桂林桂林臨桂萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)區(qū)全職招聘(有崗位晉升) logo

桂林桂林臨桂萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)區(qū)全職招聘(有崗位晉升)

共找到 59條 桂林 桂林臨桂萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 區(qū)全職 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
不限(655) 秧塘工業(yè)園區(qū)(190) 金貿(mào)中心(54) 桂林吾悅廣場(chǎng)(41) 桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(33) 真龍二手車(chē)市場(chǎng)(31) 桂林福達(dá)股份有限公司(26) 桂林萊茵生物科技股份有限公司(22) 匯榮·桂林桂林(17) 花樣年麓湖國(guó)際(16) 富景海派擎城(14) 魯山工業(yè)園(12) 桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(12) 奧林匹克花園(11) 山水·鳳凰城(10) 花樣年花樣城(10) 彰泰公園1號(hào)(9) 彰泰·新城(8) 佳和花園(7) 時(shí)代香耕苑(7) 天下桂林步行街(7) 時(shí)代楓林(7) 臨桂宏潤(rùn)建材批發(fā)城(7) 時(shí)代花園(6) 桂林臨桂萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(6) 樂(lè)和工業(yè)園(6) 金源新城福邸嘉園(5) 碧園·印象桂林(4) 飛揚(yáng)國(guó)際(4) 桂林電子商城北區(qū)(4) 幸福美地(4) 彰泰金橋水岸(4) 興盛前城(3) 碧桂園·劍橋郡(3) 新大城(3) 興榮郡(3) 恒大城(3) 府悅世家(3) 金水灣境界(2) 碧園香樟林(2) 金水灣(2) 耀輝·美好家園(2) 精通·伊頓國(guó)際(2) 興匯城(2) 桂醫(yī)熙境(2) 新安廈麒麟灣別墅區(qū)(2) 桂林山水職業(yè)學(xué)院(2) 興盛天鵝堡(2) 花語(yǔ)傾城(2) 彰泰滟瀾山(2) 民鑫·飛虎林居(2) 金源太陽(yáng)城(1) 云頂御峰(1) 碧水山莊(1) 大龍西城新天地(1) 碧園華驪茗城(1) 陽(yáng)光書(shū)院(1) 新綠園(1) 嘉華府邸(1) 和公館(1) 國(guó)際西苑(1) 西城雅居(1) 彰泰歡樂(lè)頌(1) 金山市場(chǎng)(1) 中辰電商產(chǎn)業(yè)園(1) 臨桂魯山工業(yè)園(1) 桂林三金藥業(yè)股份有限公司(1) 交通大廈(1)
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 100人 44歲以下 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
李經(jīng)理
人事
招聘人數(shù):50 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:16-45周歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況
國(guó)企企業(yè)招聘普工50人,目前在職員工7000人,主要生產(chǎn)手機(jī)零配件,華為/小米/ oppo等品牌
工作內(nèi)容:手機(jī)配件的組裝包裝,無(wú)技術(shù)含量,新手可上手
工資待遇19/小時(shí),包住包吃或者伙食補(bǔ)貼
綜合月薪4500-6000
企業(yè)有免費(fèi)宿舍,24小時(shí)熱水供應(yīng),可接受學(xué)生工,臨時(shí)工,短期工
當(dāng)天面試便可安排住宿
另招聘校園暑假工代理,負(fù)責(zé)發(fā)布和招聘暑假工,企業(yè)內(nèi)部有推薦獎(jiǎng)勵(lì),招聘費(fèi)用可面談
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 18-35歲 初中以上 人力資源
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
李經(jīng)理
人事
現(xiàn)招人事專(zhuān)員,負(fù)責(zé)公司的用工招聘。
這是一個(gè)年輕人的團(tuán)隊(duì),擁有無(wú)限可能,期待你們的加入?。。?br /> 崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì),邀約合適的人員參加面試。
2、負(fù)責(zé)人事的招聘,根據(jù)公司的用人進(jìn)行招聘。
3、日常維護(hù)招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時(shí)下架與修改。
4、協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、初中以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,年齡16-30歲;
2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力;
3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng);
公司待遇:
綜合工資4500到8000=底薪+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金,工資不封頂
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 3人 餐飲 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
曾姐
人力資源部
崗位職責(zé):
制定并執(zhí)行物業(yè)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程,確保物業(yè)管理的規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化;
監(jiān)督物業(yè)設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng),確保物業(yè)安全、整潔、有序;
協(xié)調(diào)解決物業(yè)管理中的各種問(wèn)題,包括客戶投訴、維修申請(qǐng)、租金收繳等;
管理物業(yè)團(tuán)隊(duì),包括人員招聘、培訓(xùn)、考核及激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)水平和效率;
定期分析物業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議,優(yōu)化管理流程,提升物業(yè)價(jià)值;
與業(yè)主、租戶保持良好溝通,建立良好關(guān)系,促進(jìn)合作共贏。
任職要求:
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
退伍軍人優(yōu)先考慮
具有3年以上大型商業(yè)物業(yè)或高端住宅物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī);
具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和問(wèn)題解決能力;
熟練使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力;
責(zé)任心強(qiáng),能夠承受工作壓力,具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)。
薪酬福利:
薪資待遇:月薪8000元,試用期工資為轉(zhuǎn)正薪資的80%;
工作時(shí)間:全職崗位,具體工作時(shí)間根據(jù)公司安排;
休假制度:享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日,每月休息4天;
社會(huì)保險(xiǎn):轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金(無(wú)公積金);
職業(yè)發(fā)展:提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì),定期組織培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流;
其他福利:?jiǎn)T工團(tuán)建、節(jié)日福利、年度體檢等。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 3年以上 本科以上 環(huán)保 建筑 市政 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
吳女士
人事
條件:全日制本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè),4年以上建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)理論基礎(chǔ)和一定的方案構(gòu)思能力;熟悉本專(zhuān)業(yè)各項(xiàng)規(guī)范;能獨(dú)立完成施工圖繪制,有較強(qiáng)的責(zé)任心者優(yōu)先考慮。 雙休,五險(xiǎn),薪水范圍:6—12萬(wàn)/年,五險(xiǎn),工作餐。

