桂林汽車公司區(qū)全職招聘（有工作餐）

共找到 48條桂林區(qū)全職招聘（有工作餐）職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(9038) 桂林(1040) 崇左(723) 賀州(379) 柳州(313) 梧州(311) 河池(292) 北海(204) 百色(116) 玉林(114) 防城港(2) 欽州(2) 貴港(2)

按地區(qū)：

不限(1040) 臨桂區(qū)(1037) 七星區(qū)(1) 象山區(qū)(1) 秀峰區(qū)(1)

按福利：

不限(455) 節(jié)日禮物(63) 培訓(xùn)提升(62) 崗位晉升(56) 五險(xiǎn)(48) 工作餐(48) 加班補(bǔ)貼(39) 公積金(38) 項(xiàng)目提成(31) 年終獎(jiǎng)(22) 周末雙休(17) 提供住房(17) 接受畢業(yè)生(13) 歡迎殘疾人(1)

展廳經(jīng)理（臨桂）

4000-10000元

桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 1年以上大專以上汽車汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

1小時(shí)內(nèi)

李繼琴

行政經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)銷售展廳的5S管理工作；
2、負(fù)責(zé)展廳客流信息的管理；
3、在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)具體銷售談判工作，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

檢測(cè)站查驗(yàn)員

2500-3500元

桂林真龍國(guó)際汽車博覽園有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 24-40歲大專以上汽車環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物

1小時(shí)內(nèi)

謝先生

人力資源總監(jiān)

1、熟悉各種車型，核對(duì)車輛信息，確認(rèn)與行駛證記錄相符；
2、嚴(yán)格按照檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法、作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行各項(xiàng)車輛外觀檢驗(yàn)項(xiàng)目；
3、按照車管所/環(huán)保局關(guān)于車輛查驗(yàn)要求，把好車輛外觀查驗(yàn)關(guān)；
4、嚴(yán)格按照操作流程進(jìn)行車輛檢驗(yàn)工作；
5、對(duì)查驗(yàn)不合格的車輛，第一時(shí)間告知車主其車輛查驗(yàn)不合格的項(xiàng)目及提出整改建議；
6、協(xié)助車主整改查驗(yàn)的不合格項(xiàng)目，如：貼反光標(biāo)、側(cè)后護(hù)欄等；
7、按照分工負(fù)責(zé)定期維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備儀器，保持工作場(chǎng)地清潔衛(wèi)生；隨時(shí)注意設(shè)備的運(yùn)行情況，如發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)立即停止運(yùn)行，及時(shí)報(bào)告；
8、核對(duì)車間上線檢測(cè)車輛信息，無(wú)誤后發(fā)送檢測(cè)號(hào)進(jìn)行檢測(cè)；
9、輔助引車員監(jiān)督取樣管脫落、檢測(cè)車輛冒黑煙藍(lán)煙等違規(guī)現(xiàn)象；
10、根據(jù)相關(guān)上基本們的要求，對(duì)檢測(cè)車輛進(jìn)行外檢審核，并上傳審核結(jié)果；
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
1、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷；
2、經(jīng)驗(yàn)條件：有檢測(cè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車構(gòu)造優(yōu)先考慮；
3、年齡要求: 22-35歲；
4、辦公技能：熟練電腦基本操作（上網(wǎng)查詢等）；
5、專業(yè)技能：持C牌以上駕照，二年以上安全駕齡；
6、其他技能：良好的表達(dá)能力、有高度責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；
7、特殊要求：能吃苦耐勞，能適應(yīng)室外作業(yè)。

銷售顧問(wèn)

4000-15000元

桂林真龍國(guó)際汽車博覽園有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 6人汽車環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

謝先生

人力資源總監(jiān)

