桂林-象山區(qū) 5人 大專以上
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
1. 懂電腦操作。
2.文職崗(照片拍攝,視頻剪輯,文案編輯,協(xié)助主管完成其他工作)。
3.公司可提供實(shí)習(xí)期相關(guān)證明,可簽三方協(xié)議。
4.能力出色的可在實(shí)習(xí)期后轉(zhuǎn)正式員工并享受正式員工的相關(guān)待遇。
桂林-七星區(qū)-育才大廈 15人 45歲以下 高中以上 管理咨詢 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
招聘公司網(wǎng)招文員 要求:【年齡18-45歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求,有專業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí)
桂林-全州縣 1人 3年以上 25-45歲 大專以上 農(nóng)業(yè) 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,進(jìn)行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制

人事招聘助理

2500-20000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 2人 大專以上 保險(xiǎn) 咨詢 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
1. 負(fù)責(zé)應(yīng)試人員的面試接待溝通。 2. 負(fù)責(zé)電話招聘業(yè)務(wù)。 3. 行政班或彈性工作(二選一) 4. 保底無(wú)責(zé)薪資2500,傭金津貼提成等因個(gè)人實(shí)際能力而定,上不封頂! 5. 央企福利6金一險(xiǎn)。 6.普通話流利,25至45歲大專以上學(xué)歷。條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬!

行政文員

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 1人 辦公設(shè)備 電子商務(wù)
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
2小時(shí)前
綜合行政文員崗位要求:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 1、23-35歲, 2、對(duì)辦公軟件熟練掌握,打字不低于60字/分。 …… 3、有人事等招聘方面,辦公室行政管理方面工作經(jīng)驗(yàn) 4、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨(dú)立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采購(gòu)商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。 …… 加其它福利 綜合行政文員崗位要求:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 上班時(shí)間:星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘

人事專員

2000-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 3人 大專以上 保險(xiǎn) 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前
如有關(guān)政策的執(zhí)行、市場(chǎng)薪酬調(diào)查的參與等; 5、主管交辦的其他工作事項(xiàng); 1、大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、至少二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉勞工政策、五險(xiǎn)一金的相關(guān)政策法規(guī); 4、有人事系統(tǒng)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)更佳

人事專員

3500-4500元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·上城 1人 2年以上 26-45歲 大專以上 生活服務(wù) 咨詢 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前
1、負(fù)責(zé)人員招聘,基本培訓(xùn) 2、負(fù)責(zé)來(lái)客的服務(wù)接待工作并通報(bào)相關(guān)部門; 3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、領(lǐng)用登記工作; 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理; 5、收發(fā)傳真、信件和報(bào)刊; 6、協(xié)助維護(hù)辦公環(huán)境及秩序; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

人事專員

2800-3500元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 大專以上
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
6小時(shí)前
人事資料的管理。包括入職、離職、調(diào)動(dòng)等異動(dòng)手續(xù)的辦理,人事檔案的管理,以及員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)的辦理。 招聘與選拔。協(xié)助制定招聘計(jì)劃,篩選應(yīng)聘者資料,組織安排面試等。 員工培訓(xùn)。

人事助理

2800-3500元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 中專以上
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
6小時(shí)前
人事資料的管理。包括入職、離職、調(diào)動(dòng)等異動(dòng)手續(xù)的辦理,人事檔案的管理,以及員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)的辦理。 招聘與選拔。協(xié)助制定招聘計(jì)劃,篩選應(yīng)聘者資料,組織安排面試等。 員工培訓(xùn)。

好崗位多,操作工

4900-6000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 99人 18-47歲 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
點(diǎn)擊申請(qǐng)職位或者聊一聊與人事聯(lián)系,即可參與報(bào)名, ———————————— 2. …… 工作內(nèi)容:生產(chǎn)手機(jī)零配件,智能手環(huán),工序簡(jiǎn)單易學(xué),教一下就會(huì),剛剛?cè)肼氂欣蠁T工帶, —————————— 5.年齡要求:年齡18--42周歲,男女不限,學(xué)歷不限,身體健康,無(wú)大面積紋身(花臂), 崗位涉及 …… :組裝、包裝、打包、貼標(biāo)貼、檢測(cè),品檢,質(zhì)檢、物料、倉(cāng)管、打螺絲、安檢、SMT維修等崗位

人事/行政專員

3500-4500元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 醫(yī)療器械 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
12小時(shí)前
職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司人事檔案的管理,人事相關(guān)手續(xù)的辦理、考勤管理等; 2、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制,提供人力資源培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系等; 3、固定資產(chǎn)及辦公設(shè)施設(shè)備的管理及維護(hù),保證水
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 3年以上 24-35歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
12小時(shí)前
崗位要求: 1.25-35歲,大專以上學(xué)歷,人力資源管理,工商管理等相關(guān)的管理專業(yè)優(yōu)先; 2.有人事行政工作經(jīng)驗(yàn)3-5年,有一定的統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)和能力; 3.對(duì)人力資源6大模塊熟悉,了解行政相關(guān)工作流程

