桂林物業(yè)公司區(qū)全職招聘(有項目提成)
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桂林 區(qū)全職 招聘
(有項目提成)職位。好工作,上桂聘
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安保/形象崗(臨桂)
4000-4400元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-17黃小姐1.對公共設施設備及重點部位、裝修現場的巡檢,發(fā)現問題及時上報;
2.對車輛進行指引并指定停放位置;
3.在轄區(qū)內發(fā)現可疑人員應進行詢問登記,若是閑雜人員應禮貌將其勸離小區(qū);
4.巡邏人員按指定路線、時間進行巡邏并簽到。
5.上班時間:兩班倒,08:00-20:00,月休4天。 -
秩序員(錦天城)
3300-3500元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-15李女士行政人事1、堅守崗位,按時交接班,認真巡查,注意發(fā)現和及時消除各種隱患
2、認真寫好當班記錄,做好交接班登記工作手續(xù)
3、負責項目各區(qū)域的消防器材檢查
4、定期檢查消防栓的供水和壓力情況
5、嚴格執(zhí)行車輛出入規(guī)定,揮引導進出車輛和車場的安全管理,維持車場秩序,保持消防通道的暢通
1、身高1.70M以上,退伍軍人或接受過安全治理及消防培訓者優(yōu)
2、有很好的溝通能力、態(tài)度和藹
3、熟悉治安管理條例、消防安全知識
4、具備解決突發(fā)事件的能力
5、工作細致認真,良好合作意識 -
天鵝堡保潔員
2000元2024-10-15李女士行政人事1.負責所分配區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作(公共區(qū)域樓道、樓梯、衛(wèi)生間等)
2.保證按質按量的完成所分配的任務
3.聽從分配和安排 1.身體健康,年齡60歲以下;
2.吃苦耐勞,服從管理;
3.有保潔經驗者優(yōu)先。 -
銷售總監(jiān)
7000元2024-10-11周女士人事總監(jiān)1、調研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施 2、組建、輔導及管理銷售團隊,達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經營情況,制定和調整項目相關指標 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關系 6、公司本地業(yè)務較多,需能聽懂桂林本地方言 -
職業(yè)經理人
6000-30000元- 五險
- 提供住房
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-10-11周女士人事總監(jiān)1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神 -
銷售精英
6000-90000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-10-11周女士人事總監(jiān)1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略 2、熟悉資產情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的資產或服務 4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務 -
后期物業(yè)客服(臨桂)
3500-3900元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-08黃小姐1、負責組織接待、處理業(yè)主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實性,協(xié)調各部門、區(qū)域跟進處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對事件處理的滿意度; 2、全面負責環(huán)境清潔綠化、客戶服務、顧客投訴、設施設備管理、維修管理、社區(qū)文化活動等各項工作; 3、重大投訴和重要業(yè)主問題處理的回訪,對客戶意見、建議進行匯總分析; 4、負責項目入伙及遺留問題整改跟進。 5.負責與業(yè)主建立良好客戶關系,熟悉業(yè)主基本信息與動態(tài); 6.負責每日收銀、財務移交和票據領換; 7.負責跟進,處理退費流程; 8.負責處理一般投訴和業(yè)主反映的問題; 9.負責辦理業(yè)主收房和裝修手續(xù),業(yè)主資料的收集與更新; 10.負責部... -
物業(yè)行政專員(退伍軍人優(yōu)先)
5000-6000元2024-10-07人事部1、 制定和完善員工崗位職責,制定、審核各崗位的績效考評,并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制; 2、公司規(guī)章制度的建立和完善;企業(yè)文化的凝聚提煉,部門及公司標準化工作開展。 3、做好公司員工福利/社保、員工慰問、員工糾紛等各項勞動關系的協(xié)調處理; 4、組織公司重要崗位的招聘(經理級以上);組織各部門領導的管理水平和業(yè)務技能培訓; 5、公司獎懲激勵方案的組織預算; 6、員工滿意度管理工作布置,指導解決員工投訴和勞動爭議事宜; 7、負責召集公司級別的辦公會議和其他有關會議,并跟蹤、檢查、督促會議的貫徹實施; 8、定期主持召開本部門工作例會,布置、檢查、總結工作;組織本部門員工的業(yè)務...
約 8 個崗位
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