桂林社保招聘（有提供住房）
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桂林 社保 招聘
（有提供住房）職位。好工作，上桂聘
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保安
4500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
唐主管經(jīng)理急招保安5名，必須是退役軍人或者有消防設(shè)施操作員證！
要求：20歲—40歲秩序維護(hù)員，身體健康，無犯罪記錄、無紋身，身高176厘米以上，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、服務(wù)意識強(qiáng)、機(jī)動靈活。
工資待遇：4500-5000，轉(zhuǎn)正后交社保，包住及中午工作餐，重大節(jié)日有過節(jié)福利。
上班時(shí)間安排：上班12小時(shí)制，兩班倒，月休四天。 -
好崗位多，操作工
4900-6000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
楊主管招聘主管1，工廠新接到新的訂單，新開了幾條生產(chǎn)線，需招一批工友，新產(chǎn)線都是新員工，都是比較好相處的，可接受，正式工，實(shí)習(xí)生，人走賬清，生活困難的工友可申請借支，少量長白班、兩班倒可自選；當(dāng)天面試可辦理入職住宿！點(diǎn)擊申請職位或者聊一聊與人事聯(lián)系，即可參與報(bào)名，
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2. 招聘臨時(shí)工
綜合月工資：4500-6000元
17塊一個(gè)小時(shí)，包住宿
臨時(shí)工，人走賬清，臨桂上班，不用去外地培訓(xùn)學(xué)習(xí)，面試當(dāng)天就安排住宿
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3.正式工薪資：
工資計(jì)算方式：底薪＋平時(shí)加班費(fèi)＋周末加班節(jié)假日+加班費(fèi)＋全勤獎＋崗位津貼＋工齡獎，
正式工底薪2270 元/月，平時(shí)加班18元/時(shí)，周末加班24元/小時(shí)，法定加班36元/小時(shí)，工齡補(bǔ)貼0～200元/月，星級補(bǔ)貼40元/星(最高8星)，高溫補(bǔ)貼150，夜班補(bǔ)貼20元/天，住房補(bǔ)貼250元/月，崗位補(bǔ)貼100～400元/月，產(chǎn)能績效獎每月平均 400元-1000元/月。節(jié)假日紅包等等，入職購買五險(xiǎn)一金，
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4.工作內(nèi)容：生產(chǎn)手機(jī)零配件，智能手環(huán)，工序簡單易學(xué)，教一下就會，剛剛?cè)肼氂欣蠁T工帶，
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5.年齡要求：年齡16--46周歲，男女不限，學(xué)歷不限，身體健康，無大面積紋身(花臂)，
崗位涉及：組裝、包裝、打包、貼標(biāo)貼、檢測，品檢，質(zhì)檢、物料、倉管、打螺絲、安檢、SMT維修等崗位。
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6.上班時(shí)間
白班，早上8.00～晚上8.00
夜班，晚上8.00～早上8.00
午飯，晚飯，各休息一個(gè)小時(shí)，
上六休一，月休4天
7，食宿：4~6人宿舍 上床下桌 有空調(diào) 熱水器 洗衣機(jī)
[福利制度]:聚餐，電影，王者等游戲比賽，傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品，下午茶、生日紅包、
婚嫁紅包、產(chǎn)子紅包、喪親慰問、年終紅包等[購買社保]:養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)
[員工活動]:部門免費(fèi)聚餐、部門免費(fèi)旅游、特色外出部門團(tuán)建，旅游內(nèi)部員工假期、公司年會紅包，開門紅等。 -
七星區(qū)長白班
4000-5500元
1小時(shí)內(nèi)
安主管經(jīng)理七星區(qū)長白班線束廠招聘
男女不限18-40
綜合薪資4000-5500
可長期可短期
試用期薪資1990+加班費(fèi)+全勤100+崗位工資+超產(chǎn)
加班1.5倍薪資，周末雙倍
吃飯3.5兩葷一素，先吃后扣
長期工可購買社保
崗位工作輕松、上手難度低
不用體檢，可帶手機(jī)
有興趣者可投遞簡歷 -
數(shù)據(jù)線包裝工包吃住恒溫車間
4500-5500元
1小時(shí)前
安主管經(jīng)理正式工 (一)薪酬福利: 1、根據(jù)技能水平定薪，綜合工資4000-6000元 2、加班費(fèi)按基本底薪+工齡補(bǔ)助基數(shù)計(jì)算 3、入職當(dāng)月15號前給正式員工繳納社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn) -
家電廠組裝工包吃包住長白班
3000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
楊主管招聘主管【生活條件】包吃包住，水電費(fèi)平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨(dú)立衛(wèi)生間，洗澡間，空調(diào)，學(xué)習(xí)桌，熱水器等用品 【臨時(shí)工】【正式工】薪資待遇都一樣，區(qū)別是臨時(shí)工不買社保，正式工買社保，可自由選擇 -
一級水利建造師
6000-8000元
1小時(shí)前
毛小姐一級水利建造師+水利高工給費(fèi)用7萬一年，并且本公司幫人才本人買全年社保??！ -
市區(qū)工廠
4800-5500元
3小時(shí)前
趙主管主管白班：8-20點(diǎn)，休息2小時(shí) 底薪1990+崗位補(bǔ)貼+全勤+加班費(fèi)=5000左右 交社保，有節(jié)日福利，節(jié)假日正常調(diào)休 崗位：組裝、包裝、質(zhì)檢等 要求：18-45歲，身體健康即可 -
品控主管
9000-12000元
3小時(shí)前
韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休：4天 2.社保：五險(xiǎn) 3.包食宿 -
采購經(jīng)理
9000-15000元
3小時(shí)前
韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休：4天 2.社保：五險(xiǎn) 3.包食宿 -
茶飲研發(fā)工程師
8000元
3小時(shí)前
韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休：4天 2.社保：五險(xiǎn) 3.包食宿 4.薪資：正式入職底薪8000元+提成。 -
茶飲業(yè)務(wù)員
10000元
3小時(shí)前
韋成兵經(jīng)理三、福利待遇 1.月休：4天 2.社保：五險(xiǎn) 3.包食宿 4.薪資：正式入職底薪10000元+提成（上不封頂）。 -
人事行政專員
3800-4500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前
馬小姐招聘主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工考勤管理，做好考勤統(tǒng)計(jì)工作； 2、負(fù)責(zé)員工社保、公積金及意外險(xiǎn)申報(bào)、增減員等工作； 3、勞動合同簽訂、續(xù)簽、終止等相關(guān)手續(xù)的辦理，并保證資料的按時(shí)發(fā)放與簽收； 4、管理勞動合同及人力資源相關(guān)文件和檔案 -
桂林汽配廠大齡工可安排啦
4300-6000元
5小時(shí)前
趙主管主管招聘要求：18-55歲、身體健康 正式工 (一)薪酬福利: 1、根據(jù)技能水平定薪，綜合工資4000-6000元 2、加班費(fèi)按基本底薪+工齡補(bǔ)助基數(shù)計(jì)算 3、入職當(dāng)月15號前給正式員工繳納社保五險(xiǎn) -
電子廠品檢員
5500-7500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時(shí)前
梁主管主管，退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天 工資待遇：前期上崗試用期（1-2個(gè)月）18/小時(shí)月，綜合：5500+；轉(zhuǎn)正底薪3200-4000+享受社保 -
QC質(zhì)檢
5000-6500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
湯女士人事經(jīng)理【工作時(shí)間】正常班早8晚6，加班的話早8晚8，中間兩個(gè)小時(shí)吃飯休息；正常上六休1，訂單不多排雙休； 工資待遇：前期上崗試用期（1個(gè)月）18/小時(shí)，月綜合：4500+；轉(zhuǎn)正底薪3000-3500+享受社保 -
永福普工
3800-5000元
10小時(shí)前
盧女士人事（工期2個(gè)月，不滿工期14元/小時(shí)） 月綜合工資3800～5000 免費(fèi)包吃包住，水電平攤 轉(zhuǎn)正后買社保 【工作內(nèi)容】生產(chǎn)，質(zhì)檢，打包等工作，工作簡單 【工作時(shí)間】兩班倒 月休2-4天 【 -
電子廠生產(chǎn)質(zhì)檢員
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
10小時(shí)前
劉主管人事經(jīng)理上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休； 工資待遇：前期上崗試用期（1個(gè)月）18/小時(shí)（加崗位補(bǔ)貼），月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保 -
生產(chǎn)物料員
5000-6500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
10小時(shí)前
劉主管人事經(jīng)理工資待遇：前期實(shí)習(xí)上崗期（1-2個(gè)月）18/小時(shí)+崗位補(bǔ)貼，月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設(shè)有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等， -
普工小時(shí)工
5000-7000元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
10小時(shí)前
劉主管人事經(jīng)理上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休； 工資待遇：前期上崗試用期（1個(gè)月）18/小時(shí)（加崗位補(bǔ)貼），月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保 -
比亞迪直正式工
5000-6500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
11小時(shí)前
楊主管招聘主管1個(gè)月倒一次班，月休2-4天 保險(xiǎn): 一般入職次月繳納社保，一金半年后申請(繳存比例參照當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)) ; *員工伙食: 部分崗位可享餐補(bǔ)150元/月(與出勤天數(shù)掛鉤)，公司內(nèi)部有福利食堂，早餐(面條
按城市：
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按行業(yè)：
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王小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13 -
申先生投遞了 廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司 的 市區(qū)工廠 職位2024-11-13 -
譚小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13 -
陽小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13 -
肖先生投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 一級水利建造師 職位2024-11-13 -
黃小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-11-13
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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人力資源 10人以下 -
一般項(xiàng)目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源 10人以下
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一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個(gè)人商務(wù)服務(wù)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