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待來(lái)店（電）客戶，洽談業(yè)務(wù)。按時(shí)完成PDA的錄入,填寫《保有客戶管理卡》。
2、主動(dòng)開(kāi)展銷售工作，完成銷售任務(wù)。
3、積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，熟悉產(chǎn)品知識(shí)，熟練掌握業(yè)務(wù)流程及相關(guān)知識(shí)。
4、建立客戶檔案，對(duì)保有客戶定期進(jìn)行回訪,保持與客戶的聯(lián)系；及時(shí)將購(gòu)車客戶資料轉(zhuǎn)交售后服務(wù)部。
5、定時(shí)向客戶宣傳新產(chǎn)品及商務(wù)政策。
6、負(fù)責(zé)汽車精品銷售,完成精品銷售任務(wù)。
7、負(fù)責(zé)汽車保險(xiǎn)的銷售,完成保險(xiǎn)的銷售任務(wù)。
8、負(fù)責(zé)會(huì)員卡的推銷。
9、負(fù)責(zé)展車、試乘試駕車5S。
10、負(fù)責(zé)二手車置換業(yè)務(wù)推薦。
11、負(fù)責(zé)大宗業(yè)務(wù)信息的反饋，代交車。
12、配合市場(chǎng)部廣宣活動(dòng)。
13、兼職抖音主播。
14、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦事項(xiàng)。
1.有駕照優(yōu)先
2.形象良好，有一定的親和力，溝通及表達(dá)能力強(qiáng)
3.為人穩(wěn)重、勤奮、能吃苦耐勞，有高度責(zé)任感和開(kāi)拓精神
4.工作勤奮，敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，服從管理
5.喜愛(ài)銷售工作并用于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先

銷售顧問(wèn)（臨桂）

5000-10000元

桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū) 5人 1年以上 18-35歲高中以上汽車汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

1小時(shí)內(nèi)

李繼琴

行政經(jīng)理

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售； 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。職位要求：1.具有優(yōu)秀的銷售技巧，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，有責(zé)任心； 2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3.持駕照（C證以上），能夠熟練駕駛，有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。工作時(shí)間：夏季：8:30-18:00 冬季：9:00-17:30

汽車銷售顧問(wèn)（廣汽豐田）

10000-30000元

桂林市騰豐汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上大專以上汽車汽車銷售

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

李曉青

人資經(jīng)理

1、有效執(zhí)行各類汽車營(yíng)銷策略； 2、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶，按時(shí)完成汽車銷量指標(biāo)； 3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等； 4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)； 5、積極上報(bào)并解決售車過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題； 6、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案； 7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有駕照并熟練駕駛優(yōu)先； 2、2年以上汽車銷售經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，或其他銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熱愛(ài)汽車行業(yè)，有工作激情和進(jìn)取精神； 4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力，出色的營(yíng)銷技巧、銷售技能與說(shuō)服能力； 5、刻苦耐勞,積極樂(lè)觀,誠(chéng)信務(wù)實(shí)； 6、能獨(dú)...

鈑金工

5000-8000元

桂林市騰豐汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 3年以上汽車汽車銷售

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

1小時(shí)內(nèi)

李曉青

人資經(jīng)理

? 負(fù)責(zé)汽車鈑金維修以及相關(guān)車身工作。

主播（臨桂）

5000-10000元

桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 1年以上高中以上汽車汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

李繼琴

行政經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)的日常管理及運(yùn)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)及策劃短視頻制作及發(fā)布、直播工作的開(kāi)展等，吸引更多的用戶和粉絲，增強(qiáng)互動(dòng)性; 3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強(qiáng)，表達(dá)和思維清晰，表現(xiàn)欲強(qiáng); 4、善于與人溝通，具備較好的應(yīng)變能力和觀察能力; 5、有直播、短視頻拍攝、活動(dòng)主持等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

店總經(jīng)理

25000-30000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 8年以上大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

7小時(shí)前

謝女士

人事專員

1、制定公司戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 2、主持公司日常運(yùn)營(yíng)工作 3、企業(yè)外部關(guān)系、形象的建立和維持 4、公司內(nèi)部管理 5、匯報(bào)經(jīng)營(yíng)和管理工作

有夢(mèng)想的司機(jī)

5000-8000元

桂林信通匯汽車信息咨詢有限公司

桂林-臨桂區(qū)-富景海派擎城 2人 24-59歲客運(yùn) 汽車咨詢

加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-20

秦經(jīng)理

經(jīng)理

1. 駕齡滿3年，沒(méi)有酒駕，沒(méi)有案底～ 2. 年齡24-59歲，工資360一天，也可以多勞多得，時(shí)間自由，歡迎來(lái)賺錢～電話:??191??1141??9341(微信同號(hào)) 不要投簡(jiǎn)歷，直接打電話或者?威信

售后服務(wù)顧問(wèn)

4000-12000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 1年以上 18-40歲中專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-10-20

