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桂林桂林吾悅廣場區(qū)全職招聘(有年終獎)

共找到 63條 桂林 桂林吾悅廣場 區(qū)全職 招聘 (有年終獎)職位。好工作,上桂聘
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建筑設(shè)計師

4200-7000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 3年以上 本科以上 環(huán)保 建筑 市政 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
吳女士
人事
條件:全日制本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),4年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗;有較強(qiáng)理論基礎(chǔ)和一定的方案構(gòu)思能力;熟悉本專業(yè)各項規(guī)范;能獨立完成施工圖繪制,有較強(qiáng)的責(zé)任心者優(yōu)先考慮。
雙休,五險,薪水范圍:6—12萬/年,五險,工作餐。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 大專以上 環(huán)保 建筑 市政 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 國家法定假
  • 免費體檢
  • 員工旅游
1小時內(nèi)
吳女士
人事
崗位職責(zé):
室內(nèi)裝飾設(shè)計專業(yè)負(fù)責(zé),提供優(yōu)質(zhì)的公裝設(shè)計方案和匯報;為項目提供全過程咨詢及施工服務(wù)。
任職資格:
裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);熟練操作AutoCAD、Sketchup、3DMAX、Photoshop等設(shè)計軟件;能獨立完成設(shè)計方案、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計;精通公裝施工工藝和熟悉設(shè)計規(guī)范、工程材料和預(yù)算,能對施工現(xiàn)場進(jìn)行指導(dǎo);具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和應(yīng)變能力,有高度責(zé)任心和團(tuán)隊意識;嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,時尚的設(shè)計理念,并有高度的責(zé)任心;具有良好的工作習(xí)慣和計劃條理性。
雙休,五險,年薪5~8萬元。
桂林-臨桂區(qū) 60人 50歲以下 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
劉小姐
人事主管
桂林(國企)
注意!請?zhí)崆耙惶靾髠涿麊伪救颂?。沒有報備不安排面試。報備格式(名字+電話+小時工)自離不安排面試
試用期18元/小時,5000-6000,餐補,包住,免費體檢
正式工:底薪2270+加班補貼+夜班補貼+全勤+績效+節(jié)日獎金+工齡補貼+住房補貼+五險一金
【生活】:宿舍6人一間,有空調(diào),24小時熱水,有衛(wèi)生間沖涼房。
有意向直接投簡歷
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 99人 48歲以下 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
楊主管
招聘主管
領(lǐng)益制造新產(chǎn)線急招臨時工!?。。?工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)手機(jī)充殼 手機(jī)后蓋的半成品檢測 年齡要求:16-48歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄 綜合工資5000~7000 小時工工資待遇::20+1元/小時,做滿一個星期可預(yù)支1000。做滿3個月可以轉(zhuǎn)正 正式工:底薪1990+加班費+260餐補+100全勤+200-500崗位補貼+20元/晚夜班補貼+100元外宿補貼 平時加班是1.5倍17元/小時 周末是2倍22/小時 節(jié)假日是倍3倍33/小時 上班時間:8:00-20:00 一個月倒一次班 福利待遇:轉(zhuǎn)正入職繳納五險一金,包住宿 6-8人間,有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī)

好崗位多,操作工

4900-6000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 99人 46歲以下 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
楊主管
招聘主管
1,工廠新接到新的訂單,新開了幾條生產(chǎn)線,需招一批工友,新產(chǎn)線都是新員工,都是比較好相處的,可接受,正式工,實習(xí)生,人走賬清,生活困難的工友可申請借支,少量長白班、兩班倒可自選;當(dāng)天面試可辦理入職住宿!點擊申請職位或者聊一聊與人事聯(lián)系,即可參與報名, ———————————— 2. 招聘臨時工 綜合月工資:4500-6000元 19塊一個小時,包住宿 臨時工,人走賬清,臨桂上班,不用去外地培訓(xùn)學(xué)習(xí),面試當(dāng)天就安排住宿 —————————— 3.正式工薪資: 工資計算方式:底薪+平時加班費+周末加班節(jié)假日+加班費+全勤獎+崗位津貼+工齡獎, 正式工底薪2270 元/月,平時加班...

設(shè)計美工

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-33歲 大專以上 投資
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
3小時前
艾訊人事
人事
崗位職責(zé): 1.視覺設(shè)計:平面設(shè)計、廣告設(shè)計的整體美工創(chuàng)意,包括宣傳廣告海報、產(chǎn)品詳情頁、專題頁、海報、插圖等; 2.根據(jù)運營或營銷需求,制作活動頁面、推廣宣傳圖等; 3.圖片處理與拍攝:協(xié)助產(chǎn)品的拍攝工作,包括主圖、附圖的拍攝和后期產(chǎn)品圖片的處理; 4.品牌與活動支持:協(xié)助進(jìn)行各類產(chǎn)品包裝、品牌標(biāo)識及各類活動的物料設(shè)計; 5.維護(hù)與更新:定期更新促銷產(chǎn)品圖片與頁面,優(yōu)化產(chǎn)品頁面; 6.完成上級安排的其它工作任務(wù)。 崗位要求: 1.年齡23-33歲,形象好,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2.設(shè)計比較活潑,對色彩有把控; 3.大專以上學(xué)歷,平面設(shè)計、廣告設(shè)計、美術(shù)學(xué)...

