桂林區(qū)全職招聘(有加班補(bǔ)貼)
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桂林 區(qū)全職 招聘
(有加班補(bǔ)貼)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(656)
秧塘工業(yè)園區(qū)(190)
金貿(mào)中心(54)
桂林吾悅廣場(chǎng)(41)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(33)
真龍二手車(chē)市場(chǎng)(31)
桂林福達(dá)股份有限公司(26)
桂林萊茵生物科技股份有限公司(22)
匯榮·桂林桂林(17)
花樣年麓湖國(guó)際(16)
富景海派擎城(14)
奧林匹克花園(12)
魯山工業(yè)園(12)
桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(12)
山水·鳳凰城(10)
花樣年花樣城(10)
彰泰公園1號(hào)(9)
彰泰·新城(8)
佳和花園(7)
時(shí)代香耕苑(7)
-
深科技車(chē)間普工(臨桂上班)
4300-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)前梁女士招聘主管薪資待遇
綜合月工資:4300-5500元
正式工薪資:
綜合底薪2180-2700/月+加班費(fèi)+績(jī)效獎(jiǎng)金(300/月)+全勤獎(jiǎng)(100/月)+伙食補(bǔ)貼(180/月)+住房補(bǔ)貼(250/月)
(二)津貼福利
1、夜班津貼:20元/晚
2、廠齡補(bǔ)貼:入職滿半年50元/月,每半年增加一次,200元封頂,計(jì)入加班費(fèi)基數(shù);
3、星級(jí)津貼:40元/星級(jí)(轉(zhuǎn)正后依據(jù)《崗位及工位評(píng)定管理辦法》按季度參評(píng)),最高8星級(jí);
4、季度獎(jiǎng)勵(lì):季度績(jī)效考核成績(jī)總排名前15%,獎(jiǎng)勵(lì)400-1000元;
5、過(guò)節(jié)費(fèi):端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)享受相應(yīng)過(guò)節(jié)費(fèi)200/年。
6、提供免費(fèi)住宿、6人一間,房間大,干凈整潔
7、提供工作餐,餐補(bǔ)180元/月,工廠有食堂,菜品種類(lèi)繁多,自由選擇! -
土建項(xiàng)目經(jīng)理
8000-13000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)馮經(jīng)理人事1、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度;2、組織協(xié)調(diào)各總包及甲方分包單位工工作;3、配合預(yù)算部進(jìn)行招投標(biāo)工
作;4、參與甲方分包單位合同的制定與審核;5、對(duì)甲方自行建設(shè)的項(xiàng)目進(jìn)行全過(guò)程管理包括施工組織管理及建設(shè)管理;6、處理
工程建設(shè)過(guò)程中遇到的各種技術(shù)問(wèn)題;7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)材料采購(gòu);8、組織圖紙會(huì)審工工作;9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期報(bào)建工作、項(xiàng)目預(yù)測(cè)、實(shí)測(cè)、規(guī)劃測(cè)量,規(guī)劃驗(yàn)收竣工驗(yàn)收等工作
薪資待遇
綜合工資8000-13000
包含節(jié)日加班雙倍工資,全勤獎(jiǎng)200,有工作餐,五險(xiǎn),工齡獎(jiǎng)
上班時(shí)間早上8:30-下午17:30,中午休息倆小時(shí) -
普工
4000-6000元1小時(shí)內(nèi)劉女士人事專(zhuān)員1. 嚴(yán)格按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)操作設(shè)備,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題或設(shè)備問(wèn)題及時(shí)報(bào)告;
2. 服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,認(rèn)真開(kāi)好班前會(huì);
3. 嚴(yán)格按安全生產(chǎn)操作規(guī)程操作,對(duì)自身和設(shè)備安全負(fù)責(zé);
4. 做好生產(chǎn)設(shè)備檢查工作;
5. 做好本崗位衛(wèi)生工作;
6. 對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行基本的調(diào)整維護(hù)和保養(yǎng);注意機(jī)器的運(yùn)行狀況。
崗位要求:
1.高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)亦可;
2. 在工廠從事過(guò)設(shè)備維修或者生產(chǎn)管理工作的優(yōu)先錄用;
3. 能適應(yīng)倒班,上4天休2天; -
車(chē)間作業(yè)員
4200-5500元1小時(shí)內(nèi)唐美婷人力主管1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
長(zhǎng)白班
4000-5000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)馮經(jīng)理人事臨桂區(qū)長(zhǎng)白班新能源箱體廠 普工(14元/小時(shí))18-45歲+300餐補(bǔ) 崗位工作:箱體組裝(4000-5000) 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣) 住宿免費(fèi)水電免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢,無(wú)需證,可預(yù)支,黑戶可以微信或支付寶,先吃后扣 面試通過(guò)當(dāng)天安排住宿 -
普工/操作工