美團(tuán)送餐員

4000-7000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
1小時(shí)前
鄧女士
人事經(jīng)理
任職要求: 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪; 2、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo),外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇: 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得!! 超多福利: 保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

美團(tuán)送餐員

4000-7000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 快遞 運(yùn)輸 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
1小時(shí)前
鄧女士
人事經(jīng)理
任職要求: 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪; 2、會(huì)騎車(chē),會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo),外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇: 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得!! 超多福利: 保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 3人 餐飲 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)前
曾姐
人力資源部
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目前期所有相關(guān)證件的申報(bào)、審批及領(lǐng)取工作,包括但不限于土地使用權(quán)證、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃許可證、施工許可證等。 熟悉并掌握國(guó)家和地方關(guān)于房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定,確保項(xiàng)目操作合法合規(guī)。 編制項(xiàng)目報(bào)建計(jì)劃及時(shí)間表,跟蹤報(bào)建進(jìn)度,及時(shí)解決報(bào)建過(guò)程中遇到的問(wèn)題。 與政府部門(mén)保持良好溝通,維護(hù)良好的外部關(guān)系,確保報(bào)建工作的順利進(jìn)行。 整理歸檔項(xiàng)目報(bào)建過(guò)程中的所有文件資料,確保信息的完整性和可追溯性。 協(xié)助其他部門(mén)完成相關(guān)工作,提供必要的支持與配合。 任職要求: 性別要求:女性 工作經(jīng)驗(yàn):具有至少1年以上房地產(chǎn)前期辦證或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),熟...
桂林-臨桂區(qū) 3人 21-59歲 客運(yùn) 客車(chē) 汽車(chē)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • 一對(duì)一派單
4小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
底薪6000-8500元/月按單提成 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)在桂林機(jī)場(chǎng)接送乘客,有車(chē)無(wú)車(chē)均可加入,公司亦可提供車(chē)輛。 工作時(shí)間:時(shí)間自由,上下班無(wú)需打卡,多勞多得,工作家庭兩不誤,公司定期安排培訓(xùn)交流分享會(huì),幫助司機(jī)提高接單量,提高收入。 任職資格: 1.年齡21-59歲,C1本以上,1駕駛技術(shù)嫻熟 2.駕照滿3年,無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 3.為人踏實(shí),老實(shí)忠厚,責(zé)任心強(qiáng),保密意識(shí)強(qiáng),能吃苦耐勞。 4.無(wú)犯罪記錄,無(wú)精s病史。 公司優(yōu)品:一天在線8到10小時(shí),每周三和每周五均可提現(xiàn)至個(gè)人銀行卡 詳情了解電話 微信同號(hào) 1557 7202 325
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • 一對(duì)一派單
  • 專(zhuān)人客服
4小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
