桂林區(qū)全職招聘（有接受畢業(yè)生）
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桂林 區(qū)全職 招聘
（有接受畢業(yè)生）職位。好工作，上桂聘
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按地區(qū)：
按商圈：
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正弘科技八小時制白班
4500-5500元
4小時前
盛女士經(jīng)理臨桂長白班，男女不限
18～45歲都可以安排 正式工買五險
臨桂新企業(yè)（熟練工工資5500/月）
崗位名稱：打線
崗位職責/工作內(nèi)容：上筒繞線、取線
崗位要求：女性
工作時間：早上8點-下午5點半
工資待遇：計時-試用期120元/天；計件-線種/KG
福利：工作餐
崗位名稱：牽伸
崗位職責/工作內(nèi)容：定型-上筒排線、下線
崗位要求：女性
工作時間：早上8點-下午5點半
工資待遇：計時-試用期120元/天；計件-線種/KG
福利：工作餐
崗位名稱：染工
崗位職責/工作內(nèi)容：染缸操作：
產(chǎn)品進缸、出缸、甩干
崗位要求：男性；女性
工作時間：早上8點-下午5點半
工資待遇：計時-試用期120元/天
福利：工作餐 -
高工價操作員
6000-10000元
3小時前
李主管銷售主管臨桂大廠大量招聘包吃住
焊工（24元/小時）+300餐補
焊工工作內(nèi)容：負責箱體的焊接（熟悉二保焊、氬弧焊）均收7000-9000/月
裝配工作內(nèi)容：負責箱體裝配
普工14元/小時+300餐補
普工工作內(nèi)容：裝配、撕膜、上下掛、包裝等等
均收入4000-5000/月
工作特性：長期、穩(wěn)定
工作時間：長白班
工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
銷售工程師
10000-15000元·13薪
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 周末單.雙休
3小時前
伍女士人事專員需常駐外地（國內(nèi)）！不能接受的請勿擾，謝謝~
一、崗位職責：
1、負責區(qū)域客戶的跟進和維護意向客戶；
2、協(xié)助做資源集中區(qū)域的市場調(diào)研及開發(fā)，客戶的走訪及商務洽談；
3、負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行完成部門年度銷售計劃；
4、定期進行市場信息的收集和整理以及分析工作；
5、配合部門臨時工作。
二、崗位要求：
1、本科及以上學歷，機械類優(yōu)先考慮；
2、具備較強的表達能力以及溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具備吃苦耐勞的精神，熱愛銷售職業(yè)；
4、接受常駐外地。
三、福利待遇：
1、入職即購買社保；
2、提供食宿；
3、上班時間：8點半-12點，13點半-17點半 周末單、雙休，法定節(jié)假日正常休息；
4、享受每年定期體檢、團建、節(jié)假日福利、生日福利等~ -
機械工程師
10000-15000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 餐飲補貼
- 周末大小周
3小時前
伍女士人事專員一、崗位職責： 1.負責新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)工作； 2.負責新產(chǎn)品、新工藝的圖紙歸檔工作； 3.負責定型產(chǎn)品的設計改進及圖紙更改工作； 4.負責與公司其他部門關(guān)于圖紙和生產(chǎn)的協(xié)調(diào)工作； 5.負責新發(fā)明、新工藝的專利編寫工作； 6.負責訂單產(chǎn)品的方案評審工作； 7.負責訂單的評審工作； 8.負責部分訂單圖紙的出圖。 二、崗位要求： 1.本科及以上機械相關(guān)專業(yè)，985高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮； 2.熟悉機械設計原理，精通CAD、CAXA、Solidworks等繪圖軟件； 3.具備機械獨立設計能力，3年以上機械設計工作經(jīng)驗； 4.良好的溝通表達及應變能力； 5.能夠接受出差。 ... -
電子廠品檢員
5500-7500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前
梁主管主管【工作要求】男女不限，年齡20-45歲，有過相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 公司生產(chǎn)揚聲器、充電寶、小風扇的電子產(chǎn)品， 【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量，負責對完成品，在產(chǎn)品的品質(zhì)管控，對不合格品上報，退回等; 【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天 工資待遇：前期上崗試用期（1-2個月）18/小時月，綜合：5500+；轉(zhuǎn)正底薪3200-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6500-7500+不等 公司福利： 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等... 2.... -
榮耀電子廠普工
5500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前
盛女士經(jīng)理桂林深科技臨時工20塊一小時，月入5500+ 人走賬清 做滿三個月加一元穩(wěn)崗補貼 桂林臨桂電子廠招聘正式工 一、內(nèi)容：手機生產(chǎn)，工作輕松，崗位穩(wěn)定，易上手 二、招聘崗位：倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位，晉升空間大！ 三、招聘要求 1、16-47歲，男女不限，身體健康 2、工作時間是：8：00-20:00 月休4天 四、薪資待遇 臨時工薪資待遇：19/小時 包住 正式工薪資待遇： 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼... -
商務接待實習生（25屆畢業(yè)生）
2200元
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前
