1、計劃執(zhí)行:負責本區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院招商工作,執(zhí)行公司制定的年度銷售計劃,保證銷售指標的達成;
2、市場調(diào)研:負責區(qū)域內(nèi)市場信息的調(diào)研工作,及時了解同類產(chǎn)品的情況;
3、代理商管理:對代理商進行篩選、管理和維護,督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內(nèi)的開發(fā)工作;
4、流向管理:完成轄區(qū)內(nèi)目標醫(yī)院數(shù)據(jù)庫的相關(guān)工作,負責商業(yè)渠道的歸攏,每月提供代理商商業(yè)及醫(yī)院流向;
5、信息收集:對市場信息進行收集和反饋,及時解決代理商客戶在市場銷售過程中的問題;
6、政府事務(wù)跟進:了解和掌握區(qū)域內(nèi)的政府事務(wù)情況,協(xié)助省區(qū)經(jīng)理完成政府事務(wù)工作;
桂林小學商務(wù)經(jīng)理招聘(有周末雙休)
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桂林 商務(wù)經(jīng)理 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
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大客戶經(jīng)理
4000-10000元2024-11-12韋化主管崗位職責:
1、高校渠道開拓,開發(fā)高校老師、學生組織等官方渠道,建立兼職團隊,發(fā)展學生代理等工作;
2、市場調(diào)研與信息收集,全面了解所負責高校的市場信息,包括生源、專業(yè)分布、渠道信息等,繪制高校地圖;分析市場存量與增長點,結(jié)合高校地圖制定并實施市場宣傳推廣與渠道開拓計劃;
3、活動運營,深度了解客戶需求,了解產(chǎn)品和周邊核心競品,收集并分析用戶需求,結(jié)合社會熱點有針對性的組織執(zhí)行校內(nèi)活動,提升品牌影響力;形成自己的轉(zhuǎn)化思路和轉(zhuǎn)化策略,保證目標達成;
4、建立市場全局觀,能夠數(shù)據(jù)化、精細化管理高校市場,實現(xiàn)所負責院校滲透率的穩(wěn)步提升。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學歷,有高校資源優(yōu)先考慮;
2、擔任院/校級學生會部長及以上職務(wù),或社團、協(xié)會及某項目主要負責人等相關(guān)職務(wù);
3、專業(yè)不限;
4、具有較強的市場洞察能力和市場數(shù)據(jù)分析能力;
5、邏輯思維清晰,反應(yīng)敏捷,善于與人溝通;
6、為人正直、誠信,工作負責、進取,面對挑戰(zhàn)迎難而上
約 1 個崗位
按地區(qū):
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桂林 商務(wù)經(jīng)理招聘工資
¥
5210
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:5K
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25.6%3K
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15.4%4K
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30.8%5K
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15.4%6K-8K
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2.6%8K-1W
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10.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷64.1%
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中專5.1%
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大專23.1%
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本科7.7%
桂林商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占64.1%,中專占5.1%,大專占23.1%,本科占7.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.6%
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1-3年23.1%
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3-5年2.6%
桂林商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.6%,1-3年占23.1%,3-5年占2.6%。