5200-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)麗經(jīng)理人事經(jīng)理2024新廠招聘 全程零費(fèi)用入職,求職無(wú)憂 招聘小時(shí)工,正式工 薪資待遇:純工價(jià)20小時(shí),月綜合工資5200-6500 (每月22號(hào)左右發(fā)薪,做滿十天可預(yù)支工資可以1000) 生產(chǎn)介紹:小米,oppo手機(jī)零配件 招聘崗位:普工,操作工,組裝,檢測(cè),質(zhì)檢 任職年齡要求16-45周歲(以身份證為準(zhǔn)) 工作時(shí)間:8:00-20:00 20:00-8:00,一個(gè)月倒一次班,月休4天 免費(fèi)住宿,有餐補(bǔ),先吃后扣 正式工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金 入職流程:下午13點(diǎn)左右統(tǒng)一安排面試,面試時(shí)間為13點(diǎn)~14點(diǎn),面試當(dāng)天培訓(xùn)至下午17點(diǎn)左右,當(dāng)天下午18點(diǎn)分配宿舍 -
跟單員
3200-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
1小時(shí)內(nèi)吳經(jīng)理1、根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃表,對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度情況進(jìn)行跟蹤; 2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量巡檢,對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理和反饋; 3、生產(chǎn)指令單的下發(fā)、變更,工作聯(lián)系單等的跟蹤及反饋等工作; 4、對(duì)項(xiàng)目的標(biāo)簽、標(biāo)識(shí)、嘜頭、及裝箱清單的張貼情況進(jìn)行檢查; 5、根據(jù)材料清單跟蹤產(chǎn)品材料的配貨及裝箱情況; 6、根據(jù)送貨單的跟蹤發(fā)貨情況,并及時(shí)處理相應(yīng)的問(wèn)題; 7、對(duì)臨時(shí)安排的工作,必須保質(zhì)保量完成工作。 相關(guān)要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷.,年齡25-35歲 2、熟練常用辦公軟件; 3、有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4、偶爾會(huì)加班 -
交五險(xiǎn)包住兩班三班倒穩(wěn)定崗
3400-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)馮經(jīng)理人事上市企業(yè)因新建生產(chǎn)線需要大量補(bǔ)充人員!上班只要8小時(shí)! 一、女工(30人) 1、崗位:檢外觀、終檢、分組、包裝、探傷、油孔拋光清洗、擦黑。 2、薪資待遇:試用期2600-3400元/月,上崗后可達(dá)3000-8000元/月。 3、崗位要求:22-42歲,初中及以上學(xué)歷,身體健康適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。 二、自動(dòng)化設(shè)備操作員(30人) 1、薪資待遇:學(xué)徒期3400-3800元/月,上崗后3000-8000元/月。 2、崗位要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,能適應(yīng)三班倒工作制;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。年齡22-40歲。 福利待遇:入職買(mǎi)六險(xiǎn)一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿一年可安排... -
工廠質(zhì)檢員
3200-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)吳經(jīng)理1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí) 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫(xiě)相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤 4、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì) 重點(diǎn): 工作內(nèi)容:檢查車(chē)間出品質(zhì)量,數(shù)量進(jìn)行核對(duì),管控臨時(shí)工等 要求:手腳麻利,靈活;對(duì)數(shù)字敏感;有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
組裝車(chē)間大量招工
4200元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時(shí)內(nèi)唐美婷人力主管1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
深科技零門(mén)檻高工價(jià)崗位
4500-6500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)馮經(jīng)理人事深科技電子廠招正式工,臨時(shí)工,16歲可安排?。?000-6000元/月)男女不限16-47歲 1、小時(shí)工:19/小時(shí) 2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi) 平時(shí)加班17.3元, 周末加班23.8元, 節(jié)假日加班34元, 加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000,月綜合工資4500~6000元/月,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。 2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡(jiǎn)單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 -
小時(shí)工長(zhǎng)白班
4500-8000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)馮經(jīng)理人事【1】打磨工(15元/小時(shí))18-50歲 崗位工作:焊疤磨平(4500-5000) 【2】焊工(二保焊)24元/小時(shí)18-50歲 崗位工作:箱體焊接(7000-8000) 【3】普工14小時(shí)(4000-4600) 4.噴漆工,24小時(shí) 以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過(guò)可先吃后扣) 住宿免費(fèi)水電免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢,無(wú)需證,可預(yù)支,長(zhǎng)白班 -