本公司招募?桂林接送司機(jī),桂林接送,旅游接送,機(jī)場(chǎng)接送,保底一天330~360左右,工作一天8~10小時(shí),公司可以提供車(chē)輛。工資周結(jié)。 有三年駕齡。無(wú)違法記錄,扣12分。年齡22--58歲以上,上下班不用在公司打卡,下班直接開(kāi)回家。工作自由,只要你腳踏實(shí)地的干,月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng),咨詢請(qǐng)私信,歡迎你的加入啊。 電話微信同號(hào):1557 7202 325
桂林-臨桂區(qū) 5人 21-59歲 客運(yùn) 客車(chē) 汽車(chē)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • 一對(duì)一派單
4小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
每天工作10小時(shí),跑兩個(gè)用車(chē)高峰期,每日收入在350元左右,多勞多得,最高可拿到650一天,工資周結(jié),自提到自己的銀行卡。 要求21-59歲之間,駕照滿3年,無(wú)犯罪記錄,無(wú)酒駕和一次性扣12分,會(huì)使用GPS導(dǎo)航。 公司提供合規(guī)車(chē)輛,合法運(yùn)營(yíng),一人一車(chē),全天24小時(shí),車(chē)子都在駕駛員手里,不需要來(lái)公司上下班打卡。 公司平臺(tái)派單,不需要駕駛員找客源,只需要認(rèn)真開(kāi)車(chē),遵守交通規(guī)則,公司全程免費(fèi)培訓(xùn),提升駕駛員收入。 有意聯(lián)系1557 7202 325(微信同號(hào))
桂林-臨桂區(qū) 5人 21-59歲 客運(yùn) 客車(chē) 汽車(chē)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
公司直招,非中介。 招聘崗位:c1司機(jī),專(zhuān)車(chē)司機(jī),商務(wù)司機(jī),有意可咨詢聯(lián)系。 公司提供車(chē)輛,入職期間自行保管車(chē)輛,上下班不需要到公司打卡。 工作內(nèi)容:為公司接送客戶 工作十小時(shí),到手350左右,加班有補(bǔ)助 職位要求:無(wú)犯罪,無(wú)一次性扣12分,年齡20歲-59歲, 電話微信同號(hào) 1557 7202 325
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  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)在桂林機(jī)場(chǎng)接送乘客,有無(wú)車(chē)輛均可加入,公司亦可提供車(chē)輛。 職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實(shí)際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。為人踏實(shí),老實(shí) 忠厚,責(zé)任心強(qiáng),保密意識(shí)強(qiáng),能吃苦耐勞,無(wú)犯罪意識(shí),無(wú)精神病史 工作時(shí)間:8-10小時(shí),薪資8000以上 電話微信同號(hào)1557 7202 325
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  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
職位要求:工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)接送乘客,有無(wú)車(chē)輛均可加入,公司亦可提供車(chē)輛。 職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實(shí)際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。為人踏實(shí),老實(shí) 忠厚,責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能吃苦耐勞,無(wú)犯罪意識(shí),無(wú)精神病史 工作時(shí)間:時(shí)間自由,上下班無(wú)需打卡,多勞多得,工作家庭兩不誤 工作時(shí)間:8小時(shí) 到手工資每天350元 電話微信同步1557 7202 325
桂林-臨桂區(qū) 5人 21-59歲 客運(yùn) 客車(chē) 汽車(chē)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • 一對(duì)一派單
4小時(shí)前
陳女士
經(jīng)理
公司直招,非中介。 招聘崗位:c1司機(jī),專(zhuān)車(chē)司機(jī),商務(wù)司機(jī),有意可咨詢聯(lián)系。 公司提供車(chē)輛,入職期間自行保管車(chē)輛,上下班不需要到公司打卡。 工作內(nèi)容:為公司接送客戶 工作十小時(shí),到手350左右,加班有補(bǔ)助 職位要求:駕照滿3年,無(wú)犯罪,無(wú)一次性扣12分,年齡21歲-59歲, 電話微信同號(hào) 1557 7202 325