謝女士

人事專員

1、熟練汽車維修接待工作業(yè)務(wù)流程 2、認(rèn)真檢查維修保養(yǎng)車輛 3、按照維修保養(yǎng)流程填寫單據(jù) 4、及時(shí)熱情接待客戶，提高客戶滿意度 5、按公司要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

蔚來(lái)汽車產(chǎn)品專家

8000-20000元

桂林真龍國(guó)際汽車博覽園有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 1年以上 22-30歲大專以上汽車環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-19

謝先生

人力資源總監(jiān)

?1、展廳講解?：在展廳內(nèi)專業(yè)講解蔚來(lái)的品牌和產(chǎn)品，激發(fā)用戶對(duì)蔚來(lái)品牌、理念及產(chǎn)品的熱情。 ?2、試乘試駕?：指導(dǎo)和陪伴用戶進(jìn)行試乘試駕，提供全面的試駕服務(wù)體驗(yàn)。 3?、解答用戶問(wèn)題?：回答用戶關(guān)于車輛使用的常見(jiàn)問(wèn)題。 4?、收集外部Leads?：收錄外部Leads并轉(zhuǎn)交給蔚來(lái)顧問(wèn)Fellow進(jìn)行跟進(jìn)。 ?5、展廳突發(fā)狀況處理?：處理展廳突發(fā)狀況，確保展廳運(yùn)營(yíng)順暢。 ?6、支持外展活動(dòng)?：支持公司的各項(xiàng)接待、外展、宣講活動(dòng)，推動(dòng)公司品牌形象的建立。 7?、發(fā)掘潛在用戶?：發(fā)掘潛在用戶，促進(jìn)銷售和品牌推廣。任職要求：形象氣質(zhì)佳，抗壓能力強(qiáng)，善于溝通，具備三年以上零售、汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)...

焊工

4000-8000元

廣西廣匯低溫設(shè)備有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 2年以上 25-42歲高中以上汽車

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升
高溫補(bǔ)貼
團(tuán)建活動(dòng).企業(yè)節(jié)活動(dòng)

2024-10-19

張小姐

崗位職責(zé)： 1、工作前檢查焊機(jī)是否正常，送絲機(jī)頭，氣瓶是否完好，氣瓶是否擺放安全，焊工工具是否佩戴齊全，嚴(yán)格遵守安全規(guī)定，正確穿戴好防護(hù)用品設(shè)備，周圍不能堆放導(dǎo)電物品，確保安全生產(chǎn)； 2、堅(jiān)持質(zhì)量第一，嚴(yán)格按工藝，按焊接規(guī)范精心施焊，認(rèn)真執(zhí)行三檢制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量； 3、節(jié)約用電，人中途離開(kāi)把焊機(jī)關(guān)掉，節(jié)約焊條，按規(guī)定焊條頭回收交二級(jí)庫(kù)，焊劑回收到烘箱里，做到節(jié)約原材料； 4、更換氬氣瓶要輕抬輕放，不準(zhǔn)亂摔亂扔，要固定在小推車上； 5、兩人同時(shí)施焊時(shí)，要密切配合，進(jìn)罐子施焊時(shí)，一人要在外面監(jiān)護(hù)，不得中途擅自離開(kāi)； 6、努力學(xué)習(xí)技術(shù)，在工作中不斷提高自身的技術(shù)水平； 7、開(kāi)動(dòng)操作架...

服務(wù)總監(jiān)

4700-20000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 5人 5年以上大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-10-17

謝女士

人事專員

1、制定售后戰(zhàn)略規(guī)劃并組織落實(shí) 2、拓展售后市場(chǎng) 3、維護(hù)和拓展對(duì)外業(yè)務(wù)合作關(guān)系 4、開(kāi)發(fā)與管理用戶，提升用戶滿意度 5、建設(shè)團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)人員

二手車收購(gòu)經(jīng)理

8000-15000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 2年以上 22-45歲中專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-17

謝女士

人事專員

1.負(fù)責(zé)車輛收購(gòu)買全流程跟進(jìn)，包括車輛評(píng)估，手續(xù)審核、定價(jià)、采購(gòu)洽談，及全面使用采購(gòu)流程工具。 2.完成采購(gòu)目標(biāo)，負(fù)責(zé)確定整備項(xiàng)目，銷售價(jià)格、預(yù)算整備周期、預(yù)測(cè)整備費(fèi)用、預(yù)測(cè)銷售周期及毛利。 3.負(fù)責(zé)客戶資源開(kāi)發(fā)，根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整采購(gòu)計(jì)劃，確保完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 4.負(fù)責(zé)客戶跟蹤管理，拓展新的二手車拍賣平臺(tái)，渠道，建立穩(wěn)定的合作關(guān)系。