總經(jīng)理助理

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 2年以上 22-30歲 大專以上 投資
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
艾訊人事
人事
崗位職責(zé): 1.整理和收集總經(jīng)理所需材料文件、相關(guān)信息、數(shù)據(jù),并負(fù)責(zé)保存完好; 2.協(xié)助總經(jīng)理工作的行程安排,訂餐、訂房、訂票等日常工作; 3.負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的日常接待及商務(wù)接待工作; 4.協(xié)助總經(jīng)理開展各項工作,處理日常事務(wù); 5.完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù); 6.能接受偶爾加班或彈性工作時間。 崗位要求: 1.大專學(xué)歷以上,女性,28歲以內(nèi),160CM以上,形象好,性格沉穩(wěn); 2.能隨時待命,吃苦耐勞,對工作認(rèn)真踏實、細(xì)心負(fù)責(zé)。 3.具有敏銳的洞察能力,能靈活應(yīng)對各類工作狀況; 4.具有商務(wù)接待、總經(jīng)理助理/秘書工作經(jīng)驗優(yōu)先; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能...

物業(yè)客服前臺

2500-3000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上 大專以上 房地產(chǎn) 物業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
凌小姐
1、負(fù)責(zé)前臺接待、客服咨詢、各類報修工作跟進(jìn)維修及回訪工作; 2、負(fù)責(zé)客戶待處理問題的登記、反饋、上傳下達(dá)、追蹤工作。 3、根據(jù)實際情況,處理突發(fā)應(yīng)急事件。 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 50人 18-50歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
楊主管
招聘主管
桂林賽爾康招聘?。。。?工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造(普通工衣) 年齡要求:18-50歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄,全坐班 工資待遇:綜合工資4000-5000 小時工 工資待遇:19+1元/小時包住宿【做滿3個月后轉(zhuǎn)正】 正式工薪資待遇:底薪1990+加班費+260餐補+200全勤+200-500崗位補貼+100元外宿補貼【轉(zhuǎn)正后繳納五險一金】 上班時間:8:00-20:00 部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。 福利待遇:包吃住,6-8人間,有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī) 面試流程: 每天下午12:30統(tǒng)一...

技術(shù)主管

5000-5500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 辦公設(shè)備 測繪 電子
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-20
邱先生
總經(jīng)理
1.配合銷售做好售前工作; 2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場堪察和公司技術(shù)方案制作; 3.對技術(shù)部門進(jìn)行綜合管理; 4.對項目經(jīng)理管理的項目進(jìn)行督察。

財務(wù)主管

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 辦公設(shè)備 測繪 電子
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-20
邱先生
總經(jīng)理
崗位描述: 1.審核各項原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù); 2.完成編制月/季/年度相關(guān)的會計報表及統(tǒng)計報表; 3.做好審計年度結(jié)算等工作; 4.負(fù)責(zé)項目成本核算與控制; 5.合理整合資金,把控公司的資金重大流向,防范資金使用風(fēng)險,提高公司資金周轉(zhuǎn)使用率; 6.負(fù)責(zé)收集、研究財稅政策,提高公司稅收籌劃、稅務(wù)風(fēng)險防控能力; 7.負(fù)責(zé)財務(wù)的日常管理工作。 相關(guān)要求: 1.全日制大專以上學(xué)歷,財務(wù)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,中級職稱。有一般稅納人、中型企業(yè)財務(wù)工作或信息化同行3年以上工作經(jīng)驗,可適當(dāng)放寬條件。 2.熟悉賬務(wù)處理流程,熟知會計報表制作,熟悉財務(wù)工作流程、稅法政策; 能獨立完成全...

總經(jīng)理秘書

3000-3500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 1年以上 22-30歲 大專以上 投資
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-19
艾訊人事
人事
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公服務(wù)工作; 2.協(xié)助組織總經(jīng)理會務(wù)接待工作; 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室環(huán)境衛(wèi)生保持; 4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件資料整理保存; 5.完成總經(jīng)理交代的臨時或突發(fā)性工作。 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,女性,28歲以內(nèi),談吐文雅、形象好,性格開朗; 2.工作踏實負(fù)責(zé)、仔細(xì)認(rèn)真; 3.有駕照會開車優(yōu)先。 工資待遇:3000-3500元/月

招商高級專員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 20-30歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-18
謝小姐
1、負(fù)責(zé)積累品牌資源、拓展招商渠道,定期回訪重點目標(biāo)品牌; 2、負(fù)責(zé)按照招商計劃和招商方案,完成階段性招商任務(wù); 3、負(fù)責(zé)招商工作的現(xiàn)場接待、洽談工作,跟進(jìn)招商資料的登記、建檔、歸檔、管理、及查詢的管理和檢查工作; 4、多經(jīng)商戶的場地對接與進(jìn)場,撤場跟進(jìn)工作; 5、負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶費用的催繳; 6、負(fù)責(zé)商戶合同、協(xié)議的簽訂、歸檔和移交; 7、掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài),定期完成商家經(jīng)營情況分析; 8、負(fù)責(zé)與品牌商戶保持良好的工作關(guān)系,不定期組織與商戶現(xiàn)場溝通,及時了解商戶動向; 9、負(fù)責(zé)積累品牌資源,完成新品牌開發(fā),重點商戶邀約、洽談,定期回訪目標(biāo)品牌商戶。 崗位要求: 1、...