長(zhǎng)白班女工
3500-4500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)馮經(jīng)理人事12/小時(shí)包吃住 臨桂長(zhǎng)白班(包吃包?。┡?另招數(shù)名女質(zhì)檢 電子廠工作簡(jiǎn)單,包裝,插件 檢測(cè) 等崗位少量補(bǔ)人。 不用體檢,管理人性化 當(dāng)天安排面試第二天入職! 白班:8:00-19:20 要求: 17~48歲 工資:3200-3500(包吃包住純收入坐班空調(diào)車(chē)間) -
臨桂小時(shí)工
4000-4500元1小時(shí)前秦女士招聘專(zhuān)員1. 漲工資了18元/小時(shí),月工資4500左右 招聘年齡16-47歲,16-47歲?。?6歲以上,16歲以上! 臨桂華為手機(jī)廠開(kāi)始招小時(shí)工啦 [慶祝]崗位一:小時(shí)工要求:男女不限16-24歲,男性45-47歲,女性40-47歲 不查學(xué)歷,不查流水。 小時(shí)工:18元/小時(shí),離職三天內(nèi)結(jié)完工資 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測(cè)。 公寓宿舍空調(diào)熱水,免費(fèi)住宿,水電費(fèi)平攤 上班地址:桂林臨桂秧塘工業(yè)區(qū) -
桂林最高工價(jià)電子廠
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前尹經(jīng)理人事經(jīng)理小時(shí)工19/小時(shí) 199.5-228元/天(工作10.5小時(shí)/天) 小時(shí)工:19元/小時(shí),5970塊/月 招聘要求:年齡16-47歲,男女不限 崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測(cè)。 -
大廠普工
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前萬(wàn)智源人事桂林深科技直招,月薪4500-5500,五險(xiǎn)一金 1,綜合底薪:2270-2790 2,平時(shí)加班:18元/h 3,周末加班:24/h 4,夜班補(bǔ)貼20元/夜+餐補(bǔ)180元/月+崗位津貼400-1000/元,廠齡補(bǔ)貼最高200元 其他福利:五險(xiǎn)一金,福利工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng),住宿免費(fèi),公寓宿舍,wifi,空調(diào)熱水洗衣機(jī),過(guò)節(jié)帶薪福利,帶薪年假 -
營(yíng)業(yè)員
2600-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)黃經(jīng)理人事經(jīng)理職責(zé): 1.接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售。 2.負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售計(jì)劃工作。 3.完成商品來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列,補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。 4.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的清潔衛(wèi)生與商品檢查工作。 5.認(rèn)真執(zhí)行公司的運(yùn)營(yíng)政策。 要求: 女性,40歲以下 溝通能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)佳 能吃苦耐勞 待遇: 底薪2600-5000元 + 提成 每天八小時(shí)工作制,月休4天,法定節(jié)假日 -
店長(zhǎng)
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)黃經(jīng)理人事經(jīng)理主要職責(zé): 負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理 確保銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成 執(zhí)行公司政策,提升團(tuán)隊(duì)效率 職位要求: 女性, 出色的溝通與服務(wù)意識(shí) 能承受工作壓力 薪資待遇: 底薪4000-5000元 + 提成 每天八小時(shí)工作制,月休4天,享法定節(jié)假日 -
臨桂博晟科技普工
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 周末單休
1小時(shí)內(nèi)李經(jīng)理人事副總臨桂電子廠因產(chǎn)量訂單增多招聘需求100人以上 底薪2270-2790,綜合工資4500-6000,包住有餐補(bǔ) 年齡要求:男工18-45歲,女工18-40歲 一、薪酬福利: 1. 綜合月薪:4500-6000元, 有餐補(bǔ)180元/月,包住水電平攤; 2.每月20號(hào)發(fā)上月工資。 3.基本薪資:1990元/月,計(jì)入加班基數(shù): 4.全勤津貼:100元/月,計(jì)入加班基數(shù); 5.伙食補(bǔ)貼:180元/月,每月充入飯卡。 二,津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 4.季度獎(jiǎng)勵(lì):400-1000元,依據(jù)績(jī)效考核成績(jī)而... -
臨桂電子廠,工價(jià)高
4800-6000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前楊主管招聘主管無(wú)需經(jīng)驗(yàn),免費(fèi)培訓(xùn),有老員工帶,一兩天就可以學(xué)會(huì),不需要文化, —————————— 我們的優(yōu)勢(shì): 1. 入職免費(fèi)體檢,帶薪培訓(xùn) 2. 空調(diào)車(chē)間,空調(diào)宿舍,加班多、收入高,福利好、晉升空間大; 3. 入職當(dāng)天安排吃住,4-6人問(wèn)宿舍,配套設(shè)施齊全,條件優(yōu)越, 4. 入職簽訂勞動(dòng)合同 —————————— 一、招聘要求: 1. 年滿16-47周歲,學(xué)歷不限; 2. 持有本人有效身份證,不過(guò)期; —————————— 二、崗位職責(zé): 1. 普工、操作工、質(zhì)檢員、組裝工、包裝工、品管員、物料員、測(cè)試員等。 2. 大部分都是坐著上班,工作內(nèi)容...
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