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桂林慧佳城區(qū)培訓(xùn)招聘（有培訓(xùn)提升）

共找到 5條 桂林 慧佳城 區(qū)培訓(xùn) 招聘 （有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 10人 廣告 食品
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)完成門店月度、年度銷售任務(wù)
2、負(fù)責(zé)管理好門店會員，進(jìn)行回訪跟蹤
3、負(fù)責(zé)門店一切賬務(wù)管理工作，包括商品、貨款等
4、負(fù)責(zé)對門店區(qū)域周邊進(jìn)行宣傳、引流
5、負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、陳列工作
6、晉升店助、店長
1、限女限，25至40歲
2、喜歡熱愛銷售工作
3、愿意主動與陌生人接觸
4、有較強的溝通表達(dá)能力
5、有較強的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力
6、有服務(wù)行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先
福利：底薪+提成+年終KPI獎勵（2萬）+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團(tuán)建等

辦公室主任

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 1人 2年以上 27-45歲 大專以上 廣告 食品
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
熊先生
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作，負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源和行政相關(guān)管理制度和工作流程；
2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施，協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
3、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成，協(xié)調(diào)各部門及員工關(guān)系，加強部門間的溝通和協(xié)作；
4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書；
5、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
6、負(fù)責(zé)組織策劃公司各項大小會議；
7、負(fù)責(zé)管理后勤及行政工作，包括辦公用品及生活用品的管理；
8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
桂林-臨桂區(qū)-慧佳城 1人 18-35歲 大專以上 物業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
谷小姐
人事專員
1、需要專職催費，要有催費經(jīng)驗。
2、接受年底沖刺加班，進(jìn)行物業(yè)費的催收。
3、負(fù)責(zé)組織接待、處理業(yè)主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實性,協(xié)調(diào)各部門、區(qū)域跟進(jìn)處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對事件處理的滿意度；
4、全面負(fù)責(zé)環(huán)境清潔綠化、客戶服務(wù)、顧客投訴、設(shè)施設(shè)備管理、維修管理、社區(qū)文化活動等各項工作；
5、重大投訴和重要業(yè)主問題處理的回訪，對客戶意見、建議進(jìn)行匯總分析；
6、負(fù)責(zé)項目入伙及遺留問題整改跟進(jìn)。
7、負(fù)責(zé)與業(yè)主建立良好客戶關(guān)系，熟悉業(yè)主基本信息與動態(tài)；
8、負(fù)責(zé)每日收銀、財務(wù)移交和票據(jù)領(lǐng)換；
9、負(fù)責(zé)跟進(jìn)，處理退費流程；
10、負(fù)責(zé)處理一般投訴和業(yè)主反映的問題；
11、辦理業(yè)主收房和裝修手續(xù)，業(yè)主資料的收集與更新；
12、質(zhì)量記錄存檔，要求完整、準(zhǔn)確有效；
13、前臺來電、來訪接待；
14、投訴、維修派單，郵件代收，業(yè)務(wù)代辦，入、離場確認(rèn)、鑰匙管理，短信、溫馨提示發(fā)布，現(xiàn)場巡查。
桂林-臨桂區(qū) 5人 1年以上 大專以上 餐飲 托管 中介
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-04
潘女士
HR
崗位職責(zé)： 1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作，實施授課計劃，根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課； 2.針對學(xué)生情況，對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程，保證教學(xué)質(zhì)量； 3.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研

英語老師

3000-4500元
桂林-臨桂區(qū) 5人 1年以上 大專以上 餐飲 托管 中介
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-04
潘女士
HR
崗位職責(zé)： 1.從事中學(xué)、小學(xué)英語的教學(xué)工作，實施授課計劃，根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課； 2.針對學(xué)生情況，對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程，保證教學(xué)質(zhì)量； 3.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研
約 5 個崗位
按行業(yè)：

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    房地產(chǎn)居間代理，行紀(jì)、房地產(chǎn)信息咨詢，房地產(chǎn)營銷策劃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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