1、服從部門(mén)經(jīng)理及分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,一切管理行為向部門(mén)經(jīng)理及分公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)與分公司車(chē)輛有關(guān)的一切保險(xiǎn)、年檢等相關(guān)工作的辦理;
3、節(jié)約油耗,降低車(chē)輛維修保養(yǎng)成本;
4、工作積極主動(dòng),服從調(diào)度,協(xié)助用車(chē)人特別是工程技術(shù)人員做好有關(guān)配合工作;
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)、后勤、保障、采購(gòu)工作;
6、負(fù)責(zé)保持車(chē)輛清潔(包括車(chē)內(nèi)、車(chē)外和引擎的清潔);
7、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派的任務(wù)。
桂林魯山工業(yè)園食品公司商務(wù)司機(jī)招聘(有工作餐)
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桂林 魯山工業(yè)園 商務(wù)司機(jī) 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
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生鮮采購(gòu)司機(jī)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-24戴小姐人資經(jīng)理1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的分揀、包裝、收發(fā)、配送等日常物流工作;
2、負(fù)責(zé)公司配送任務(wù)采購(gòu)工作;
2、負(fù)責(zé)公司臨時(shí)出車(chē)任務(wù),服從工作安排,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮;
3、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位;
4、樹(shù)立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),對(duì)公司員工熱情周到的良好形象,做好準(zhǔn)備工作,保證準(zhǔn)點(diǎn)出車(chē),對(duì)臨時(shí)安排出車(chē)任務(wù)或因工作需要而延時(shí)的,毫無(wú)怨言,耐心等待;
5、采購(gòu)物料配送給單位,做好對(duì)賬單/報(bào)賬單據(jù);
6、享受社保
約 1 個(gè)崗位
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行政司機(jī)/商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)貨運(yùn)司機(jī)商務(wù)司機(jī)專(zhuān)線司機(jī)c1商務(wù)司機(jī)招商務(wù)司機(jī)直招商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)駕駛司機(jī)代駕司機(jī)/駕駛員商務(wù)駕駛員行政駕駛員行政司機(jī)開(kāi)車(chē)項(xiàng)目司機(jī)公司司機(jī)接送司機(jī)小車(chē)司機(jī)c1駕駛員c1駕駛員司機(jī)商務(wù)駕駛招駕駛員帶車(chē)司機(jī)機(jī)場(chǎng)接送司機(jī)招小車(chē)司機(jī)小車(chē)司機(jī)駕駛員直招小車(chē)司機(jī)專(zhuān)車(chē)司機(jī)司機(jī)崗c1帶車(chē)司機(jī)司機(jī)開(kāi)車(chē)開(kāi)車(chē)司機(jī)招c1駕駛員直招c1駕駛員小時(shí)司機(jī)駕駛員c專(zhuān)職司機(jī)c1專(zhuān)職司機(jī)后勤司機(jī)引車(chē)員
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桂林臨桂區(qū) 商務(wù)司機(jī)招聘工資
¥
5625
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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1.1%2K
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12.5%3K
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10.2%4K
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26.1%5K
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39.8%6K-8K
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10.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87.5%
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初中3.4%
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高中5.7%
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中專(zhuān)2.3%
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大專(zhuān)1.1%
桂林臨桂區(qū)商務(wù)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.5%,初中占3.4%,高中占5.7%,中專(zhuān)占2.3%,大專(zhuān)占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)79.5%
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1-3年19.3%
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3-5年1.1%
桂林臨桂區(qū)商務(wù)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79.5%,1-3年占19.3%,3-5年占1.1%。