電話客服

2300-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 20人 18-38歲 咨詢
  • 五險(xiǎn)
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  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
  • 月休4天
4小時(shí)前
李女士
人事
1、主要通過(guò)電話提醒等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò),提醒客戶及時(shí)還款; 2、協(xié)助銀行和金融公司處理逾期賬款的收回,維護(hù)銀行客戶的信用; 3、以專(zhuān)業(yè)、規(guī)范的持續(xù)協(xié)助銀行核實(shí)信用卡客戶的準(zhǔn)確信息。 4、登記催收情況,獲取、更新與逾期客戶的資料信息; 5、協(xié)助進(jìn)行逾期數(shù)據(jù)分析; 6、完成部門(mén)下達(dá)的催收回款指標(biāo),使應(yīng)收賬款控制在定額范圍內(nèi) 7、完成上級(jí)安排的其他工作。 8、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:00-18:00,一天工作8小時(shí) 9、福利待遇:無(wú)責(zé)底薪 提成 獎(jiǎng)金 五險(xiǎn) 帶薪年假 節(jié)日福利 10、年齡18-38歲
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 10人 18-38歲 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 月休6天
4小時(shí)前
李女士
人事
職位描述:通過(guò)電話的形式,提醒客戶及時(shí)處理逾期的款項(xiàng),并幫助客戶解決還款遇到的問(wèn)題,為客戶提供貸后服務(wù)。 要求:會(huì)電腦操作基本流程,有良好的溝通能力,反應(yīng)靈敏,抗壓能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排,有信用卡催收、客服、銷(xiāo)售、電銷(xiāo)等相關(guān)電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,無(wú)征信證明不良,無(wú)犯罪記錄。 年齡:18-40歲,男、女不限,學(xué)歷不限 上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:00-18:00,月休6天 薪資:無(wú)責(zé)底薪(2100-3500元)+全勤200元+提成獎(jiǎng)+沖刺獎(jiǎng)+排名獎(jiǎng),月綜合工資5000元以上,上不封頂 福利:轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),帶薪年假,節(jié)日福利,生日會(huì),國(guó)家法定節(jié)假...
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 1年以上 18-33歲 中專(zhuān)以上 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
現(xiàn)招人事專(zhuān)員,負(fù)責(zé)公司的用工招聘。 這是一個(gè)年輕人的團(tuán)隊(duì),擁有無(wú)限可能,期待你們的加入!??! 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì),邀約合適的人員參加面試。 2、負(fù)責(zé)人事的招聘,根據(jù)公司的用人進(jìn)行招聘。 3、日常維護(hù)招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時(shí)下架與修改。 4、協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,年齡16-30歲; 2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力; 3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng); 公司待遇: 綜合工資4500到8000=底薪+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金,工資不封頂
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園 99人 50歲以下 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
楊主管
招聘主管
桂林賽爾康招聘?。。?! 工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)手機(jī)充電器的半成品檢測(cè) 年齡要求:18-50歲,男女不限,無(wú)大面積紋身,無(wú)犯罪記錄 全坐班,部分拉線還是長(zhǎng)白班,其他拉線開(kāi)始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。 小時(shí)工工資待遇::19+1元/小時(shí),做滿一個(gè)星期以后預(yù)支。做滿3個(gè)月可以轉(zhuǎn)正 綜合工資4000-5000 正式工:底薪1990+加班費(fèi)+260餐補(bǔ)+100全勤+200-500崗位補(bǔ)貼+20元/晚夜班補(bǔ)貼+100元外宿補(bǔ)貼 平時(shí)加班是1.5倍17元/小時(shí) 周末是2倍22/小時(shí) 節(jié)假日是倍3倍33/小時(shí) 上班時(shí)間:8:00-20:00 一個(gè)月倒一次班 福利待遇...
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 18-30歲 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-19
李經(jīng)理
人事副總
有專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí) 【職位要求】高中,中專(zhuān)及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3500—6000上不封頂+ 【上班時(shí)間】9:00-12:00 14:00-18:00 【工作地點(diǎn)】臨桂區(qū)

