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桂林人事員工關系招聘（有加班補貼）

共找到 1條 桂林 人事員工關系 招聘 （有加班補貼）職位。好工作，上桂聘

人事專員

4500-5500元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 1年以上 20-35歲 本科以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-29
張先生
招聘HR
【崗位職責】
1、負責總部及部分省辦員工的入離職、轉正、轉崗、調動、辭退等日常手續(xù)的辦理，勞動合同的簽訂及管理；
2、負責總部及省辦各類人事資料、勞動合同等資料核對及管理，健全內部員工檔案并予以管理；
3、負責組織企業(yè)文化建設工作，包括系統(tǒng)生日會、文體活動安排、節(jié)日福利發(fā)放等；
4、負責部分月度績效分收集、審核、匯總等工作
5、員工離職管理：離職員工面談、離職員工信息維護、離職分析報告等，并協(xié)助進行勞動關系方面制度的制定和完善。
【任職資格】
1、 本科學歷，人力資源、工商管理、法學、心理學相關專業(yè)；
2、 半年以上員工關系處理、入轉調離、考勤核對等相關工作經驗；
3、 了解國家、地方相關勞動法律法規(guī)，具備一定勞動爭議處理經驗者優(yōu)先；
4、 具有良好的溝通協(xié)調能力和人員管理能力，親和力佳、思維活躍、敏感性強，具有優(yōu)秀的人際溝通技能和談判推動能力。
約 1 個崗位

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桂林 人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
  • 19.7%
    2K
  • 57.6%
    3K
  • 17.2%
    4K
  • 3.8%
    5K
  • 0.4%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    47.1%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    5.9%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    39.1%
  • 本科
    3.8%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么學歷？不限學歷占47.1%，初中占0.4%，高中占5.9%，中專占3.8%，大專占39.1%，本科占3.8%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    57.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    39.5%
  • 3-5年
    1.3%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么經驗？不限經驗占57.6%，應屆畢業(yè)生占1.7%，1-3年占39.5%，3-5年占1.3%。

桂林 人力資源專員/助理百科

...崗位職責
1、負責招聘渠道的維護及拓展；
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡歷、對應聘者進行聘前測試并進行初試；
3、跟蹤、評估各類人才的使用情況，更新和維護人才儲備庫；
4、領導交辦的其他工作。
查看詳情

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