1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)圖片設(shè)計(jì),把控網(wǎng)站整體風(fēng)格;
2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的廣告制作、外網(wǎng)推廣素材,專題頁面等設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)詳情頁及公司網(wǎng)站圖片更新;
4、負(fù)責(zé)平面宣傳品的設(shè)計(jì)制作,如:圖片處理(噴繪、燈片),活動(dòng)POP牌,X展架,邀請(qǐng)函,卡片,手提袋,內(nèi)部用宣傳畫冊(cè)等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
桂林機(jī)電公司設(shè)計(jì)招聘(有接受畢業(yè)生)
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桂林 設(shè)計(jì) 招聘
(有接受畢業(yè)生)職位。好工作,上桂聘
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電氣工程師
7000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13徐總總經(jīng)理1. 工業(yè)自動(dòng)化項(xiàng)目的售前和售后技術(shù)服務(wù)。
2. 負(fù)責(zé)設(shè)備中電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)、PLC/HMI編程和整個(gè)系統(tǒng)的調(diào)試工作。
3. 協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)電氣安裝,驗(yàn)收階段的電氣資料整理和移交。
4. 能獨(dú)立完成電氣選型、電路設(shè)計(jì)、程序編寫及調(diào)試;熟悉伺服控制。
5. 工作時(shí)間:9:00-17:15,包含午餐、午休時(shí)間。
6.提供午餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼,項(xiàng)目到位經(jīng)費(fèi)提成獎(jiǎng)勵(lì),13個(gè)月薪資。
7.開發(fā)能力優(yōu)秀者,待遇另議。 -
機(jī)械技術(shù)員
3000-4500元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11唐小姐1、研究、應(yīng)用機(jī)械制造加工工藝技術(shù)和方法
2、仿真、分析產(chǎn)品生產(chǎn)過程及運(yùn)行過程,制訂工藝規(guī)劃
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)設(shè)備的機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件,選用材料、配件
4、組織生產(chǎn)及生產(chǎn)管理,進(jìn)行技術(shù)鑒定,評(píng)價(jià)工藝裝備
5、協(xié)助總工程師整理及編寫相關(guān)技術(shù)資料,并歸類管理;
6、能獨(dú)立完成來圖加工的圖紙、分析產(chǎn)品加工工藝、統(tǒng)計(jì)原材料;
7、對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題及時(shí)解決,發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)存在的缺陷及時(shí)優(yōu)化;
8、協(xié)助對(duì)外技術(shù)交流;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)事務(wù)。
約 2 個(gè)崗位
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桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林機(jī)電公司設(shè)計(jì)招聘(有接受畢業(yè)生)最新投遞
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秦先生2024-11-13
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唐先生2024-11-12
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楊先生2024-11-12
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李先生投遞了 桂林智工科技有限責(zé)任公司 的 電氣工程師 職位2024-11-09
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李先生投遞了 桂林智工科技有限責(zé)任公司 的 電氣工程師 職位2024-11-02
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桂林 平面設(shè)計(jì)招聘工資
¥
3667
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
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8.3%2K
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50.3%3K
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30.1%4K
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8.3%5K
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2.1%6K-8K
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0.5%8K-1W
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0.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷68.6%
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高中1%
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中專3.1%
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大專21.1%
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本科6.2%
桂林平面設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.6%,高中占1%,中專占3.1%,大專占21.1%,本科占6.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
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1-3年26.3%
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3-5年0.5%
桂林平面設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占26.3%,3-5年占0.5%。