人事專(zhuān)員

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代楓林 10人 18-30歲 高中以上 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-19
李經(jīng)理
人事副總
主要負(fù)責(zé)人事招聘的工作,負(fù)責(zé)企業(yè)用工需求招聘,工作輕松簡(jiǎn)單 1.負(fù)責(zé)求職者招聘的一些工作,對(duì)求職者的信息進(jìn)行核對(duì) 2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作 3.日常維護(hù)求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調(diào)整 4.協(xié)助上級(jí)完成公司人事招聘的工作以及部門(mén)日常事宜 5.具有良好的溝通能力以及開(kāi)闊協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心 綜合薪資3000到4500,底薪+績(jī)效提成+日常獎(jiǎng)金,有能力者可晉升 另招校園代理,寒暑假工代理,主要負(fù)責(zé)信息發(fā)布以及寒暑假工的用工需求,公司可蓋學(xué)校三方協(xié)議實(shí)習(xí)章
約 59 個(gè)崗位

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桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心
培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類(lèi)人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。
碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司桂林臨桂分公司
受公司委托,承接公司業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
廣西吉客隆超市有限責(zé)任公司
許可項(xiàng)目:食品銷(xiāo)售;酒類(lèi)經(jīng)營(yíng);電子出版物復(fù)制;食品互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售;煙草制品零售;餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);第一類(lèi)增值電信業(yè)務(wù);道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);生鮮乳道路運(yùn)輸;國(guó)際道路貨物運(yùn)輸。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售;水產(chǎn)品零售;日用百貨銷(xiāo)售;家用電器銷(xiāo)售;針紡織品銷(xiāo)售;家用電器零配件銷(xiāo)售;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;通信設(shè)備銷(xiāo)售;服裝服飾零售;體育用品及器材零售;音響設(shè)備銷(xiāo)售;珠寶首飾零售;汽車(chē)零配件零售;汽車(chē)裝飾用品銷(xiāo)售;消防器材銷(xiāo)售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷(xiāo)售(象牙及其制品除外);五金產(chǎn)品零售;儀器儀表銷(xiāo)售;家具零配件銷(xiāo)售;家具銷(xiāo)售;建筑裝飾材料銷(xiāo)售;建筑材料銷(xiāo)售;禮品花卉銷(xiāo)售;玩具銷(xiāo)售;保健食品(預(yù)包裝)銷(xiāo)售;第一類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售;第二類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售;地產(chǎn)中草藥(不含中藥飲片)購(gòu)銷(xiāo);初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu);柜臺(tái)、攤位出租;物業(yè)管理;糧油倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;平面設(shè)計(jì);廣告制作;廣告發(fā)布;信息咨詢服務(wù)(不含許可類(lèi)信息咨詢服務(wù));貨物進(jìn)出口;銷(xiāo)售代理;國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理;信息系統(tǒng)集成服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷(xiāo)售;停車(chē)場(chǎng)服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);摩托車(chē)及零配件零售。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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