辦公室人事專員

3400-6000元
桂林-七星區(qū)-財(cái)富名城 10人 18-35歲 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
13小時(shí)前
人事招聘專員崗(HR)3K—6K 崗位職責(zé) 1、通過(guò)招聘網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布信息,運(yùn)營(yíng)賬號(hào)(公司提供); 2、為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時(shí)工,寒暑假實(shí)習(xí)生; 3、電話通知求職者前來(lái)面試, 解答求職者碰到的困惑 …… ; 4、主要做人事代招,勞務(wù)外包,勞務(wù)派遣,滿足用人單位的招聘需求等; 5、會(huì)使用計(jì)算機(jī)及一般辦公軟件( 如: word 、excel 、等) 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(特別優(yōu)秀可放寬學(xué)歷

人事專員

3300-4500元
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 18-35歲 高中以上 電子 人力資源
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
14小時(shí)前
1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,進(jìn)行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制

人事行政文員

3000-3500元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 20-35歲 電子 模具 醫(yī)療器械 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
15小時(shí)前
1、負(fù)責(zé)人員招聘、面試、培訓(xùn)工作; 2、根據(jù)公司要求,對(duì)公司制度的宣導(dǎo)并落實(shí)到位,一般的行政管理以及辦公室日常工作; 3、公司活動(dòng)的策劃、籌備以及宣導(dǎo)落實(shí);

總經(jīng)理

20000-35000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 汽車 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
22小時(shí)前
任職要求: 1、3年以上汽車4S店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),2年以上合資品牌工作經(jīng)驗(yàn); 2、 熟悉中高端品牌汽車市場(chǎng)動(dòng)向,對(duì)市場(chǎng)有自己的分析; 3、 較豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成銷售、售后、財(cái)務(wù)、人事各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)培訓(xùn)
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 電子 食品 娛樂(lè)
22小時(shí)前
與公司良好對(duì)接,及時(shí)上交人事資料,做好信息的及時(shí)反饋; 4. …… 管理并組織實(shí)施員工的業(yè)績(jī)、管理技能和技術(shù)技能考核,定期組織開展崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)評(píng)比活動(dòng); 5.根據(jù)公司人事管理制度、處理店面人事管理工作,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實(shí),做好解釋管理跟進(jìn)工作; 6.
崗位要求: 1、25-40歲 3年行政人事經(jīng)驗(yàn) 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,善于整合資源,有良好的合作精神 3、有人事招聘經(jīng)驗(yàn) 4、能夠熟練使用office辦公軟件,如:excel …… 及時(shí)更新維護(hù)員工人事信息系統(tǒng); 3、整理、統(tǒng)計(jì)員工日??记谫Y料; 4、社會(huì)保險(xiǎn)資料辦理申報(bào)工作; 5、組織安排公司辦公會(huì)議,或會(huì)同有關(guān)部門籌備公司其他會(huì)議及有關(guān)重要活動(dòng),做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 22-35歲 大專以上 汽車銷售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-19
有校企合作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)高校資源; 工作時(shí)間:8:50-18:00,單休 崗位福利:五險(xiǎn),包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團(tuán)建等。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 20人 18-40歲 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2024-09-19
桂林東衡光一期普工、質(zhì)檢、人事、組長(zhǎng)招聘、、長(zhǎng)白班 面試時(shí)間:早上9:30 光纖線束、wifi轉(zhuǎn)換器制作、穿線、散件、打包、包裝、崗位輕松、全坐班 要求: 18 -40周歲,接受加班、能吃苦 …… 工作時(shí)間: 白班:8:30-20:20、月休4天 薪資福利:4000-5500元; 工資構(gòu)成:底薪1990+崗位工資(100-1000)+加班工資+超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)(0-500)+全勤獎(jiǎng)100元; 加班工資
約 39 個(gè)崗位

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桂林 人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 19.1%
    2K
  • 58.9%
    3K
  • 16.1%
    4K
  • 4.2%
    5K
  • 0.4%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    47.5%
  • 高中
    6.4%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    38.6%
  • 本科
    3.8%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.5%,高中占6.4%,中專占3.8%,大專占38.6%,本科占3.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    39.4%
  • 3-5年
    1.3%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占39.4%,3-5年占1.3%。

桂林 人力資源專員/助理百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)及拓展;
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡(jiǎn)歷、對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行聘前測(cè)試并進(jìn)行初試;
3、跟蹤、評(píng)估各類人才的使用情況,更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
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