營運高級專員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 2人 1年以上 22-28歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-18
謝小姐
1、每日巡場,負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;負(fù)責(zé)對商戶經(jīng)營貨物的陳列、經(jīng)營品種、營業(yè)員管理提出建議。協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進(jìn)處理商鋪進(jìn)場、退場工作; 2、落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題;各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計,結(jié)算對賬工作; 3、負(fù)責(zé)組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議; 4、負(fù)責(zé)商鋪費用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購物...

客服專員/助理

3500-4500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 大專以上 物業(yè)
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-18
林女士
人事專員
1、負(fù)責(zé)日常寫字樓維護(hù)管理、接待、物業(yè)費催繳、收房、裝修手續(xù)辦理 2、跟進(jìn)處理業(yè)主的問題及投訴建議 3、全日制專科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 4、善于溝通,具有高度的責(zé)任心、客戶服務(wù)意識,親和力強(qiáng),有耐心 5、個人際交際能力、應(yīng)急處理能力 6、男女不限,20—30歲,160CM以上

185 機(jī)械維修

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 3年以上 18-45歲 中專以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-18
戴先生
HR
機(jī)電一體化專業(yè),中專及以上學(xué)歷;持電壓電工證; 有三年以上制造行業(yè)設(shè)備維修經(jīng)驗,擅長機(jī)械設(shè)備的維修。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

185 質(zhì)檢員

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 18-35歲 高中以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-18
戴先生
HR
35歲以下,高中以上學(xué)歷,有質(zhì)檢或品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

185 普工

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 18-40歲 初中以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-18
戴先生
HR
初中以上學(xué)歷;工作積極,愛學(xué)習(xí),懂得機(jī)械基本操作,對事物接受能力強(qiáng)。40歲以下,能適應(yīng)上夜班。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 1年以上 18-47歲 中專以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-18
戴先生
HR
1.中專以上學(xué)歷,有自動化設(shè)備操作經(jīng)驗,會CAD畫圖優(yōu)先考慮; 2.身體健康、服從性高,適應(yīng)兩班制,能適應(yīng)上夜班。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-45歲 本科以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-18
戴先生
HR
崗位職責(zé): 1. 編輯和發(fā)布英文推廣文章與案例,將發(fā)布的文章分享到社媒平臺,提高網(wǎng)站曝光量; 2. 優(yōu)化網(wǎng)站,網(wǎng)站日常維護(hù); 3. 社媒營銷,開發(fā)客戶; 4. 對日常所需技術(shù)資料進(jìn)行翻譯; 5. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要,為貨主制作、審核各種外貿(mào)單證,配合相關(guān)部門準(zhǔn)備進(jìn)出口合同的申報資料。 相關(guān)要求: 1. 熟悉外貿(mào)工作、外貿(mào)跨境運營流程,掌熟練使用一到兩門外語; 2. 熟悉相關(guān)報關(guān)流程,單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法,熟練掌握國際貿(mào)易術(shù)語; 3.具備熟練的英文聽說讀寫能力; 4.具備優(yōu)秀的溝通能力注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。和協(xié)調(diào)能力,有極強(qiáng)的工作...
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桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。
碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司桂林臨桂分公司
受公司委托,承接公司業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
廣西吉客隆超市有限責(zé)任公司
許可項目:食品銷售;酒類經(jīng)營;電子出版物復(fù)制;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;煙草制品零售;餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);第一類增值電信業(yè)務(wù);道路貨物運輸(不含危險貨物);生鮮乳道路運輸;國際道路貨物運輸。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:農(nóng)副產(chǎn)品銷售;水產(chǎn)品零售;日用百貨銷售;家用電器銷售;針紡織品銷售;家用電器零配件銷售;電子產(chǎn)品銷售;通信設(shè)備銷售;服裝服飾零售;體育用品及器材零售;音響設(shè)備銷售;珠寶首飾零售;汽車零配件零售;汽車裝飾用品銷售;消防器材銷售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);五金產(chǎn)品零售;儀器儀表銷售;家具零配件銷售;家具銷售;建筑裝飾材料銷售;建筑材料銷售;禮品花卉銷售;玩具銷售;保健食品(預(yù)包裝)銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;地產(chǎn)中草藥(不含中藥飲片)購銷;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;柜臺、攤位出租;物業(yè)管理;糧油倉儲服務(wù);廣告設(shè)計、代理;平面設(shè)計;廣告制作;廣告發(fā)布;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));貨物進(jìn)出口;銷售代理;國內(nèi)貿(mào)易代理;信息系統(tǒng)集成服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售;停車場服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目);摩托車及零配件零售。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)

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