護(hù)媒體關(guān)系,確保品牌形象不受損害。
5. 與銷(xiāo)售部門(mén)密切合作,協(xié)助開(kāi)展客戶(hù)溝通工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
6. 負(fù)責(zé)品牌宣傳渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù),包括廣告投放、社交媒體管理等。
7. 根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,確定品牌廣告預(yù)算和投放方式,定期向上級(jí)匯報(bào)廣告投放情況。
8. 建立和完善公司內(nèi)外部的品牌管理制度,確保品牌工作的規(guī)范化和高效化。
三、任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、傳媒等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2. 具備一定的市場(chǎng)策劃、項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度、創(chuàng)新思維和執(zhí)行能力;
4. 熟悉市場(chǎng)策劃流程和工具,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5. 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)工作壓力,適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境。 -
海外社交媒體推廣運(yùn)營(yíng)facebook等
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-12莫小姐行政1. 負(fù)責(zé)Facebook、Pinterest、Twitter、YouTube等社交平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)及推廣;
2、負(fù)責(zé)公司品牌網(wǎng)站的站外引流,提升訪(fǎng)問(wèn)流量及知名度;
3. 整理各項(xiàng)數(shù)據(jù)(流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣資源),利用各種推廣渠道方式,宣傳公司在跨境電商平臺(tái)的產(chǎn)品,并對(duì)推廣效果進(jìn)行分析、評(píng)估和完善。
1.本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)CET 6級(jí)或TEM 4級(jí)、及以上,良好的英文、俄語(yǔ)讀寫(xiě)能力,能無(wú)障礙瀏覽國(guó)外網(wǎng)站;
2.熟悉歐美文化和國(guó)外主流社交媒體平臺(tái),如Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等;
3.有良好的執(zhí)行力,數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)效果進(jìn)一步優(yōu)化后期推廣方案等;
4. 有一年以上網(wǎng)站SEO推廣,站外引流經(jīng)驗(yàn);
5.熟練操作Excel, Word等Office辦公軟件,以及PS等圖片和視頻編輯軟件的優(yōu)先;
6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于探索創(chuàng)新,樂(lè)于人際交流,責(zé)任心強(qiáng),熱愛(ài)社交媒體推廣工作。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-04葉先生人事經(jīng)理1、完成小紅書(shū)、抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)作及后臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù);
2、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定運(yùn)營(yíng)策略,拆解目標(biāo),布局運(yùn)營(yíng)渠道;
3、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)以及品牌宣傳需求,策劃宣傳推廣方案,并執(zhí)行落地。實(shí)現(xiàn)線(xiàn)上拓客,線(xiàn)下私域留存,結(jié)合私域流量和新媒體運(yùn)營(yíng)變現(xiàn),達(dá)到最終營(yíng)收;
4、及時(shí)捕獲行業(yè)熱點(diǎn),結(jié)合公司品牌調(diào)性,進(jìn)行事件營(yíng)銷(xiāo)、話(huà)題營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)活動(dòng) 策劃
任職要求
1.廣告?zhèn)鞑?、?jì)算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熱愛(ài)社交媒體,如微博、微信、抖音、小紅書(shū)等;了解各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,包含但不限于各種神曲、推薦機(jī)制、算法機(jī)制等等;
3.有很強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)理念和執(zhí)行能力;
4.愿意挑戰(zhàn)高薪;
5.責(zé)任心強(qiáng)、親和力,有良好的溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 3 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
新媒體運(yùn)營(yíng)推廣新媒體運(yùn)營(yíng)策劃社交媒體營(yíng)銷(xiāo)傳媒運(yùn)營(yíng)策劃新媒體抖音運(yùn)營(yíng)文化傳媒新媒體運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)策劃新媒體策劃新媒體推廣媒體營(yíng)銷(xiāo)小紅書(shū)抖音運(yùn)營(yíng)抖音小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)策劃抖音運(yùn)營(yíng)推廣抖音推廣運(yùn)營(yíng)新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)推廣新媒體策劃運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)自媒體推廣抖音粉絲運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)自媒體運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)推廣新媒體營(yíng)銷(xiāo)短視頻拍攝運(yùn)營(yíng)短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)新媒體推廣運(yùn)營(yíng)短視頻抖音運(yùn)營(yíng)短視頻策劃運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)管理新媒體抖音運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)管理
桂林秀峰區(qū)社交媒體營(yíng)銷(xiāo)招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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吳小姐2024-11-06
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石小姐2024-10-17
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李先生2024-08-26
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伍小姐2024-08-20
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歐先生2024-06-17
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全先生投遞了 廣西剛玉新材料科技有限公司 的 企劃總監(jiān) 職位2024-05-22
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桂林秀峰區(qū) 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4177
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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5.3%2K
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38.7%3K
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25.3%4K
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16%5K
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9.3%6K-8K
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5.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷65.3%
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高中2.7%
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大專(zhuān)20%
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本科12%
桂林秀峰區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占65.3%,高中占2.7%,大專(zhuān)占20%,本科占12%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)62.7%
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1-3年34.7%
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3-5年2.7%
桂林秀峰區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.7%,1-3年占34.7%,3-5年占2.7%。