市場(chǎng)主管

5500-7000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 20-48歲大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-17

謝女士

人事專員

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃統(tǒng)籌 2、負(fù)責(zé)品牌銷售活動(dòng)的實(shí)行，包括廣告推廣、市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)推廣、網(wǎng)絡(luò)推廣 3、負(fù)責(zé)汽車網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及發(fā)貼 4、懂Photoshop設(shè)計(jì)軟件

二手車銷售顧問(wèn)

6000-15000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 20-37歲大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-17

謝女士

人事專員

1、按標(biāo)準(zhǔn)接待客戶，了解客戶需求，進(jìn)行產(chǎn)品推薦，報(bào)價(jià)成交。 2、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤，了解競(jìng)品車價(jià)格和性能，完成二手車交易、置換等工作。 3、完善客戶信息系統(tǒng)，維系新老客戶關(guān)系。任職要求良好的銷售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力；熟練掌握各類辦公軟件的操作；有駕駛執(zhí)照，熟練駕車。

二手車評(píng)估師

6000-15000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-17

謝女士

人事專員

1、深入了解當(dāng)前二手車市場(chǎng)和價(jià)格走勢(shì) 2、負(fù)責(zé)二手車的檢測(cè)，對(duì)于每臺(tái)進(jìn)行評(píng)估的車輛信息做出準(zhǔn)確判斷 3、溝通客戶，實(shí)現(xiàn)置換或收購(gòu)業(yè)務(wù) 任職要求了解當(dāng)?shù)丶叭珖?guó)二手車市場(chǎng)行情，責(zé)任心強(qiáng)，人品佳，具備良好的溝通能力、親和力，有駕駛執(zhí)照，熟練駕車。有車輛維修及鈑金經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

2500-20000元·13薪

廣西龍途汽車配件有限公司

桂林-臨桂區(qū)-彰泰公園1號(hào) 3人 22-38歲大專以上進(jìn)出口汽車汽車配件

五險(xiǎn)
周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2024-10-17

黃小姐

總經(jīng)理

1、口語(yǔ)流利，有較好的聽(tīng)說(shuō)寫及溝通能力。 2、充分熟悉產(chǎn)品，能開(kāi)發(fā)客戶資源，有效引導(dǎo)客戶需求，進(jìn)行產(chǎn)品講解和展示，完成商務(wù)談判，包括訂貨數(shù)量、交期、運(yùn)輸方式、付款方式等。 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及和客戶的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。 4、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查，熟悉目標(biāo)市場(chǎng)情況和終端用戶習(xí)慣，進(jìn)行必要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)研。 5、進(jìn)行市場(chǎng)分析，研究產(chǎn)品功能、價(jià)格、渠道和市場(chǎng)行情的一線趨勢(shì)。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

2500-20000元·13薪

廣西龍途汽車配件有限公司

桂林-臨桂區(qū)-彰泰公園1號(hào) 3人 22-38歲大專以上進(jìn)出口汽車汽車配件

五險(xiǎn)
周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2024-10-17

黃小姐

總經(jīng)理

財(cái)務(wù)主管

6000-6500元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 3年以上 33-40歲大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-17

謝女士

人事專員

1、按照集團(tuán)公司要求及本公司業(yè)務(wù)實(shí)際需求搭建財(cái)務(wù)核算體系，財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控制度的制定及更新優(yōu)化完善財(cái)務(wù)管理信息化體系; 2、參與業(yè)務(wù)合同審核，與業(yè)務(wù)部門的溝通; 3、日常報(bào)銷審核，憑證審核，每月編制財(cái)務(wù)報(bào)表； 4、對(duì)公司往來(lái)管理、資金管理，與稅務(wù)、銀行溝通 5、每月往來(lái)帳核對(duì)、編制催收函與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行確認(rèn)，及與出納帳的核對(duì)； 6、公司資產(chǎn)的盤點(diǎn)和核算； 7、做好財(cái)務(wù)流程制度的監(jiān)督執(zhí)行，積極配合其它部門工作； 8、業(yè)務(wù)部門提成工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核，保證及時(shí)性與準(zhǔn)確性； 9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的收集，整理，裝訂、歸檔工作； 10、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。