1、負責招聘渠道的維護及拓展;
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡歷、對應聘者進行聘前測試并進行初試;
3、跟蹤、評估各類人才的使用情況,更新和維護人才儲備庫;
4、領導交辦的其他工作。
按地區(qū):
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美容店長
6000-11000元工作職責:
1.負責門店衛(wèi)生管理、客戶管理、業(yè)績管理、人員管理(包括員工日常管理/培訓管理/心態(tài)輔導)促銷管理,突發(fā)事件的處理,保證門店各環(huán)節(jié)的正常營運;
2.負責制定詳細工作計劃,分工明確,健全相關門店銷售話術&規(guī)范,門店規(guī)章制度及顧客檔案,項目介紹,做好團隊培訓,協助店員達成目標以及提升店員的銷售技術及禮儀服務等各項能力;
3.現場協助顧問接待新客,拓展及維護VIP顧客,保證客戶滿意度,追蹤二次到店服務;
4.與店內其他員工積極配合,負責整店銷售目標的完成及營運店務管理;
5.負責監(jiān)督指導、規(guī)范各項服務,建立完善的培訓指導及管理體系,提升部門整體工作效能;
6.定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),反饋公司管理團隊;
任職要求:
1.形象佳,親和力強。女性身高158CM以上,男性身高173CM以上,普通話標準;
2.兩年以上醫(yī)美(美容)業(yè)等相關工作實操、1年管理經驗,熱愛并認同醫(yī)美/生美行業(yè),具備美容院店長/醫(yī)美門店店長經驗的優(yōu)先考慮;
3.具備基本團隊管理能力,較強的組織協調能力,較強的執(zhí)行能力;
薪酬:8000-15000(具體***),提供工作餐,社保五險
約 1 個崗位
桂林七星區(qū)社保顧問招聘最新投遞
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梁小姐投遞了 桂林華諾威生物技術有限公司 的 美容店長 職位2024-08-25
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桂林七星區(qū) 人力資源專員/助理招聘工資
¥
3323
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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10.8%2K
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63.1%3K
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23.1%4K
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3.1%5K
學歷要求分析
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不限學歷29.2%
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高中9.2%
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中專6.2%
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大專49.2%
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本科6.2%
桂林七星區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占29.2%,高中占9.2%,中專占6.2%,大專占49.2%,本科占6.2%。
經驗要求分析
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不限經驗41.5%
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應屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年53.8%
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3-5年1.5%
桂林七星區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占41.5%,應屆畢業(yè)生占3.1%,1-3年占53.8%,3-5年占1.5%。