伍女士人事專員一、崗位職責： 1、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見； 2、負責公司的文件處理工作，打印、復印、傳真的收發(fā)； 3、負責來訪客人的優(yōu)質(zhì)接待（包括但不限于公司介紹、講解）； 4、熟練掌握接待服務設施的使用方法及規(guī)定； 5、接受領(lǐng)導工作安排并協(xié)助做好其他工作。 二、崗位要求： 1、大專及以上學歷，身高165以上； 2、溝通表達能力良好，抗壓能力強； 三、福利待遇： 1、可開具實習證明，實習期表現(xiàn)優(yōu)異者畢業(yè)可轉(zhuǎn)正式員工； 2、上班時間：8點半-12點，13點半-17點半，月休6天，排班調(diào)休制。 3、可享受餐補、免費培訓、節(jié)假日福利、生日福利等~ -
電子廠倉儲物料崗
4500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前
梁主管主管【工作要求】年齡18-45歲以內(nèi)，有過相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 無經(jīng)驗者前期能接受調(diào)配出差也可安排，投遞者注意看 公司主要生產(chǎn)：手機零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品 崗位職責： 1.物料配送。根據(jù)生產(chǎn)計劃和需求，準備和配送物料，確保生產(chǎn)的順利進行。 1.熟悉相應產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號標準。 2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞，檢查客戶退貨情況并進行相應處理。 3.負責日常物料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作。 4.每天清點收到的貨物，賬目是否與事實相符。 工資待遇：前期實習上崗期（1-2個月）18/小時+崗位補貼，月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保，平時加班1.5... -
總經(jīng)理助理
5000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前
王經(jīng)理任職要求：1、本科以上學歷，接受應屆畢業(yè)生；2、外貿(mào)、電子商務類相關(guān)專業(yè)，英語六級；3、待人接物的應變能力強、有較強的文秘工作能力，注重團隊協(xié)作精神。4、持C1駕照。5、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位描述：協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常運營中的事項，包括：撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告文件、推動公司銷售業(yè)務、科研計劃、跟蹤經(jīng)營目標達成情況、營銷展會對接等工作。 -
賽爾康大齡普工高工價不體檢
3700-7000元
5小時前
楊主管招聘主管桂林賽爾康招聘?。。?！ 工作內(nèi)容：主要負責手機充電器的半成品檢測 年齡要求：18-50歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄 全坐班，部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。 小時工工資待遇：:19+1元/小時，做滿一個星期以后預支。做滿3個月可以轉(zhuǎn)正 綜合工資4000-5000 正式工：底薪1990+加班費+260餐補+100全勤+200-500崗位補貼+20元/晚夜班補貼+100元外宿補貼 平時加班是1.5倍17元/小時 周末是2倍22/小時 節(jié)假日是倍3倍33/小時 上班時間：8:00-20:00 一個月倒一次班 福利待遇... -
臨桂新廠高工價操作工
4000-6500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
5小時前
楊主管招聘主管桂林深科技大量招聘臨時工 正式工 年齡16-46歲之間，男女不限 上班時間早八晚八 兩班倒 一月倒一次 主要做；倉管，包裝，組裝，插件，QC質(zhì)檢，維修，測試，物料，STM操作員， 注塑，CNC數(shù)控，等崗位，晉升空間大 招聘 臨時工： 19塊一個小時 【包住不包吃】 綜合月薪 4000-5000 正式工：綜合底薪2090【底薪1690+績效300+全勤100】+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補+廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月+夜班補貼20元/晚 正式入職后購買五險一金 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 面試時... -
雁山藥店營業(yè)員
5500元
5小時前
李女士人事主管養(yǎng)護工作，服務顧客，銷售商品，達成門店的營運指標。各門店人數(shù)編制固定，按照商品陳列貨架及工作量進行區(qū)域分工，確定每一區(qū)域責任人名單，在某一區(qū)域發(fā)生的問題，則基本上由負責該區(qū)域的責任人承擔責任。 要求:年齡18-40歲，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞。 不限學歷，做過銷售和相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 100家門店，遍布桂林市各個城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，可就近安排 -
桂林手機廠活輕16歲以上都要
5000-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-20
趙主管主管工作內(nèi)容：組裝包裝電子零部件 職位要求：16~47歲，健康即可 小時工：19元/小時，16歲以上都要 正式工：底薪2090+加班費+餐補180+夜班補貼+產(chǎn)線績效=4800-6800元 大學式公寓宿舍、免費健身房、足球場。籃球場、羽毛球場、職工書屋、廠內(nèi)網(wǎng)吧。 本企業(yè)人走賬清，歡迎咨詢 -
臨桂長白班
4500-5500元
2024-10-20
梁女士招聘主管領(lǐng)益智造開放一批短期長白班（2.21-3.31），名額有限，先到先得！ 【工資】4800-5500元/月 【小時工】：15/小時 【工期】：2月21日-3月31日，工期結(jié)束后離職一周內(nèi)結(jié)清工資；繼續(xù)留公司工作，之后需要倒班，工價恢復16元/小時。 【上班時間】：8:00-20:00 【福利待遇】： 包吃住，6-8人間，有空調(diào)，熱水器，洗衣機 【工作內(nèi)容】： 主要負責小米、oppo手機生產(chǎn)制造（普通工衣） 【年齡要求】：18-48歲 男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄，全坐班，兩班倒，45歲以上人員身體健康，手腳靈活，眼神好的，面試通過即可入職！ 【面試時間】：2024年2月... -
高工價電子廠19+1每小時/可蓋實習章
4500-5500元
2024-10-20
李經(jīng)理經(jīng)理工價19+1元/H名額有限 面試通過，當天安排宿舍不需要體檢?？梢詭謾C。工作十天后每周四可支借。 操作工要求: 限制： 年齡16~45歲，兩班倒，19+1元/時 上班時間:8:00-20：00，加班2小時，兩班倒 一、工資 19元一小時上滿三月補發(fā)1塊穩(wěn)崗獎勵 二、食宿安排:先吃后扣，包住水電平攤，6-8人間，熱水器洗衣機空調(diào)wifi齊全，宿舍離車間三百米；廠區(qū)食堂選擇豐富 三、工作地點:臨桂秧塘工業(yè)園區(qū) -
暑假工小時工臨時工
4000-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-20
李經(jīng)理經(jīng)理綜合薪資4000-5500 小時工：17塊/小時（滿三個月，不滿按16/小時）每月300餐補 可預支，工資可發(fā)微信 正式工： 底薪1990+加班費+全勤200+夜班補貼10元/天+300餐補 長白班：正式工18-35歲，（僅限女生） 加班費：平時17.16元/小時， 周末22.87元/小時 法定假節(jié)?日加班34.31元/小時 包住，水電平攤 -
桂林深科技
4200-5500元
2024-10-20
李經(jīng)理經(jīng)理1.五險一金， 2.年齡要求：男工18-45歲，女工18-40歲 3. 綜合月薪：4500-6000元，有餐補180元/月，包住水電平攤； 4.每月20號發(fā)上月工資。.基本薪資:1990元/月，計入加班基數(shù):全勤津貼:100元/月，計入加班基數(shù);.伙食補貼:180元/月，每月充入飯卡。 5.津貼福利:1.夜班補貼:20元/晚;廠齡補貼:0-200元，入職滿半年50元/月，每半年增加一次;季度獎勵:400-1000元，依據(jù)績效考核成績而定;3.星級補貼:40元/星級,轉(zhuǎn)正后按季度評定，最高8星級; 6.工作環(huán)境優(yōu)越，恒溫工廠，環(huán)境舒適，6人間公寓式宿舍，有衣柜電腦桌，空調(diào)，熱水器，洗衣... -
臨桂組裝包裝工5000+
4000-6000元
2024-10-20
李經(jīng)理經(jīng)理桂林大型電子廠小時工 一、薪酬福利： 1. 19塊一個小時 年齡16-45歲男女不限，都??面試小時工！ 離職7天內(nèi)可結(jié)算工資。 2.每月20號發(fā)上月工資。 二、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調(diào)，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心。 三、月休四天，周休一天。 四、包住，熱水空調(diào)設施齊全（平攤水電費） -
人事客服專員
3500-6000元
2024-10-19
李經(jīng)理人事副總有專業(yè)負責人指導學習 【職位要求】高中，中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3500—6000上不封頂+ 【上班時間】9：00-12:00 14:00-18:00 【工作地點】臨桂區(qū) -
人事專員
4500-6000元
2024-10-19
李經(jīng)理人事副總主要負責人事招聘的工作，負責企業(yè)用工需求招聘，工作輕松簡單 1.負責求職者招聘的一些工作，對求職者的信息進行核對 2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作 3.日常維護求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調(diào)整 4.協(xié)助上級完成公司人事招聘的工作以及部門日常事宜 5.具有良好的溝通能力以及開闊協(xié)調(diào)能力，工作認真負責，有責任心 綜合薪資3000到4500，底薪+績效提成+日常獎金，有能力者可晉升 另招校園代理，寒暑假工代理，主要負責信息發(fā)布以及寒暑假工的用工需求，公司可蓋學校三方協(xié)議實習章
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林區(qū)全職招聘（有接受畢業(yè)生）最新投遞
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劉小姐投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂分公司 的 人事專員 職位2024-10-21 -
李先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務服務部 的 賽爾康大齡普工高工價不體檢 職位2024-10-19 -
吳小姐投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 雁山藥店營業(yè)員 職位2024-10-19 -
李先生投遞了 桂林放心大藥房有限公司 的 雁山藥店營業(yè)員 職位2024-10-19 -
鄧小姐投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠倉儲物料崗 職位2024-10-18 -
李先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂分公司 的 人事專員 職位2024-10-18
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務;社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術(shù)咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
